Category Sourcing Management Specialist - Packaging

Pourquoi rejoindre l’équipe Achats ?L'innovation commence avec nous !Au cœur de chaque projet, nos équipes Achats développent des stratégies innovantes d'acquisition de matériaux et de services, en garantissant des partenariats de qualité et une gestion efficace des coûts.

Nous nous engageons à proposer des solutions durables, à respecter les normes environnementales et à atteindre des performances de premier plan dans notre secteur.

En rejoignant notre équipe Achats, vous jouerez un rôle clé dans la sélection des meilleurs fournisseurs et l'optimisation de notre chaîne d'approvisionnement.

Vous travaillerez au sein d'une équipe passionnée, engagée à trouver des solutions innovantes et durables aux défis d'un secteur en constante évolution.

Au sein de la direction Achats, nous façonnons le monde électrique de demain.

Vous aussi, rejoignez-nous !En tant que Category Sourcing Management Specialist (H/F/D) Packaging, vous serez basé(e) à Blieskastel (Allemagne) ou Obernai (France) en CDI, avec une prise de poste en janvier 2027.

Chez Hager, l’emballage est bien plus qu’un simple support : sans emballage, pas de produit livré à nos clients.

Vous rejoindrez l'équipe Packaging & Consommables, une équipe internationale (France, Allemagne, Espagne) qui couvre l'ensemble des matériaux utilisés avec nos produits finis – cartons, notices, étiquettes, blisters – ainsi que les emballages logistiques tels que le cerclage, le film et le ruban adhésif, pour nos usines et nos 32 centres de distribution.

Vous gérerez un périmètre de dépenses de 5 à 10 M, au sein d'un portefeuille d'équipe d'environ 30 M.

Quelles seront vos missions ?• Définir et mettre en œuvre la stratégie achats de vos catégories packaging et consommables, en cohérence avec les projets de développement produits de l’entreprise, les contraintes liées à la supply chain et objectifs RSE.• Gérer et développer les relations avec les fournisseurs clés d'emballages, y compris des partenariats stratégiques et sensibles, afin de sécuriser l'approvisionnement, la qualité et la compétitivité.• Piloter les appels d'offres et les négociations contractuelles afin d'obtenir les meilleures conditions.• Suivre et analyser les marchés de l'emballage et leurs facteurs de coûts afin d'anticiper les risques et prendre des décisions éclairées.• Identifier, évaluer et suivre les risques fournisseurs, et agir de manière proactive dans les situations d'approvisionnement critiques.• Travailler en étroite collaboration avec les équipes projets, les usines et les centres de distribution.• Challenger les pratiques existantes et proposer des améliorations sur les processus, les fournisseurs et les produits en vue d’optimiser le budget.• Garantir le respect des réglementations et normes applicables, notamment en matière d'emballage et d'environnement (PPWR).

Votre profil• Vous êtes diplômé(e) d'une école de commerce, d'ingénieur ou d'un master en Supply chain, Achats ou équivalent, et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en category management, idéalement avec une expertise dans l'emballage.• Vous maîtrisez l'anglais couramment.

L'allemand est un atout fort, de nombreux projets étant menés localement avec des équipes germanophones ; le français est un plus.• Vous avez une maîtrise avancée d'Excel ; la connaissance de SAP est un avantage.• Vous disposez de solides compétences en négociation, gestion de contrats et relation fournisseurs, y compris dans des situations sensibles ou critiques.• Vous êtes autonome, tenez vos engagements dans les délais et êtes proactif(ve) lorsqu'une situation devient critique.• Vous êtes curieux(se), aimez construire et structurer de nouvelles façons de travailler, n'hésitez pas à remettre en question l'existant et à partager un feedback constructif au sein de l'équipe.• Vous êtes ouvert(e) à des déplacements ponctuels dans nos usines et centres de distribution.

Ce que nous offrons• Une catégorie stratégique pour l'entreprise, où il y a beaucoup à construire• Une équipe internationale, aux parcours et expériences variés, en lien étroit avec l'ensemble de nos usines et centres de distribution• Un programme d'intégration personnalisé pour faciliter vos premiers jours• Des opportunités d'apprendre et d'évoluer grâce à Hi University, l'université primée du groupe Hager• Des opportunités de carrière en interne : plus de 25 % de nos recrutements se font par mobilité interne Quelles sont les étapes du recrutement ?• Une fois votre CV sélectionné, vous serez contacté(e) par un(e) recruteur(se) pour un premier échange téléphonique.• Vous serez ensuite invité(e) à un premier entretien avec le manager et le/la recruteur(se).• Un second entretien sera organisé sur site avec le N+2 et le/la responsable RH.

Notre réussite repose sur une énergie collective.

Postulez dès maintenant et donnez de l'élan à votre avenir avec nous !