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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Administration unserer Kommunikations- und Kollaborationssysteme.
- Arbeitgeber: Die hagebau IT GmbH bietet umfassenden IT-Service für die hagebau-Gruppe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine IT-Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung und Erfahrung in Microsoft Exchange, Teams und Mobile Device Management erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit für Mobile Office und individuelle Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bringst bereits Erfahrung in der Administration moderner Collaboration- und Kommunikationslösungen mit und möchtest Verantwortung in einem abwechslungsreichen IT-Umfeld übernehmen? Du suchst eine neue Herausforderung, um Deine Fähigkeiten weiter auszubauen? Dann bist Du bei uns als IT-Administrator (m/w/d) im Bereich Collaboration genau richtig!
Die hagebau IT GmbH mit Sitz im niedersächsischen Soltau bietet als IT-Dienstleister der hagebau-Gruppe umfassenden Service für einen reibungslosen Ablauf aller IT-Aufgaben. Dafür stellt die hagebau IT die Systeme und Dienste bereit, die die rund 350 Gesellschafter der hagebau-Kooperation und etwa 1.500 Mitarbeiter der hagebau-Unternehmensgruppe zur Umsetzung ihres Alltags- und Kerngeschäfts innerhalb der hagebau sowie im Baumarkt und im Baustofffachhandel benötigen. Dazu gehören eine branchenspezifische ERP-Lösung und das hagebau-eigene Rechenzentrum für die Systeme der über 1.500 hagebau-Standorte in Deutschland und Europa. Zudem werden täglich etwa 18.000 Anwender betreut.
Für unsere Zentrale in Soltau und anteilig im Mobile Office suchen wir Dich ab sofort und in Vollzeit alsIT-Administrator (m/w/d) Collaboration !
Deine Aufgaben
In dieser Position bist Du zentrale Ansprechperson zu Fragen rund um unsere Kommunikations- und Kollaborationssysteme. Du sorgst dafür, dass alles rund läuft– von der Technik bis zum Service:
- Intune & SOTI : Du betreust unsere MDM-Lösungen und sorgst für die sichere Verwaltung mobiler Endgeräte
- Exchange (1st bis 3rd Level Support) : Du kümmerst Dich um den Betrieb unserer E-Mail-Infrastruktur sowie deren Support– lokal und in der Cloud
- Microsoft Teams & Exchange Online : Du sorgst intern für eine stabile, moderne Zusammenarbeit
- Telefonie : Du betreust unsere Telefonsysteme und hilfst bei deren Weiterentwicklung
- Automatisierung : Du erkennst Optimierungspotenziale und setzt clevere Automatisierungen um
- ESL-Betrieb : Du stellst den laufenden Betrieb unserer elektronischen Preisschilder sicher
- Koordination : Du arbeitest eng mit Fachabteilungen zusammen und stimmst Anforderungen ab
- Dokumentation : Du pflegst technische Dokus und unsere Wissensdatenbank
- Service & Support : Du beantwortest Anfragen, löst Probleme und hilfst mit verständlichen Schulungsunterlagen und FAQs
- Controlling : Du prüfst Angebote, Stundenzettel und Rechnungen externer Dienstleister im Rahmen definierter Prozesse
Was wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeittagen und Mobile-Office-Möglichkeit
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Fahrrad- und Technikleasing
- Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z.B. Corporate Benefits, hagebau Partner-Card)
- Gesundheitsmanagement und -förderung (z.B. regionale Fitnessstudios, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge)
- Hausinterne Kantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten Konditionen
- Betriebliche Zusatzleistungen (z.B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
- Individuelle Einarbeitung und Patenmodell
Mitarbeiterrabatte
Parkmöglichkeiten
Vielfältige Karriere
Weiterbildung
gutes Arbeitsklima
Mitarbeiterevents
Was bringst Du mit?
- Abgeschlossene IT-Ausbildung, z.B. als Fachinformatiker(m/w/d) Systemintegration, oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Praxiserfahrung in der Administration von Microsoft Exchange (on-prem und online) und Microsoft Teams
- Fundierte Kenntnisse in Intune und/oder SOTI im Bereich Mobile Device Management
- Erfahrung mit PowerShell oder vergleichbaren Tools zur Prozessautomatisierung
- Know-how in der Betreuung von VoIP- bzw. Telefonanlagen
- Erste Erfahrung mit ESL-Systemen von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und idealerweise Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!
#J-18808-Ljbffr
IT-Administrator (m/w/d) Collaboration Arbeitgeber: hagebau Handelsgesellschaft für Baustoffe mbH & Co. KG
Kontaktperson:
hagebau Handelsgesellschaft für Baustoffe mbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Administrator (m/w/d) Collaboration
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte in der IT-Branche zu knüpfen. Vernetze dich mit anderen IT-Administratoren und Fachleuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Fachliche Weiterbildung
Halte dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Collaboration und Kommunikation auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder Workshops zu Microsoft Teams, Exchange und MDM-Lösungen, um deine Kenntnisse zu vertiefen und deine Motivation zu zeigen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls möglich, suche nach Möglichkeiten, praktische Erfahrungen in der Administration von Microsoft Exchange und Teams zu sammeln. Dies kann durch Praktika, Nebenjobs oder ehrenamtliche Tätigkeiten geschehen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen zu IT-Administration und spezifischen Tools wie Intune und SOTI recherchierst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Administrator (m/w/d) Collaboration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Erfahrungen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine spezifischen Erfahrungen in der Administration von Collaboration- und Kommunikationslösungen, insbesondere mit Microsoft Exchange und Teams. Zeige auf, wie du diese Systeme erfolgreich betreut hast.
Technische Fähigkeiten betonen: Liste deine Kenntnisse in Intune, SOTI und PowerShell klar auf. Erkläre, wie du diese Tools zur Prozessautomatisierung eingesetzt hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.
Serviceorientierte Arbeitsweise darstellen: Gib Beispiele für deine serviceorientierte Arbeitsweise. Beschreibe Situationen, in denen du Probleme gelöst oder Anfragen von Nutzern erfolgreich bearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit und deinen Kundenfokus zu unterstreichen.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Position als IT-Administrator im Bereich Collaboration zeigt. Gehe darauf ein, warum du bei hagebau IT GmbH arbeiten möchtest und wie du zur Weiterentwicklung der Kommunikationssysteme beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hagebau Handelsgesellschaft für Baustoffe mbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des IT-Administrators technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Microsoft Exchange, Teams und MDM-Lösungen wie Intune und SOTI vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Rolle wirst du oft mit Anfragen und Problemen konfrontiert. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich technische Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass du nicht nur über das nötige Wissen verfügst, sondern auch in der Lage bist, es praktisch anzuwenden.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen ist ein wichtiger Teil der Rolle. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du zeigen, dass du interessiert bist, indem du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
