Teamleitung Immobilienmakler (m/w/d) für Dresden
Teamleitung Immobilienmakler (m/w/d) für Dresden

Teamleitung Immobilienmakler (m/w/d) für Dresden

Dresden Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Immobilienmaklern und akquiriere neue Objekte.
  • Arbeitgeber: Haferkamp Immobilien – seit 1966 für besten Service in der Immobilienbranche bekannt.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge und coole Sonderkonditionen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Immobilienvermittlung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Immobilienverkauf und Führungsstärke sind gefragt.
  • Andere Informationen: Moderne Ausstattung und Unterstützung bei der Wohnungssuche.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Immobilienkompetenz, Innovationsfreude und bester Service: Seit 1966 steht der Name Haferkamp Immobilien für Immobiliendienstleistungen auf höchstem Niveau. Eine wachsende Zahl von Mitarbeitern und ein Netzwerk hochqualifizierter Partner stellen sich den Anforderungen und Fragestellungen von Käufern und Verkäufern, Investoren, Mietern und Vermietern an insgesamt 9 Standorte in Deutschland. Die Haferkamp Immobilien GmbH vereint die sechs Geschäftsbereiche Wohnen, Miete, Gewerbe, Investment, Neubau und Bewertung unter einem Dach.

Ab sofort suchen wir dich in Vollzeit für den Standort Dresden zur Verstärkung unseres Teams als Teamleitung Immobilienmakler (m/w/d).

  • Hybrid-Funktion in unserem Team in Dresden – Verbinde deine Vertriebstätigkeit als Immobilienmakler (m/w/d) und deine Führungs- & Motivationsstärke als Teamleiter eines kleinen Teams von Makler/innen.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Schwesterunternehmen (Hausverwaltung), um potentielle Verkäufe aus dem Verwaltungsbestand zu generieren und zu verwandeln.
  • Akquise neuer Objekte und Kunden.
  • Erstellen von professionellen Marktwerteinschätzungen als Basis für den Verkaufserfolg.
  • Begleitung und Beratung von Immobilieneigentümern durch den gesamten Vermarktungsprozess.
  • Umsetzen regulärer Maklertätigkeiten (z.B. Objektfotos erstellen, Exposé-Informationen verfassen, Dokumentenbeschaffung, etc.).
  • Betreuung und Beratung von Kaufinteressenten innerhalb des Vermarktungsprozesses (z.B. Durchführen von Besichtigungen, Kaufpreisverhandlungen, Vertragsabschlüsse, Koordination von Notarterminen, After-Sales-Aktivitäten).
  • Organisation und Koordination der täglichen Arbeitsabläufe am Standort für dich und dein Team.
  • Erkennen und Umsetzen von lokalen Marketingaktivitäten & Potentialen zur Leadgenerierung.
  • Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und Netzwerken.
  • Enge Zusammenarbeit mit der nationalen Vertriebsleitung in Hamburg.
  • Regelmäßiger Austausch mit den KollegInnen aus den weiteren Niederlassungen in Deutschland zu Meetings und Schulungen.
  • Controllingaufgaben; Durchführen von Team-Meetings und 1:1 Gesprächen.
  • Sicherstellen der Umsatzzielerreichung in Bezug auf deine individuellen Zahlen und die Teamergebnisse.

Moderne Ausstattung: Laptop, Smartphone und Propstack (CRM).

Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Immobilienkaufmann (m/w/d), Immobilienmakler (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.

Mehrjährige Erfahrung im Immobilienverkauf.

Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Eigeninitiative.

Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Verkaufstalent.

Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.

Unternehmerisches Denken.

Abschlussstärke und Akquisedenken – Eigenes Netzwerk in der Region ist herzlich willkommen.

Flexibilität ist uns wichtig: bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche.

30 Tage Urlaub und extra freie Tage, z. B. am 24. & 31.12.

Zuschuss zum Deutschlandticket.

Durch unser Patenkonzept wirst Du von Anfang an top eingearbeitet und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst.

Familie und Beruf? Bei uns kein Problem – zum Beispiel durch Lohnfortzahlung bei Krankheit Deines Kindes.

Coole Sonderkonditionen für diverse Marken und spannende Events – gönn Dir was!

Du hast Bock auf die Stelle, aber wohnst nicht in der Nähe? Keine Sorge, wir unterstützen dich gerne bei der Suche nach den passenden vier Wänden.

Teamleitung Immobilienmakler (m/w/d) für Dresden Arbeitgeber: Haferkamp Immobilien GmbH

Die Haferkamp Immobilien GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dresden nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines wachsenden Unternehmens. Mit einer modernen Ausstattung, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit und individuelle Förderung sorgt das Unternehmen dafür, dass Familie und Beruf harmonisch vereinbart werden können. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Sonderkonditionen für Marken sowie spannenden Events.
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Kontaktperson:

Haferkamp Immobilien GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleitung Immobilienmakler (m/w/d) für Dresden

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten und ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Haferkamp Immobilien und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Networking-Events oder Messen in der Immobilienbranche. So kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst die neuesten Informationen zu offenen Stellen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Immobilienmakler (m/w/d) für Dresden

Immobilienkompetenz
Führungsstärke
Kommunikationsfähigkeit
Eigeninitiative
Verkaufstalent
Teamgeist
Verantwortungsbewusstsein
Unternehmerisches Denken
Abschlussstärke
Akquisedenken
Netzwerkaufbau
Flexibilität
Organisationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass dein Anschreiben an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Teamleitung Immobilienmakler passen.

Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haferkamp Immobilien GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Haferkamp Immobilien verschaffen. Schau dir die verschiedenen Geschäftsbereiche an und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Bereiche passen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungsstärke oder Verkaufskompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Teamleitung verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Teamleitung oder den Herausforderungen im Immobilienmarkt sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.

Zeige deine Begeisterung für Immobilien

Lass deine Leidenschaft für Immobilien durchscheinen! Sprich über aktuelle Trends im Immobilienmarkt oder innovative Ansätze, die du in der Vergangenheit verfolgt hast. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und macht einen positiven Eindruck auf die Interviewer.

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