Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Microsoft-365-Lösungen und setze sie bei unseren Kunden um.
- Arbeitgeber: Junges, motiviertes Team mit flachen Hierarchien in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die cloudbasierte Zukunft und mache einen echten Unterschied für unsere Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene FISI-Ausbildung oder Studium und mindestens drei Jahre Erfahrung im Microsoft-Umfeld.
- Andere Informationen: Nachhaltigkeit und Teamarbeit stehen bei uns an erster Stelle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als Cloud Solution Engineer - Workplace Solutions entwickelst du unsere Microsoft-365-Lösungen aktiv mit und setzt sie bei unseren Kunden um. Du bist nicht nur Berater, sondern packst auch technisch mit an: Von der Konzeption über die Implementierung bis zur Optimierung begleitest du Projekte ganzheitlich. Dein Ziel ist es, skalierbare und replizierbare Workplace-Lösungen zu schaffen und diese auch selbst technisch umzusetzen, um unsere Kunden nachhaltig weiterzubringen.
Aufgaben
- Du entwickelst unsere Workplace Solutions aktiv weiter – sowohl konzeptionell als auch in der technischen Umsetzung.
- Du entwirfst Cloud-Architekturen auf Basis von Microsoft 365, die den Geschäftsprozessen und Anforderungen unserer Kunden entsprechen.
- Du setzt Transitions- und Einzelprojekte eigenverantwortlich um – von der Planung bis zum Go-Live.
- Du berätst Kunden vor, während und über das Projekt hinaus zu Microsoft-365-Technologien und erkennst Potenziale für weitere Lösungen.
- Du arbeitest eng mit den Teams aus Pre-Sales, Managed Services und Solution Engineering zusammen.
- Microsoft 365 (Entra ID, Exchange Online, Teams, SharePoint Online, OneDrive, Intune, Security & Compliance) beherrschst du in der Tiefe.
- On-Premise-Infrastrukturen (AD, Exchange, Storage, Hyper-V/VMware, Netzwerk) sind dir aus der Praxis vertraut.
- Du erstellst standardisierte Analyse- und Umsetzungskonzepte, die wir in Projekten wiederverwenden können.
- Dokumentation ist für dich selbstverständlich – sowohl für Kunden als auch für interne Wissensdatenbanken (Confluence/Jira).
- Wissenstransfer und Zusammenarbeit im Team sind dir wichtig.
Qualifikation
- Du hast eine abgeschlossene FISI-Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich (Wirtschafts-)Informatik.
- Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Microsoft-Umfeld mit und fühlst dich in diesem Bereich zu Hause.
- Du hast bereits mehrere Microsoft-365-Transitionsprojekte nicht nur begleitet, sondern auch technisch umgesetzt.
- Du bist in der Lage, Cloud-Architekturen zu entwerfen und diese praktisch umzusetzen.
- On-Premise-Infrastrukturen (AD, Exchange, Fileserver etc.) sind dir bestens vertraut, und du verstehst Hybrid-Szenarien.
- Du hast Freude daran, Lösungen mitzuentwickeln, Best Practices zu etablieren und diese in Projekten zu replizieren.
- Microsoft-Zertifizierungen (z. B. MS-102, MD-102, SC-200 oder vergleichbar) sind von Vorteil, oder du bist bereit, sie zu erwerben.
- Du arbeitest gerne im Team, packst an und bist kommunikativ und zuverlässig.
- Kundenorientierung und Eigeninitiative gehören bei dir zum Alltag – du siehst Arbeit nicht nur als Job.
Wir setzen in jeder Hinsicht auf Nachhaltigkeit! Bei unseren Lösungen, bei unseren Kundenbeziehungen und bei unserer Kultur. Wir sind ein junges, motiviertes Team mit flachen Hierarchien und einem Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen. Warum wir das tun? Wir möchten möglichst vielen den Weg in die cloudbasierte Zukunft ermöglichen. Genau deshalb haben wir skalierbare Lösungen entwickelt, die es unseren Kunden ermöglichen, standardisiert und effizient den Weg in die Cloud zu finden. Unser Ziel ist es, als Managed Service Provider ein kompetenter Partner zu sein und den Betrieb der Infrastrukturen mit höchster Qualität sicherzustellen. Um dieser Mission nachzugehen, ist das Wohlergehen unserer Kolleginnen und Kollegen extrem wichtig. Mit einem Büro im Herzen Hamburgs, flexiblen Arbeitsmodellen, Weiterbildungsmöglichkeiten und einem tollen Team können wir das erreichen!
Bewerbungsprozess:
- Ein Interview mit deinem künftigen Teamleiter oder dem technischen Geschäftsführer (Dauer: eine halbe Stunde).
- Anschließend laden wir dich zu einem ca. einstündigen Gespräch vor Ort ein. Solltest du remote arbeiten wollen, finden wir auch eine virtuelle Lösung.
Cloud Engineer - Workplace Solutions @HAFN IT (all genders) Arbeitgeber: HAFN IT GmbH
Kontaktperson:
HAFN IT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cloud Engineer - Workplace Solutions @HAFN IT (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit den Microsoft 365 Technologien vertraut! Wenn du die Tools und deren Möglichkeiten gut kennst, kannst du im Gespräch viel selbstbewusster auftreten und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Cloud Engineer auch praktisch anpacken musst, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, um zu zeigen, wie du Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! Bei HAFN IT wird Zusammenarbeit großgeschrieben. Erzähl von Projekten, bei denen du im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Herausforderungen beigetragen hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cloud Engineer - Workplace Solutions @HAFN IT (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Cloud-Lösungen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im Microsoft-Umfeld. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Lösungen hast du entwickelt? Wir wollen sehen, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.
Dokumentation ist der Schlüssel!: Da Dokumentation für uns wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du bisher Dokumentationsprozesse gehandhabt hast. Zeig uns, dass du die Bedeutung von klaren und strukturierten Informationen verstehst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle notwendigen Informationen erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HAFN IT GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Microsoft 365-Welt
Mach dich mit den spezifischen Microsoft 365-Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen mit Entra ID, Exchange Online und Co. hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Projekte, bei denen du Cloud-Architekturen entworfen oder Microsoft-365-Transitionsprojekte umgesetzt hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in Projekten parat haben. Erkläre, wie du mit anderen Teams kommuniziert und Wissen geteilt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von HAFN IT, indem du Fragen zu deren Werten und Arbeitsweise stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Team.