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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Werkstatt in Laichingen und unterstütze Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben.
- Arbeitgeber: Habila bietet vielfältige Dienstleistungen für Menschen mit Behinderung in Baden-Württemberg.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement inklusive Jobrad-Angeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelorabschluss in Sozialpädagogik oder Betriebswirtschaft und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Anstellung nach TVöD-B/SuE mit Zulagen und Sonderzahlungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städten und Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit an. Betriebsstättenleitung (m / w / d) – Laichingen Für unsere Werkstatt in Laichingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Betriebsstättenleitung (m / w / d) in Vollzeit. Diese Stelle ist der Leitung berufliche Teilhabe und Qualifizierung in Ulm zugeordnet. APCT1_DE
Betriebsstättenleitung (m/w/d) - Laichingen Arbeitgeber: Habila Rabenhof Ellwangen
Kontaktperson:
Habila Rabenhof Ellwangen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsstättenleitung (m/w/d) - Laichingen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Dienstleistungen, die Habila in Laichingen anbietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Menschen mit Behinderung verstehst und wie du zur Verbesserung ihrer Teilhabe am Arbeitsleben beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem sozialpädagogischen Bereich oder der Behindertenhilfe. Besuche relevante Veranstaltungen oder Seminare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Leitung von Teams und der Betreuung von Menschen mit Behinderung zu teilen. Überlege dir, wie du deine kreativen und innovativen Handlungsstrategien in der Praxis umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung während des gesamten Bewerbungsprozesses. Deine Einstellung und Empathie sind entscheidend, um das Vertrauen der Klienten und Kollegen zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsstättenleitung (m/w/d) - Laichingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Habila und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Ziele und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Betriebsstättenleitung zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der sozialpädagogischen Betreuung und deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung und deine kreativen Handlungsstrategien darlegst. Zeige, warum du die ideale Person für diese Position bist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Habila Rabenhof Ellwangen vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Habila
Informiere dich über die Dienstleistungen, die Habila in Baden-Württemberg anbietet. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Teilhabe von Menschen mit Behinderung am Arbeitsleben verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen. Erkläre, wie du Teams geleitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In dieser Rolle ist es wichtig, soziale und kommunikative Fähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und zur Unterstützung von Menschen mit Behinderung betreffen.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an beruflicher Fortbildung und Entwicklung. Stelle Fragen zu den Möglichkeiten, die Habila bietet, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und wie du zur Weiterentwicklung der Werkstatt beitragen kannst.
