Kaufm. Mitarbeiter mit technischem Sachverstand (m/w/d)
Kaufm. Mitarbeiter mit technischem Sachverstand (m/w/d)

Kaufm. Mitarbeiter mit technischem Sachverstand (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte das Gebäudemanagement und koordiniere spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen in der Reifenbranche mit internationaler Präsenz.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Haustechnik und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und technisches Verständnis.
  • Andere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Kaufm. Mitarbeiter mit technischem Sachverstand (m/w/d)

Hämmerling ist ein international agierendes Unternehmen aus der Reifenbranche mit Hauptsitz in Paderborn. Seit 1979 familiengeführt, sind wir heute weltweiter Reifengroßhändler, IT-Dienstleister und Hersteller für die Reifenbranche. Als unabhängiges, nachhaltig geführtes Unternehmen bieten wir bei Hämmerling unseren Mitarbeitenden langfristige Karrieremöglichkeiten in vielen verschiedenen Bereichen.

Wir sind Hämmerling. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n:

Kaufm. Mitarbeiter mit technischem Sachverstand / Objekt Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Gebäudemanagement / Verantwortlich für die regelmäßige Inspektion, Wartung, Instandhaltung und Instandsetzung der gebäudetechnischen Anlagen verantwortlich
  • Steuerung und Koordination von externen Partnern und des Facility-Teams
  • Einkauf sämtlicher non-tyre Produkte und Dienstleistungen
  • Verantwortlich der kompletten Bestellabwicklung inkl. Reklamationsabwicklung, Rechnungskontrolle, Budgetverantwortung und -überwachung
  • Durchführung von Preis-/Konditions-/Vertragsverhandlungen mit Lieferanten
  • Pflege erforderlicher Daten / Sicherstellung der Datenqualität / Erstellung von Nebenkostenabrechnungen
  • Schnittstelle und Ansprechpartner für diverse Um- und Neubauprojekte
  • Steuerung und Optimierung der operativen Tätigkeiten hinsichtlich technischer Anlagen, Reinigungs-, Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
  • Durchführung von regelmäßigen Objektbegehungen an allen Standorten
  • Sicherstellung von Arbeitsschutz- und Betriebssicherheitsanforderungen
  • Sicherstellung von Nachhaltigkeitsthemen und Weiterentwicklung des Energiemanagements
  • Gewährleistung der gesetzlichen Anforderungen zur Sicherstellung eines sicheren und wirtschaftlichen Betriebes der Haustechnik
  • Koordination von externen Dienstleistern und Handwerker sowie die Übernahme des Angebots- und Auftragsmanagement

Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische / Technische Ausbildung
  • Ein ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Serviceorientierung
  • Erfahrung im Facility Management sind wünschenswert
  • Erfahrung im Bereich Einkauf
  • Guter Umgang mit den MS Office-Programmen

Was wir bieten

  • Ein unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Lösungen für betriebliche Altersvorsorge
  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Möglichkeit des Dienstradleasings / Essenszulage / Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops / Firmenfitness
  • Weiterbildungsangebote
  • Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit freundlichen und hilfsbereiten Kollegen/-innen

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbung@haemmerling.de

Bei Fragen können Sie sich gerne bei Frau Kerstin Lendor (05254/9979269) melden.

#J-18808-Ljbffr

Kaufm. Mitarbeiter mit technischem Sachverstand (m/w/d) Arbeitgeber: Hämmerling Group

Hämmerling ist ein familiengeführtes Unternehmen mit einer starken internationalen Präsenz in der Reifenbranche, das seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, Dienstradleasing und Weiterbildungsangebote bietet. Unsere teamorientierte Arbeitsatmosphäre fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir gleichzeitig Wert auf Nachhaltigkeit und innovative Lösungen legen, um unseren Mitarbeitenden ein erfüllendes Arbeitsumfeld zu bieten.
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Kontaktperson:

Hämmerling Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufm. Mitarbeiter mit technischem Sachverstand (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders solche, die sich auf deine technischen Fähigkeiten beziehen. Wir sollten auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, um deine Kompetenzen zu untermauern.

Tipp Nummer 3

Netzwerke mit Leuten in der Branche! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen. Je mehr Leute dich kennen, desto besser!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Reifenbranche zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufm. Mitarbeiter mit technischem Sachverstand (m/w/d)

Technisches Verständnis
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Eigeninitiative
Flexibilität
Serviceorientierung
Erfahrung im Facility Management
Erfahrung im Bereich Einkauf
MS Office Kenntnisse
Datenqualitätssicherung
Budgetverantwortung
Projektmanagement
Arbeitsschutzkenntnisse
Nachhaltigkeitsmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und dein technisches Verständnis sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Kaufm. Mitarbeiter für unser Team bist.

Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung keine Rechtschreibfehler enthält. Ein sauberer und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, deinen Gehaltswunsch und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hämmerling Group vorbereitest

Technisches Verständnis zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen und Verständnis zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du technische Probleme gelöst oder optimiert hast. Das wird dir helfen, bei den Interviewern einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen

Da die Stelle auch Verhandlungen mit Lieferanten umfasst, solltest du dich auf Fragen zu deinen Verhandlungserfahrungen vorbereiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast. Zeige, dass du selbstbewusst und zielorientiert bist.

Teamfähigkeit betonen

Hämmerling legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an Hämmerling, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Unternehmen einfügen kannst. Gute Fragen könnten sich um Nachhaltigkeit oder die Weiterentwicklung des Energiemanagements drehen.

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