Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft und unterstütze die Geschäftsführung in Technologie und HR.
- Unternehmen: hagebau, führend im Baustoff- und DIY-Handel mit über 1.500 Standorten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Innovatives Team mit Fokus auf moderne Technologien und digitale Trends.
- Warum dieser Job: Sei Teil von spannenden Transformationsprojekten und forme die digitale Landschaft mit.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Digitalisierung und erste Berufserfahrung in relevanten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalte die digitale Zukunft unseres Unternehmens mit und unterstütze die Umsetzung strategischer und operativer Ziele in den Bereichen Digital, Technologie und HR!
Die Handelsgesellschaft für Baustoffe (hagebau) ist eine der marktführenden Kooperationen im Baustoff-, Holz- und Fliesenhandel sowie in der Do-it-yourself-Branche. Rund 350 mittelständische Gesellschafter aus sechs europäischen Ländern betreiben zusammen 1.500 Betriebsstätten für den Fachhandel, den Einzelhandel (hagebaumarkt, hagebau kompakt) und sind darüber hinaus mit hagebau.de und hagebau.at im Onlinehandel aktiv. Für die hagebau-Unternehmensgruppe sind am Hauptsitz Soltau, in Brunn am Gebirge (Österreich), Hamburg sowie an sechs Logistikstandorten rund 1.500 Mitarbeiter tätig.
- Strategische und operative Unterstützung der Geschäftsführung in den Bereichen Digitalisierung, Technologie, IT und Human Resources
- Koordination und Nachverfolgung bereichsübergreifender Initiativen und Transformationsprojekte
- Vorbereitung, Moderation und Protokollführung von Meetings, Workshops und internationalen Führungskreisen
- Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Entscheidungsgrundlagen sowie Management-Reports für Geschäftsführung und Aufsichtsrat
- Analyse, Verdichtung und strukturierte Aufbereitung relevanter Informationen, Kennzahlen und Daten zur Steuerung der Geschäftsbereiche
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung digitaler Geschäftsmodelle, Prozesse, organisatorischer Strukturen und moderner HR-Themen
- Begleitung von Change- und Transformationsvorhaben im technologischen Umfeld
- Mitwirkung bei der Bewertung moderner Technologien, z. B. KI, Automatisierung, Datenmanagement oder Cloud-Lösungen
- Schnittstellenmanagement zwischen Geschäftsführung, Fachbereichen, IT sowie internen und externen Stakeholdern
Erforderliche Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Digitalisierung, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Umfeld Digitalisierung, Technologie, IT oder HR
- Fundiertes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle, IT-Strukturen, technologische Entwicklungen und moderne Organisationsformen
- Gute Kenntnisse moderner Technologien und digitaler Trends, z. B. Cloud, Data Analytics, KI oder Automatisierung
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten, insbesondere PowerPoint und Excel
- Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit mit souveränem Auftreten
- Hohe Diskretion, Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
Referent (m/w/d) der Geschäftsführung im Bereich Digital, Technologie und HR Arbeitgeber: hagebau Handelsgesellschaft für Baustoffe mbh & Co. KG
Die hagebau-Unternehmensgruppe bietet Ihnen als Referent (m/w/d) der Geschäftsführung die Möglichkeit, aktiv an der digitalen Transformation eines führenden Unternehmens im Baustoffhandel mitzuwirken. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld am Hauptsitz in Soltau, zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entfaltung. Profitieren Sie von einem starken Teamgeist, flexiblen Arbeitsmodellen und innovativen Projekten, die Ihre Karriere auf das nächste Level heben.
Kontaktdaten:
hagebau Handelsgesellschaft für Baustoffe mbh & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent (m/w/d) der Geschäftsführung im Bereich Digital, Technologie und HR erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner zu kontaktieren. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder ob es Möglichkeiten für ein informelles Gespräch gibt.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in Digitalisierung und Technologie. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Experte in deinem Bereich bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu dir passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent (m/w/d) der Geschäftsführung im Bereich Digital, Technologie und HR mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gute Struktur hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Begeistere mit deinen Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Digitalisierung, Technologie oder HR. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei hagebau Handelsgesellschaft für Baustoffe mbh & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die strategischen und operativen Ziele der hagebau-Gruppe. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Referent der Geschäftsführung zur digitalen Transformation und den HR-Zielen des Unternehmens beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Digitalisierung, Technologie und HR demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel mit Schnittstellenmanagement und der Moderation von Meetings zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte Fragen zu modernen Technologien wie KI, Cloud-Lösungen oder Datenmanagement. Stelle sicher, dass du aktuelle Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen kennst und bereit bist, deine Meinungen und Ideen dazu zu teilen.
