Auf einen Blick
- Aufgaben: Implement innovative SAP solutions and AI technologies in logistics.
- Unternehmen: Join a forward-thinking team at Hager, shaping the future of technology.
- Vorteile: Flexible hours, tailored onboarding, and diverse career growth opportunities.
- Weitere Informationen: Exciting projects await you in a dynamic and supportive workplace.
- Warum dieser Job: Make a real impact in an international environment with cutting-edge tech.
- Qualifikationen: Experience in SAP Logistics and a passion for teamwork and learning.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Warum Sie unserem D&I-Team beitreten sollten
Als Schlüsselspieler im Unternehmen spielt die Abteilung Digital & Information (D&I) eine strategische Rolle in unserer digitalen Transformation. Wir bieten technische Expertise für unsere IT-Architektur und agieren als Beratungspartner, der Kundenorientierung mit hochwertigem Service kombiniert. Durch den Einsatz neuer KI-Technologien und Datenanalysen erweitern wir unsere Fähigkeiten und ermöglichen fundiertere Entscheidungen in der gesamten Organisation. Indem Sie unserem D&I-Team beitreten, helfen Sie dabei, innovative Lösungen zu betreiben und weiterzuentwickeln, während Sie mit verschiedenen Geschäftsbereichen zusammenarbeiten, um technologisch führend zu bleiben. Sie werden Teil eines Teams, das sich kontinuierlicher Verbesserung und Innovation verschrieben hat und IT-Talente einlädt, zu spannenden und herausfordernden Projekten beizutragen. In der Abteilung Digital & Information gestalten wir die elektrische Welt von morgen. Bringen Sie Ihre Energie ein und machen Sie einen Unterschied – schließen Sie sich uns an!
Job Zusammenfassung
Standort: Blieskastel
Position: IT Consultant Logistics (m/w/d)
Typ: Vollzeit, Unbefristet
Was wird Ihre Herausforderung sein?
Sie werden in einem internationalen Team von erfahrenen IT-Beratern, Ingenieuren und Analysten arbeiten. Sie sind verantwortlich für die Implementierung von SAP-Lösungen und anderen Technologien, wie KI, im Bereich Logistik der Hager-Gruppe.
Verantwortlichkeiten
- Definieren von IT-Architekturen unter Verwendung heterogener Systeme und Technologien, mit einem Kern aus SAP.
- Bedürfnisse sammeln und analysieren.
- Lösungen recherchieren und definieren.
- Projektphasen planen.
- SAP- und Non-SAP-Umgebungen einrichten.
- Technische Spezifikationen für Entwicklungsteams schreiben.
- Entwicklungen nachverfolgen und erhalten, Pilotintegrationstests durchführen und Lösungen in Produktion nehmen.
- Technisches und KI-Wissen bereitstellen.
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung als SAP-Logistikberater oder interner Berater, idealerweise im S/4HANA-Umfeld, insbesondere in SAP EWM/TM und Softwareentwicklung.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Implementierung von IT-Lösungen in einer SAP-Umgebung.
- Teamarbeit macht Ihnen Spaß, Sie sind neugierig und bereit zu lernen.
- Ergebnisorientiert, sucht ehrgeizige Herausforderungen und kann Maßnahmen priorisieren, um robuste und nachhaltige Lösungen zu erreichen.
- Starke Kundenorientierung und kann Ideen auf verschiedenen Managementebenen diskutieren und verteidigen.
- Fließend in Englisch und nutzt es täglich als Arbeitssprache.
Was wir bieten
- Ein maßgeschneidertes Onboarding-Programm, um Ihnen den Einstieg ins Unternehmen zu erleichtern.
- Möglichkeiten zum Lernen und Entwickeln durch zahlreiche Schulungsmodule an unserer hauseigenen Universität, Hi! University.
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb des Unternehmens durch unser internes Mobilitätsprogramm.
- Spannende Projekte in einem internationalen Umfeld mit modernster SAP-Technologie (S/4HANA).
- Die Chance, Verantwortung für Prozesse zu übernehmen und Innovationen beizutragen.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten, um berufliches und persönliches Leben in Einklang zu bringen.
Wie der Bewerbungsprozess funktioniert
Sobald Ihr Lebenslauf ausgewählt wurde, wird ein Recruiter Sie für ein Telefoninterview kontaktieren. Sie werden dann zu einem ersten Interview mit dem Einstellungsmanager und dem Recruiter eingeladen. Anschließend wird ein zweites Interview mit weiteren Vorgesetzten und dem HR-Vertreter arrangiert.
IT Consultant Logistics (m/f/d) Arbeitgeber: Hager Deutschland
Als Arbeitgeber in Blieskastel bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und innovativen Teams im Bereich Digital & Information zu werden. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Schulungsprogramme an unserer hauseigenen Universität. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten unterstützen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance, während Sie an spannenden internationalen Projekten mit modernster SAP-Technologie arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Consultant Logistics (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der D&I-Abteilung kennst, zögere nicht, ihn direkt anzuschreiben und dein Interesse an der Position als IT Consultant Logistics zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und SAP-Technologien. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist, der bereit ist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Im Interview kannst du mehr über die Projekte erfahren, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Consultant Logistics (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Betone deine Erfahrungen im SAP-Umfeld und zeige, wie du innovative Lösungen in der Logistik umgesetzt hast. Vergiss nicht, auch deine Teamfähigkeit und Lernbereitschaft hervorzuheben!
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position als IT Consultant Logistics zu zeigen. Erkläre, warum du Teil unseres D&I-Teams werden möchtest und wie du mit deiner Expertise zur digitalen Transformation beitragen kannst.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hager Deutschland vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der D&I-Abteilung und ihrer Rolle in der digitalen Transformation vertraut. Informiere dich über die neuesten Technologien, die sie nutzen, insbesondere im Bereich SAP und KI. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als SAP Logistics Consultant unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Lösungen zu entwickeln oder Probleme zu lösen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten vor. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit und gibt dir einen Eindruck davon, ob das Unternehmen zu dir passt. Fragen wie 'Wie fördert das Unternehmen Innovation?' sind immer gut.
