Teamleitung Digital Marketing (m/w/d)

Teamleitung Digital Marketing (m/w/d)

Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und setze digitale Marketingstrategien für nachhaltiges Wachstum um.
  • Unternehmen: Haeger Holding GmbH, ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, moderne Arbeitsplätze und exklusive Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Jährliche Teamevents und ein offenes Ohr für dein Feedback.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Marketing und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Bei Haeger Holding GmbH für den Standort Düsseldorf. Die Haeger Holding GmbH vereint zwei deutschlandweit agierende Gesellschaften unter einem Dach. Als zentrale Einheit übernimmt die Haeger Holding die vollständige kaufmännische Organisation sowie die strukturelle Steuerung der Unternehmensgruppe und stellt damit einen reibungslosen, effizienten und einheitlichen Ablauf aller administrativen Prozesse sicher. Als werteorientiertes Unternehmen mit mehr als 200 Mitarbeitenden legt die Haeger Holding besonderen Wert auf Qualität, Traditionsbewusstsein und fachliche Kompetenz. Ein verantwortungsvoller Umgang mit allen Beteiligten ist dabei zentraler Bestandteil der Unternehmensphilosophie. Aufgrund der besonderen Anforderungen im Edelmetallhandel arbeiten alle Mitarbeitenden mit hoher Sorgfalt, Engagement und Verantwortungsbewusstsein. Die Unternehmensgruppe prägt einen dynamischen Wachstumsmarkt, der die Herausforderungen der Gegenwart mit der Bedeutung beständiger Werte und hochwertiger Luxusprodukte verbindet.

Zu Ihren Aufgaben zählen:

  • Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen digitalen Marketingstrategie mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum, Effizienzsteigerung und messbare Performance
  • Steuerung und Weiterentwicklung der digitalen Kernbereiche in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachmanagern, insbesondere Onsite, Content, SEO, Performance Marketing, Paid Social sowie E-Mail-Marketing und Marketing Automation
  • Planung, Koordination und selbstständige Umsetzung von Content-Maßnahmen, zum Beispiel Landingpages, Aktionen und redaktionelle Inhalte, in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
  • Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung der Website in Bezug auf Nutzerführung, Conversion und inhaltliche Qualität
  • Definition relevanter KPIs sowie Aufbau transparenter Reporting-Strukturen zur datenbasierten Steuerung aller Maßnahmen
  • Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen zur ganzheitlichen Weiterentwicklung der digitalen Customer Journey
  • Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer CRM-Struktur zur personalisierten und datengetriebenen Kundenansprache

Sie verfügen über:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im digitalen Marketing oder E-Commerce, idealerweise mit erster Führungsverantwortung oder in einer koordinierenden Rolle
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, operative Themen aktiv mitzugestalten und umzusetzen
  • Erfahrung im Content Management und in der Arbeit mit gängigen CMS- oder Shop-Systemen/Tools
  • Sicherer Umgang mit KPIs sowie ein starkes analytisches Verständnis für datengetriebene Entscheidungen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
  • Erfahrung im Bereich CRM oder Marketing Automation ist von Vorteil

Wir bieten Ihnen:

  • Attraktives Gehaltspaket: Wettbewerbsfähige Vergütung mit Sonderzahlungen und Zuschüssen, inklusive Unterstützung bei Alters- und Gesundheitsvorsorge.
  • Moderne Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und langfristige Perspektiven für Ihre Karriere.
  • State-of-the-Art Arbeitsplätze: Perfekte Verkehrsanbindung und moderne Ausstattung.
  • Exklusive Vorteile: Corporate Benefits, Urban Sports Club-Zuschuss, 100% Übernahme des Deutschlandtickets oder Parkplatz, Zuschuss zum Job-Bike.
  • Gemeinsam feiern: Jährliche Teamevents wie Kartfahren, Beachpartys und mehr.
  • Rabatte, die überzeugen: Attraktive Konditionen auf unsere Produkte.
  • Ihr Feedback zählt: Lassen Sie uns wissen, was Ihnen noch fehlt – wir hören zu!

Teamleitung Digital Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Haeger Holding

Die Haeger Holding GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Düsseldorf eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, umfangreichen Zusatzleistungen und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung fördert das Unternehmen ein engagiertes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Zudem sorgen regelmäßige Teamevents und exklusive Mitarbeiterbenefits für ein starkes Gemeinschaftsgefühl und eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit.

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Kontaktdaten:

Haeger Holding Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Digital Marketing (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit Entscheidungsträgern zu vernetzen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen im digitalen Marketing hervorheben.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für digitales Marketing! Teile Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte, die du geleitet hast. Lass uns zusammen eine beeindruckende Präsentation erstellen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht. Wir stehen bereit, um dir bei jedem Schritt des Prozesses zu helfen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Digital Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Digitale Marketingstrategie
E-Commerce
Content Management
CMS- oder Shop-Systeme
KPIs
Analytisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen Schreibstil und lass deine Leidenschaft für digitales Marketing durchscheinen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen!

Zeige deine Erfolge!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im digitalen Marketing. Konkrete Beispiele und messbare Erfolge helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haeger Holding vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur der Haeger Holding GmbH. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie deine Erfahrungen im digitalen Marketing zur Erreichung von KPIs beigetragen haben.

Analytisches Denken demonstrieren

Sei bereit, über deine Herangehensweise an datengetriebenes Marketing zu sprechen. Erkläre, wie du KPIs definiert und Reporting-Strukturen aufgebaut hast, um den Erfolg deiner Maßnahmen zu messen.

Teamarbeit betonen

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, um zu zeigen, dass du ein Teamplayer bist.