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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entgeltabrechnung und Optimierung von Payroll-Prozessen.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Kinderbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive finanzielle Benefits, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Andere Informationen: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Entgeltabrechnung in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit bald 90 Jahren gestaltet die Habermaass Firmenfamilie die Zukunft für Kinder. Unter ihrem Dach vereint sie die bekannten Marken HABA und WEHRFRITZ sowie die Habermaass Stiftung. Zur Verstärkung unseres Teams Lohn- und Gehaltsbuchhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Experten Entgeltabrechnung & Payroll Prozesse (m/w/d).
Als zentraler Bestandteil unseres HR-Bereichs übernehmen Sie eine bedeutende Rolle in der Weiterentwicklung unserer Entgeltprozesse. Mit Ihrer Fachkompetenz stellen Sie nicht nur eine reibungslose Abrechnung sicher, sondern gestalten aktiv den Wandel hin zu modernen, effizienten Payroll Strukturen.
Ihre Aufgaben - anspruchsvoll, vielfältig und mit Gestaltungsspielraum:
- Eigenverantwortliche, termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive Sonder- und Zusatzzahlungen sowie Reisekostenabrechnung
- Fachlicher Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte, Mitarbeitende sowie externe Stellen (z. B. Dienstleister, Behörden, Sozialversicherungsträger)
- Weiterentwicklung der strategischen Payroll Prozesse sowie aktive fachliche Mitarbeit in Projekten zur Optimierung, Standardisierung der Entgeltabrechnung
- Vorbereitung, Begleitung und Qualitätssicherung eines starken, erweiterten Dienstleisternetzwerkes im Bereich Lohn und Gehalt
- Sicherstellung der abrechnungsrelevanten Stammdaten in SAP HXM und SuccessFactors Employee Central
- Erstellung von Auswertungen, Analysen und Reports sowie Sicherstellung der ordnungsgemäßen Dokumentation
- Enge crossfunktionale Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie HR Business Partnern, Finance, IT und Controlling
- Wahrnehmung fachlicher Koordinationsaufgaben
Das bringen Sie mit - fachlich stark, strukturiert und kommunikationssicher:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Fundierte und ausgeprägte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gute Kenntnisse in SAP HXM sowie SuccessFactors - Employee Central
- Nachgewiesene Projektkompetenz, idealerweise in der Optimierung oder Transformation von Payroll Prozessen sowie Schnittstellenmanagement
- Sicherer Umgang mit externen Stakeholdern wie Steuerberatern, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen oder Behörden
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit hoher Sorgfalt, Vertraulichkeit und Ergebnisorientierung
Vorteile, die Ihnen gefallen werden:
- Arbeiten in einem motivierten Team als Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens
- Attraktive finanzielle Benefits, wie Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Mitarbeiterrabatte
- Maßgeschneiderte Weiterbildung- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
- Soziale Verantwortung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement und ein firmeneigenes Kinderhaus für Kinder von 0 bis 6 Jahren
- 30 Tage Urlaub
Das Ganze hört sich gut für Sie an? Schicken Sie uns Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe des frühest möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unsere Karriereseite: Hier bewerben.
Haben Sie noch Fragen? Dann freuen sich unsere Personalabteilung sowie die zuständige Bereichsleiterin Personal & Recht, Maximiliane Hofmann, über Ihren Anruf: -2222.
HABA Group B.V. & Co. KG August-Grosch-Straße 28-38 • 96476 Bad Rodach
Experte Entgeltabrechnung & Payroll Prozesse (m/w/d) Arbeitgeber: HABA Group B.V. & Co. KG
Kontaktperson:
HABA Group B.V. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Experte Entgeltabrechnung & Payroll Prozesse (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung konkret einbringen kannst. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Karriere-Seite, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass die Interviewer wissen, warum du für die Rolle brennst. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Experte Entgeltabrechnung & Payroll Prozesse (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen hervorzuheben.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und zeige, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Karriereseite bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HABA Group B.V. & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Experte für Entgeltabrechnung und Payroll Prozesse vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Payroll-Prozesse optimiert oder mit externen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Payroll oder wie das Team die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern gestaltet.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und wie du ins Team passen würdest. Die Habermaass Firmenfamilie sucht nicht nur nach Fachkompetenz, sondern auch nach jemandem, der die Werte des Unternehmens teilt und sich gut ins Team integriert.