Anleitung Verkauf (m/w/d) Standort Iserlohn

Anleitung Verkauf (m/w/d) Standort Iserlohn

Iserlohn Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Jobbeschreibung

Die Beschäftigungs- und Qualifizierungsgesellschaft Werkhof gem. GmbH ist ein kommunaler Beschäftigungs- und Qualifizierungsträger mit vielfältigen Aktivitäten im Geltungsbereich des SGB II und SGB III. Unsere Schwerpunkte liegen in der Begleitung und Qualifizierung von Langzeitarbeitslosen sowie Jugendlichen im Übergang Schule-Beruf und Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen. In diesem Zusammenhang betreiben wir unter anderem mehrere Sozialkaufhäuser, in denen gespendete Möbel, Kleidung sowie Haushaltsgegenstände aller Art zu fairen Preisen angeboten werden.

Den Teilnehmenden unserer Arbeitsmarktmaßnahmen wird im Rahmen unserer Sozialkaufhäuser ein niederschwelliger Arbeitsalltag geboten sowie die Möglichkeit, wieder Tagesstruktur und sinnvolle Beschäftigung zu erleben.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Anleitung im Verkauf (m/w/d) für unseren Standort Iserlohn. Es handelt sich um eine zunächst befristete Stelle mit einem Umfang von 38,5 Wochenstunden.

Deine Aufgabenschwerpunkte

  • Verantwortung für die verschiedenen Verkaufsbereiche und die jeweiligen Teams

  • Ausgestaltung der Preise und Räumlichkeiten in Absprache mit der Standortleitung und der Verwaltung

  • Gestaltung und Steuerung eines arbeitsmarktnahen Arbeitsalltages (nach dem Konzept der Arbeitsmarktmaßnahme) in Absprache mit der Standortleitung

  • Organisieren, Erklären und Zeigen von Aufgaben und Arbeitsschritten mit Teilnehmenden auf unterschiedlichen Niveaus

  • Regelmäßiges Einschätzen, Entwickeln und Überprüfen des Tätigkeits- und Aufgabenrahmens der geförderten Teilnehmenden

  • Motivation und Unterstützung der Teilnehmenden bei der Heranführung an den Arbeitsalltag und Entwicklung von Arbeits- und Sozialkompetenzen

  • Arbeitsplanung und strukturierte Dokumentation im Rahmen des Konzeptes der Arbeitsmarktmaßnahme nach § 16 d SGB II

  • Vermittlung und Einhaltung von Qualitätsstandards

Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im sozialen Bereich / im Verkauf und/oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im sozialen Bereich / Verkauf

  • Kommunikationsgeschick, Offenheit, interkulturelle Sensibilität sowie Belastbarkeit

  • Verständnis für die Zielgruppe und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Teilnehmenden

  • Engagement für eine teamorientierte und kooperative Zusammenarbeit

Wünschenswert wären:

  • Zusatzausbildung: Ausbildereignungsschein oder die Bereitschaft, diesen zu
    erwerben

  • IT-Kenntnisse: MS-Office

  • Führerschein Klasse B

Das erwartet Sie:

  • Eine abwechslungsreiche und kreative Tätigkeit in einem engagierten Team unterschiedlicher Professionen

  • Ein besonderer Rahmen der sozialen Arbeit, integriert in ein lebendiges Second-Hand Kaufhaus mit stetig wechselndem Sortiment

  • Freiraum zur Gestaltung und Strukturierung des eigenen Arbeitsalltags

  • Eine familiäre Atmosphäre mit niedrigen Hierarchien

  • Attraktive Sozialleistungen (Corporate Benefits)

  • 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche, dienstfreie Tage: 24.12. und 31.12.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Rückfragen wenden Sie sich an:
Hagener Versorgungs- und Verkehrs-GmbH,
Personalmanagement - Karina Schäfer, Am Pfannenofen 5, 58097 Hagen
Tel.-Nr. 02331/208-258

Bei fachbezogenen Fragen wenden Sie sich an:

Werkhof gem. GmbH,

Standortleiter - Jan Scharwächter

Tel.-Nr. 02371/436630

Stellenanforderungen

ccc

vor Ort
  • Iserlohn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Werkhof gem. GmbH

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Anleitung Verkauf (m/w/d) Standort Iserlohn Arbeitgeber: Hagener Versorgungs- und Verkehrs

Das BSH Seniorenzentrum in Hagen bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der die Entwicklung von Fachkräften gefördert wird. Mit einem klaren Fokus auf die Ausbildung und Anleitung von Pflegekräften profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung, die die Berufserfahrung anerkennt. Die offene und teamorientierte Kultur ermöglicht es, aktiv an der Gestaltung des Ausbildungskonzepts mitzuwirken und somit einen bedeutenden Beitrag zur Qualität der Pflege zu leisten.

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Kontaktdaten:

Hagener Versorgungs- und Verkehrs Recruiting-Team