Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Begleitung von Familien in Schwangerschaft und Säuglingspflege.
- Unternehmen: Dynamisches Team in der BSH Jugendhilfe mit innovativen Ansätzen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fachbegleitung und ein engagiertes Leitungsteam.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien und fördere eine sichere Eltern-Kind-Bindung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Hebamme und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Familien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 603 - 603 € pro Monat.
Im Rahmen der Nachfolgeplanung in unserer Mutter-Vater-Kind Gruppe 2 in der BSH Jugendhilfe suchen wir ab dem 01.06.2026 zunächst befristet bis zum 31.05.2027 auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung (603 € - Basis) eine engagierte Hebamme (m/w/d).
Die Mutter-Vater-Kind Gruppe 2 ist eine stationäre Wohnform für werdende Eltern sowie für Eltern(teile) mit Säuglingen und/oder Kleinkindern (bis zu 5 Familiensystemen/10 Personen). Die Familien erfahren innerhalb der Betreuung pädagogische Unterstützung, An- und Begleitung in der Versorgung der Kinder, in der Bewältigung ihres Alltags sowie beim Aufbau und Stärkung tragfähiger Erziehungs- und Versorgungskompetenzen. Die Familien werden rund um die Uhr von pädagogischen Fachkräften betreut. Die nächtliche Versorgung der Familien wird durch Fachkraft-Nachtwachen gewährleistet.
Die Hebamme (m/w/d) ergänzt die pädagogische Arbeit des Teams durch die medizinisch-pflegerische Fachperspektive und begleitet die Familien insbesondere in Fragen rund um Schwangerschaft, Geburt, Wochenbett sowie Säuglingspflege und frühkindliche Entwicklung. Ziel ist es, die Versorgungskompetenzen der Eltern zu stärken, die körperliche und psychische Gesundheit von Eltern und Kindern zu fördern und eine sicherere Eltern-Kind-Bindung zu unterstützen.
Deine Aufgabenschwerpunkte
- Beratung und Begleitung von Familien zu Themen rund um Schwangerschaft, Geburt, Wochenbett und Säuglingspflege
- Anleitung der Eltern bei der Versorgung von Säuglingen (z.B. Pflege, Ernährung und Schlafumgebung)
- Beratung zu frühkindlicher Entwicklung
- Unterstützung und Beratung der Familien bei gesundheitlichen Fragestellungen sowie bei der Vermittlung weiterer Angebote (z.B. Geburtsvorbereitung und Rückbildung)
- Förderung einer sicheren Eltern-Kind-Bindung und Unterstützung der Eltern in der Wahrnehmung kindlicher Bedürfnisse
- Durchführung gruppenübergreifender Informations- und Beratungsangebote für Eltern
- Fachlicher Austausch und Zusammenarbeit mit den pädagogischen Fachkräften der Mutter-Vater-Kind Gruppe 2
- Mitwirkung bei Fallbesprechungen sowie bei der fachlichen Weiterentwicklung der Eltern-Kind-Arbeit in der Einrichtung
Dein Profil
- abgeschlossene Ausbildung als examinierte Hebamme (m/w/d)
- idealerweise Weiterbildung zur Familienhebamme (m/w/d)
- mehrjährige Berufserfahrung, möglichst auch im Kontext von Familien in belasteten Lebenssituationen
- Einfühlungsvermögen und Sensibilität im Umgang mit Eltern und Säuglingen
- Teamfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Reflexionsfähigkeit sowie Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Wir bieten
- ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- aufgeschlossene, dynamische und fachlich kompetente Kolleg*innen
- regelmäßige Fachbegleitung und Fallsupervision durch eine Erwachsenen-Psychiaterin
- Mitgestaltung einer modernen Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung
- einen innovativen und verlässlichen Dienstgeber
- ein engagiertes Leitungsteam
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- betriebliches Gesundheitsmanagement
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Hebamme (m/w/d) Arbeitgeber: Hagener Versorgungs- und Verkehrs
Das BSH Seniorenzentrum in Hagen bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der die Entwicklung von Fachkräften gefördert wird. Mit einem klaren Fokus auf die Ausbildung und Anleitung von Pflegekräften profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung, die die Berufserfahrung anerkennt. Die offene und teamorientierte Kultur ermöglicht es, aktiv an der Gestaltung des Ausbildungskonzepts mitzuwirken und somit einen bedeutenden Beitrag zur Qualität der Pflege zu leisten.
Kontaktdaten:
Hagener Versorgungs- und Verkehrs Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Hebamme (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Workshops. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Einrichtung im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach Praktika oder Hospitationen, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und du alle Informationen zur Position erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hebamme (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Hebamme bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung in der Arbeit mit Familien. Teile uns mit, welche besonderen Situationen du gemeistert hast und wie du Eltern unterstützt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hagener Versorgungs- und Verkehrs vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die BSH Jugendhilfe und die Mutter-Vater-Kind Gruppe 2 zu erfahren. Schau dir ihre Philosophie, Programme und Werte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Eltern unterstützt oder mit herausfordernden Lebenssituationen umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Empathie und Sensibilität
Da der Umgang mit Eltern und Säuglingen ein zentraler Bestandteil deiner Arbeit ist, solltest du im Interview deine Empathie und Sensibilität betonen. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in deiner bisherigen Arbeit gezeigt hast und bringe diese Punkte zur Sprache.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch eine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung erfordert, ist es sinnvoll, im Interview nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv an deiner beruflichen Zukunft zu arbeiten.
