Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden am Telefon und per E-Mail zu Wälzlagern und Antriebselementen.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit familiärer Atmosphäre und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: 4,5-Tage-Woche, 6 Urlaubswochen, Essenszuschuss und Gewinnbeteiligung.
- Andere Informationen: Verbesserungsvorschläge sind willkommen, individuelle Weiterentwicklung wird gefördert.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kundenorientierung, Verkaufslust und Organisationstalent sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wälzlager und Antriebselemente
Standort Leonding, Vollzeit (38,5 Std.)
Wenn Ihre Kunden glücklich sind, sind Sie es auch. Egal, ob am Telefon oder per E-Mail - für unsere Kunden sind Sie die erste Anlaufstelle, wenn es um Produkte aus unserem Sortiment geht. Durch Ihre kompetente Beratung ziehen Sie kleine und große Aufträge an Land und wickeln diese routiniert ab. Was Sie an technischem Wissen noch nicht mitbringen, eignen Sie sich im Laufe der Zeit an.
Was Sie erwartet:
- Langfristige Partnerschaften aufbauen: gemeinsam mit unserem Außendienst pflegen Sie enge Kundenbeziehungen und sind verlässliche Ansprechperson für alle Anliegen.
- Mit Fachwissen und Begeisterung beraten Sie am Telefon oder per E-Mail. Sie finden die perfekte Produktauswahl aus den Bereichen Wälzlager und Antriebselemente und führen Angebote erfolgreich zum Abschluss.
- Organisationstalent mit Wirkung: Als Schnittstelle zwischen Kunde und Einkauf sorgen Sie dafür, dass Bestellungen reibungslos bearbeitet und termingerecht geliefert werden.
- Überall nah am Kunden, egal ob Sie Kundinnen und Kunden durch unseren Online-Shop begleiten oder bei besonderen Fällen vor Ort Lösungen finden - Sie sind da, wenn es zählt.
- In unserem Vertriebsteam herrscht eine familiäre Atmosphäre, geprägt von Offenheit und Wertschätzung.
- Verbesserungsvorschläge und Ideen sind uns immer herzlich willkommen. Sie sollen und dürfen sich gerne aktiv einbringen und können sich individuell weiterentwickeln.
- Leistung, die sich lohnt - Ihr Gehalt liegt je nach Erfahrung und Qualifikation deutlich über dem Kollektivvertrag.
Wir bieten:
- Familienunternehmen
- 4,5-Tage-Woche
- 6 Urlaubswochen
- Essenszuschuss
- Gewinnbeteiligung
- Eco-Points Gutscheine
Das bringen Sie mit:
- Kundenorientierung, Verkaufslust, Wissenshunger, Organisationstalent.
- Ob kaufmännische oder technische Ausbildung: Sie bringen die Basis mit, um bei uns durchzustarten.
- Kommunikation ist Ihre Stärke. Sie haben Freude daran, mit Menschen ins Gespräch zu kommen, zuzuhören und Lösungen zu finden, die wirklich passen.
- Der Blick fürs große Ganze: Sie denken in Kundenbeziehungen, erkennen Umsatzchancen und wissen, wie man Potenziale ausschöpft.
- Bei Ausschreibungen, umfangreichen Anfragen oder komplexen Warenkörben berücksichtigen Sie nicht nur technische und kaufmännische, sondern auch vertragliche und strategische Aspekte.
- Kühlen Kopf bewahren: Wenn mehrere Anfragen gleichzeitig auf Ihrem Tisch landen, behalten Sie den Überblick, priorisieren klug und handeln lösungsorientiert.
- Sie warten nicht, bis jemand Sie anschiebt, sondern packen Aufgaben selbstständig und verantwortungsvoll an, mit Verlässlichkeit und Eigeninitiative.
- Sie arbeiten sicher mit MS Office und sind neugierig, wenn es um Technik geht.
Kundenberater/in Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Haberkorn GmbH
Kontaktperson:
Haberkorn GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundenberater/in Vertriebsinnendienst (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kundenberater/in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du Interesse hast und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um deine Bewerbung zu platzieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenberater/in Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf die Stellenanzeige und erkläre, warum du genau für diese Position geeignet bist. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haberkorn GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website von Haberkorn genau an. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Wenn du weißt, was sie tun und wofür sie stehen, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kundenorientierung und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden umgegangen bist.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell hat, oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, einen besseren Eindruck von der Position zu bekommen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für die Rolle ist, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Höre aktiv zu und reagiere auf die Fragen des Interviewers, um zu zeigen, dass du ein guter Zuhörer bist und Lösungen findest, die wirklich passen.