Über uns In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an. Pflegefachkräfte (m/w/d) – Markgröningen Für unsere Einrichtung in Markgröningen suchen wir mit einem Beschäftigungsumfang von 50-100% Pflegefachkräfte (m/w/d) [Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) in unbefristeter Anstellung Aufgaben Assistenz, Förderung und Pflege von Menschen mit Behinderung Individuelle ressourcenorientierte Teilhabeplanung Tagesstrukturierung und Freizeitgestaltung Hilfestellung, Begleitung und Anleitung bei der alltäglichen Lebensführung Dokumentation der erbrachten Leistungen anhand eines EDV-gestützten Dokumentationssystems Profil Abgeschlossene Ausbildung in einer der oben genannten Qualifikationen Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung Organisationsgeschick, Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung Zuverlässigkeit, Motivation und Verantwortungsbewusstsein Gute PC-Kenntnisse Unterstützung der Leitidee einer teilhabeorientierten Behindertenhilfe Wir bieten Verantwortungsvolle Aufgaben und berufliche Fortbildung Vergütung nach TVöD-B/VKA mit Zulagen, Zeitzuschlägen, Sonderzahlung Juni/ November Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge (Betriebsrente ZVK) Betriebliches Gesundheitsmanagement externe Mitarbeiterberatung JobRad-Angebot und Corporate-Benefits-Programm Langfristige Perspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens Kontakt Für weitere Informationen steht Ihnen Arzu Aksoy, Leiterin Soziale Teilhabe und Pflege, unter der Rufnummer 07145 91-53500 oder Mobil 0175 4801216 gerne zur Verfügung. Jetzt online bewerben >> Standort: Habila GmbH Asperger Straße 51 71706 Markgröningen
Pflegefachkräfte (m/w/d) – Markgröningen Arbeitgeber: Habila GmbH
Die Habila ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Tübingen nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir uns gemeinsam für die Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Behinderung einsetzen. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von flexiblen Arbeitszeiten und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, was eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Berufsfeld ermöglicht.
