Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Lebensqualität unserer Patient:innen durch aktive Pflege und Betreuung.
- Unternehmen: Familiärer ambulanter Pflegedienst mit einem bunten, unterstützenden Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, übertarifliche Vergütung und Firmen-PKW zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeiter:innenevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Berufserfahrung in der Pflege und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Das bieten wir:
- Aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche und in Zukunft können wir auch Mitarbeiter:innenwohnungen zur Verfügung stellen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Du erhältst eine Prämie fürs Einspringen
- Engagierte Teamkolleg:innen & familiäre Atmosphäre mit viel Zusammenhalt
- Firmen-PKW zur privaten Nutzung
- Hier wird Deine Dienstkleidung gestellt (T-Shirt und Jacken)
- Hohe Schichtzulagen für Sonn- und Feiertage, Nachtdienst und Mehrarbeit
- JobRad Leasing
- Regelmäßige Mitarbeiter:innenevents und -frühstück
- Übertarifliche Vergütung inkl. attraktiven Zuschlägen und jährlichen Sonderprämien
- Verlässlicher Dienstplan mit flexiblen Arbeitszeiten
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Dein Profil:
- Du hast bereits Berufserfahrung in der Pflege
- Du hast einen Führerschein der Klasse B
- Einfühlungsvermögen und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
- Kooperative Zusammenarbeit im Team, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft
Zuständigkeiten:
- Du förderst die Lebensqualität unserer Patient:innen durch eine ganzheitliche aktivierende Pflege und Betreuung
- Du gibst alle pflegerelevanten Beobachtungen an unsere Fachkräfte weiter
- Du unterstützt unsere Fachkräfte bei der Grund- und Behandlungspflege der Patient:innen und achtest dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
Über uns:
Herzlich willkommen in der Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja! Unser ambulanter Pflegedienst, gegründet im Jahr 2003, versorgt zwischen 250 und 300 Patient:innen in einem Radius von 10 Kilometern. Unser Einzugsgebiet umfasst neun Städte: Bönnigheim, Erligheim, Löchgau, Freudental, Kirchheim am Neckar, Hofen, Hohenstein, Walheim und Gemmrigheim. Mit einem Team von 30 Mitarbeiter:innen, davon 16 direkt in der Pflege, bieten wir eine familiäre und entspannte Arbeitsatmosphäre. Unser Team ist bunt gemischt – überwiegend jung, aber jede Generation ist vertreten, ebenso wie verschiedene Nationalitäten. Diese Diversität trägt zu einem sehr positiven und unterstützenden Arbeitsumfeld bei. Neue Kolleg:innen werden herzlich aufgenommen und wir verbringen auch außerhalb der Arbeit gerne Zeit miteinander. Unsere Touren sind gut organisiert: In der Frühschicht sind fünf bis sechs Touren vorgesehen, während es am Abend zwei bis drei sind. Die Anzahl der Patient:innen pro Mitarbeiter:in variiert, was für Abwechslung im Arbeitsalltag sorgt. Ein Führerschein ist erforderlich, aber wir bieten auch Unterstützung beim Erwerb an. Unsere Fahrzeuge kannst Du auch privat nutzen, was Dir zusätzliche Flexibilität bietet.
Wenn Du Teil eines starken und unterstützenden Teams werden möchtest, das sowohl bei der Arbeit als auch darüber hinaus zusammenhält, dann bist Du bei uns genau richtig. Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegehilfskraft (m/w/d) in Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! Arbeitgeber: Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja
Die Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja bietet eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und Zusammenhalt großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, übertariflicher Vergütung und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter:innen aktiv in ihrer beruflichen Entwicklung. Zudem profitieren die Angestellten von einem Firmen-PKW zur privaten Nutzung und regelmäßigen Teamevents, was die Work-Life-Balance fördert und ein positives Arbeitsumfeld schafft.
Kontaktdaten:
Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegehilfskraft (m/w/d) in Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! erhalten könnten
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehilfskraft (m/w/d) in Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung - Dein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Häusliche Alten- und Krankenpflege Tanja Dzoja vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
