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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle innovative Projekte in der Kinder- und Jugendhilfe.
- Arbeitgeber: Dynamische Einrichtung mit einem engagierten Team von Fachkräften.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Jugendhilfe und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit und Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Im Rahmen der Organisationsentwicklung suchen wir für den Geschäftsbereich BSH Jugendhilfe ab dem 01.01.2026, in Teilzeit (19,5 Std./Woche), eine engagierte Pädagogische Leitung (m/w/d). Bei der BSH Jugendhilfe Selbecke handelt es sich um eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe. Sie bietet im Verbundsystem mit einem Stammhaus und einer Vielzahl an Außenwohngruppen ein differenziertes Angebot stationärer und teilstationärer sozialpädagogischer Hilfemaßnahmen für Kinder und Jugendliche sowie für begleitete Elternteile an.
Deine Aufgabenschwerpunkte:
- Personalführung und -verantwortung
- Koordination, Kontrolle und Optimierung der Prozesse in den zu betreuenden Wohngruppen/zu begleitenden Hilfeangeboten
- Fachliche Begleitung von Hilfeprozessen, regelmäßige Fallberatung und lösungsorientierte Reflexion des Erziehungsalltags in Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der Wohngruppen/Tagesgruppen/Einzelfallhilfen
- Mitwirkung in den für das Arbeitsfeld relevanten Gremien und Netzwerken
- Unterstützung und Sicherstellung der Personal- und Qualitätsentwicklung
- Steuerung und Begleitung von Fundraising-Projekten
- Konzeptionelle (Weiter-)Entwicklung des Angebotsportfolios
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder Heilpädagogik
- Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung im Bereich der erzieherischen Hilfe
- Gute Kenntnisse in den MS-Office Produkten
- Gutes Zeit- und Selbstmanagement und eigenständige Arbeitsweise
- Flexibilität, ein hohes Maß an Innovationsfreude und Verantwortungsbereitschaft
- Ausgeprägte Entscheidungs- und Handlungsfähigkeit
- Betriebswirtschaftliches Denken und Verhandlungsgeschick
- Belastbarkeit, Konflikt- und Reflexionsfähigkeit
Wir bieten:
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Aufgeschlossene, dynamische und fachlich kompetente Kolleg*innen
- Mitgestaltung einer modernen Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung
- Einen innovativen und verlässlichen Dienstgeber
- Attraktive Vergütung nach dem TVöD (SuE) inkl. Jahressonderzahlung
- Leistungsgerechtes Ziel- und Beurteilungssystem mit Zielerreichungsprämie
- Tarifvertragliche Altersversorgung
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Bike-Leasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Attraktive Sozialleistungen und Vergünstigungen innerhalb des HVG-Konzerns
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Bei Rückfragen wende dich an: Hagener Versorgungs- und Verkehrs-GmbH, Personalmanagement - Eleni Fleiter, Am Pfannenofen 5, 58097 Hagen, Tel. 02331 208-248. Bei allen fachbezogenen Fragen wende dich an die Einrichtungsleitung - Sebastian Kau, Tel. 02331 622 812.
Pädagogische Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Hagener Versorgungs- und Verkehrs
Kontaktperson:
Hagener Versorgungs- und Verkehrs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Leitung (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine benutzerfreundliche Plattform, um deine Bewerbung einzureichen. Nutze diese Möglichkeit, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Leitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hagener Versorgungs- und Verkehrs vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die BSH Jugendhilfe Selbecke und ihre Angebote. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Personal geführt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Deine Flexibilität und Innovationsfreude sind wichtige Eigenschaften für die pädagogische Leitung – lass sie durch deine Körpersprache und deinen Gesprächsstil strahlen.