Palliativ-Fachkraft (m/w/d) - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre!

Palliativ-Fachkraft (m/w/d) - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre!

Erligheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Patient:innen und gestalte individuelle Pflege mit viel Nähe.
  • Unternehmen: Familiärer ambulanter Pflegedienst seit 2003, der 250-300 Patient:innen versorgt.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmen-PKW zur privaten Nutzung und regelmäßige Mitarbeiter-Events.
  • Weitere Informationen: Wir bieten Unterstützung bei der Wohnungssuche und stellen Dienstkleidung zur Verfügung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams in einer positiven Arbeitsatmosphäre.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Krankenpflege und Bereitschaft zur Weiterbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns Herzlich willkommen in der Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja! Unser ambulanter Pflegedienst, gegründet im Jahr 2003, versorgt zwischen 250 und 300 Patient:innen in einem Radius von 10 Kilometern. Unser Einzugsgebiet umfasst neun Städte: Bönnigheim, Erligheim, Löchgau, Freudental, Kirchheim am Neckar, Hofen, Hohenstein, Walheim und Gemmrigheim.Mit einem Team von 30 Mitarbeiter:innen, davon 16 direkt in der Pflege, bieten wir eine familiäre und entspannte Arbeitsatmosphäre. Unser Team ist bunt gemischt – überwiegend jung, aber jede Generation ist vertreten, ebenso wie verschiedene Nationalitäten. Diese Diversität trägt zu einem sehr positiven und unterstützenden Arbeitsumfeld bei. Neue Kolleg:innen werden herzlich aufgenommen und wir verbringen auch außerhalb der Arbeit gerne Zeit miteinander.Unsere Touren sind gut organisiert: In der Frühschicht sind fünf bis sechs Touren vorgesehen, während es am Abend zwei bis drei sind. Die Anzahl der Patient:innen pro Mitarbeiter:in variiert, was für Abwechslung im Arbeitsalltag sorgt. Ein Führerschein ist erforderlich, aber wir bieten auch Unterstützung beim Erwerb an. Unsere Fahrzeuge kannst Du auch privat nutzen, was Dir zusätzliche Flexibilität bietet.Wenn Du Teil eines starken und unterstützenden Teams werden möchtest, das sowohl bei der Arbeit als auch darüber hinaus zusammenhält, dann bist Du bei uns genau richtig. Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Eine Weiterbildung zur Fachkraft Palliativ Care oder die Bereitschaft dazu, diese abzulegen Erfahrung in der Qualitätssicherung und Pflegedokumentation Flexibilität, Belastbarkeit und Lernbereitschaft Loyalität und Integrität mit einer hohen sozialen Kompetenz Patient:innenorientiertes Denken und Handeln Verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team Das bieten wir Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche und in Zukunft können wir auch Mitarbeiter:innenwohnungen zur Verfügung stellen Betriebliche Altersvorsorge Du erhältst eine Prämie fürs Einspringen Engagierte Teamkolleg:innen & familiäre Atmosphäre mit viel Zusammenhalt Firmen-PKW zur privaten Nutzung Hier wird Deine Dienstkleidung gestellt (T-Shirt und Jacken) Hohe Schichtzulagen für Sonn- und Feiertage, Nachtdienst und Mehrarbeit JobRad Leasing Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents und -frühstück Übertarifliche Vergütung inkl. attraktiven Zuschlägen und jährlichen Sonderprämien Verlässlicher Dienstplan mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Deine Aufgaben Die Patient:innen und deren Angehörige fachlich und menschlich beraten Die Ressourcen unserer Patient:innen fördern und deren Pflege nach den individuellen Bedürfnissen gestalten Unseren Patient:innen mit viel Nähe und guter Laune eine Freude machen Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!

Palliativ-Fachkraft (m/w/d) - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! Arbeitgeber: Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja

Die Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und Unterstützung großgeschrieben werden. Mit einem engagierten Team von 30 Mitarbeiter:innen und einer bunten Mischung aus verschiedenen Generationen und Nationalitäten fördern wir ein positives Arbeitsumfeld, das durch regelmäßige Teamevents und flexible Arbeitszeiten ergänzt wird. Zudem bieten wir attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Firmen-PKW zur privaten Nutzung und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, um die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter:innen zu unterstützen.

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Kontaktdaten:

Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Palliativ-Fachkraft (m/w/d) - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! erhalten könnten

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte des Unternehmens. Da wir bei StudySmarter großen Wert auf Teamarbeit und eine familiäre Atmosphäre legen, ist es wichtig, dass du in deinem Gespräch zeigst, wie du zu einem positiven Teamklima beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Palliativpflege unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit herausfordernden Situationen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Bereich der Palliativpflege tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Belastbarkeit zu beantworten. In der Palliativpflege ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen. Überlege dir im Voraus, wie du deine Anpassungsfähigkeit und dein Engagement für die Patient:innen unter Beweis stellen kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Palliativ-Fachkraft (m/w/d) - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
Weiterbildung zur Fachkraft Palliativ Care
Erfahrung in der Qualitätssicherung
Pflegedokumentation
Flexibilität
Belastbarkeit
Lernbereitschaft

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über den Arbeitgeber:Beginne damit, mehr über die Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja zu erfahren. Besuche ihre Website, um Informationen über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und das Team zu sammeln.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Palliativ-Fachkraft darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Alten- oder Krankenpflege sowie deine Bereitschaft zur Weiterbildung in Palliativ Care.

Lebenslauf anpassen:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Qualifikationen, Erfahrungen in der Qualitätssicherung und Pflegedokumentation sowie deine sozialen Kompetenzen hervor.

Bewerbung einreichen:Reiche deine Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja vorbereitet

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über häufige Interviewfragen für Palliativ-Fachkräfte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, insbesondere in Bezug auf die Bedürfnisse der Patient:innen.

Zeige Empathie und soziale Kompetenz

In der Palliativpflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du mit Patient:innen und deren Angehörigen umgehst und wie du ihre Bedürfnisse verstehst und respektierst.

Frage nach dem Team und der Arbeitsatmosphäre

Zeige dein Interesse an der familiären Atmosphäre des Unternehmens, indem du Fragen zur Teamdynamik und zu den gemeinsamen Aktivitäten stellst. Das zeigt, dass du Wert auf ein unterstützendes Arbeitsumfeld legst.

Betone deine Flexibilität und Lernbereitschaft

Da Flexibilität und die Bereitschaft zur Weiterbildung wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du dich in der Vergangenheit an neue Situationen angepasst hast oder welche Fortbildungen du in Betracht ziehst.