Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein engagiertes Team und sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf im Spendezentrum.
- Unternehmen: Haema Blut und Plasma – Deutschlands größter privater Spendedienst.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 29 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten ohne Nacht- oder Feiertagsdienste.
- Weitere Informationen: Zugang zur Haema Weiterbildungs-Academy und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Transfusionsmedizin und arbeiten Sie in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene medizinische Ausbildung und erste Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Willkommen bei Haema Blut und Plasma – Deutschlands größtem privaten Spendedienst! Werden Sie Teil unseres Teams in Schwerin als Supervisor* / Teamleitung (m/w/d) für unser medizinisches Fachpersonal in Vollzeit.
Ihre Vorteile bei Haema:
- Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Sonntags- oder Feiertagsdienste
- 1:1 Freizeitausgleich
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
- Zulagen für Spätdienste ab 17:00 Uhr
- Weihnachts- und Urlaubsgeld (ergeben zusammen 13. Monatsgehalt)
- Beteiligung am Unternehmenserfolg durch einen Bonus
- 29 Tage Urlaub (nach 2 Jahren: 31 Tage)
- Bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester
- Bis zu 45 € Mobilitätszuschuss monatlich
- Mitarbeiterrabatte bei über 800 Marken
- Zugang zur Haema Weiterbildungs-Academy (aktuelle Entwicklungen in der Transfusionsmedizin, Führung, Inklusion u.v.m.)
- Jährliche Entwicklungsgespräche mit Ihrer Führungskraft
Ihr Profil:
- Unsere ideale Teamleitung (m/w/d) ist strukturiert, zuverlässig und setzt sich mit Leidenschaft für die Spenderzufriedenheit und ihr Team ein.
- Mindestvoraussetzung für Ihre Bewerbung: Abgeschlossene medizinische Ausbildung (z. B. MFA, ZFA, Gesundheits- und Krankenpfleger, Hebamme, Rettungssanitäter, Altenpfleger, Pflegefachkraft o.ä.)
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Deutsche Sprachkenntnisse: mindestens B2-Niveau
- Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägter Servicegedanke
- Überzeugende kommunikative Stärke kombiniert mit Konfliktlösungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Affinität zu gelegentlichen administrativen Tätigkeiten am PC
- Bereitschaft zu geregelten Früh- und Spätschichten in einem Zeitfenster zwischen 7:15 Uhr und 19:30 Uhr
Was diesen Job bei uns besonders macht:
Arbeiten Sie mit gesunden Menschen – unseren Spendenden – und mit einem Team, das füreinander einsteht. Unser Arbeitsumfeld ist geprägt von Wertschätzung, Respekt und starkem Teamgeist. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, an dem sich Mitarbeitende wie Spendende gleichsam willkommen und geschätzt fühlen.
Aufgaben:
- Erster Ansprechpartner für fachliche, organisatorische und disziplinarische Fragen (für medizinische Assistenz, Punktionskräfte, Anmeldepersonal Verarbeitung)
- Sicherstellung eines optimalen Herstellungsprozesses in enger Zusammenarbeit mit dem Center Manager
- Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf im Zentrum – inklusive Analyse und Optimierung von Durchlaufzeiten
- Entwicklung und Umsetzung einer exzellenten Servicekultur zur Sicherstellung von Spenderbindung und Spendergewinnung
- Einbringen von Verbesserungsvorschlägen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Standortes
Jetzt bewerben für Ihren Job, wie fürs Leben gemacht! Werden Sie Teil von Haema – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Teamleitung (m/w/d) für unser medizinisches Fachpersonal Arbeitgeber: Haema Blut- und Plasmaspendedienst
Haema Blut und Plasma ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Schwerin eine ausgewogene Work-Life-Balance mit geregelten Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen bietet. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Wertschätzung und Teamgeist, während wir durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsgespräche die Karrierechancen unserer Mitarbeiter fördern. Bei uns arbeiten Sie in einem unterstützenden Umfeld, das sowohl die Zufriedenheit der Spender als auch die Ihrer Kollegen in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
Haema Blut- und Plasmaspendedienst Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung (m/w/d) für unser medizinisches Fachpersonal erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Haema und unsere Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer Teamkultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In der Rolle als Teamleitung ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Spenderzufriedenheit und das Team deutlich machst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen über die Stelle und unser Unternehmen erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) für unser medizinisches Fachpersonal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, besonders im medizinischen Bereich. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist!
Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und verständlich sind. Wir suchen jemanden, der gut kommunizieren kann – das ist in unserem Job entscheidend!
Bewirb dich über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haema Blut- und Plasmaspendedienst vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Haema Blut und Plasma. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Wertschätzung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deinen Servicegedanken unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel mit Kommunikation und Konfliktlösung zu tun hat, achte darauf, während des Interviews klar und überzeugend zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert und selbstbewusst zu präsentieren.
