Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere logistische Prozesse mit Fokus auf Automation und innovative Lösungen.
- Unternehmen: Fortschrittliches Unternehmen in der Logistik mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Maßgeschneidertes Onboarding, Schulungsmodule und vielfältige Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik 4.0 und reduziere den ökologischen Fußabdruck.
- Qualifikationen: Studium in Logistik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in operativen Abläufen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Warum Sie Teil unseres Logistik-Teams werden sollten? Unsere Teams in der Supply-Chain und Logistik setzen fortschrittliche Lösungen ein, um Materialflüsse zu steuern und die Distribution zu optimieren. So stellen wir Schnelligkeit und Zuverlässigkeit in der Produktlieferung sicher und schaffen eine wettbewerbsfähige Infrastruktur. Wir setzen uns aktiv dafür ein, Initiativen voranzutreiben und konkrete Maßnahmen zu ergreifen, um eine reibungslose Auslieferung unserer Produkte zu gewährleisten – mit dem Ziel, die Erwartungen unserer Kundinnen und Kunden nicht nur zu erfüllen, sondern zu übertreffen.
Wenn Sie Teil unseres Supply-Chain- und Logistikteams werden, tragen Sie zur umfassenden Steuerung unserer Logistikkette bei – vom Einkauf bis zur Auslieferung. Sie arbeiten mit einem engagierten Team zusammen, das sich leidenschaftlich dafür einsetzt, die Effizienz und Resilienz unserer Abläufe in einem sicheren Umfeld kontinuierlich zu verbessern. Sie werden stolz darauf sein, innovative Lösungen zu nutzen, die unseren ökologischen Fußabdruck verringern, und nachhaltige Praktiken entlang unserer gesamten Wertschöpfungskette umzusetzen.
Im Bereich Supply Chain & Logistics gestalten wir die elektrische Welt von morgen – gestalten Sie sie mit!
Als Supervisor (m/w/d) im Bereich Automation berichten Sie an den Operations Manager. Die Position ist am Standort in Hammersbach zu besetzen und Ihre Tätigkeit erfolgt im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsvertrages.
Mission:- Eigenverantwortliche Organisation und Steuerung operativer Tätigkeiten im Bereich Automation mit Fokus auf Anlagenprojekte.
- Analyse und Optimierung bestehender Anlagenprozesse – mit Fokus auf Effizienz, Verfügbarkeit und Qualität.
- Betreuung und Management von Anlagenprojekten – von der Planung bis zur Umsetzung.
- Standardisierung und kontinuierliche Verbesserung logistischer Prozesse (Lean, Kaizen, Six Sigma) und Mitgestaltung der Transformation hin zu einer Logistik 4.0 durch den Einsatz moderner Automatisierungs- und Digitalisierungslösungen.
- Führung und Coaching eines Teams inkl. Qualifizierung für neue Technologien und Prozesse.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder ähnlich.
- Fundierte Erfahrung in operativen Logistikabläufen - Idealerweise erste Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams im technischen oder logistischen Umfeld.
- Erste Erfahrung in der Betreuung von Anlagenprojekten, idealerweise auch im Management kleinerer (Teil-) Projekte.
- Kenntnisse in SAP WM/EWM und erste Erfahrung in der Anwendung von Lean- oder Six-Sigma-Methoden.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie fundierte Englischkenntnisse.
- Ein maßgeschneidertes Onboardingprogramm, das Ihre ersten Schritte im Unternehmen erleichtert.
- Die Möglichkeit zu lernen und sich über zahlreiche Schulungsmodule in unserer ausgezeichneten, unternehmenseigenen Universität, der Hi! University, weiterzuentwickeln.
- Vielfältige Karrierechancen innerhalb des Unternehmens im Rahmen unseres Programms für interne Mobilität.
Nachdem Ihr Lebenslauf ausgewählt wurde, werden Sie von einem Recruiter für ein telefonisches Interview kontaktiert. Danach werden Sie zu einem ersten Gespräch mit der zukünftigen Führungskraft und dem Recruiter eingeladen. Anschließend wird ein zweites Gespräch mit weiteren Vorgesetzten und dem Personalverantwortlichen organisiert.
Logistik Supervisor - Bereich Automation (m/w/d) Arbeitgeber: Hager Group
Als Arbeitgeber im Bereich Logistik und Supply Chain bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Effizienz und Nachhaltigkeit setzt. Unser engagiertes Team in Hammersbach fördert eine offene und unterstützende Arbeitskultur, in der kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung durch unsere unternehmenseigene Hi! University im Vordergrund stehen. Profitieren Sie von vielfältigen Karrierechancen und einem maßgeschneiderten Onboardingprogramm, das Ihnen den Einstieg erleichtert und Ihre Fähigkeiten in der Automatisierung und Prozessoptimierung weiterentwickelt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Logistik Supervisor - Bereich Automation (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Logistik und Automatisierung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Interview vor, indem du die neuesten Trends in der Logistik und Automatisierung recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen hast, um Prozesse zu verbessern.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, kannst du direkt mit uns in Kontakt treten und Fragen stellen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Erfahrungen im Umgang mit Teams und Projekten zu teilen. Zeig, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team motivieren kannst, um die Effizienz zu steigern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logistik Supervisor - Bereich Automation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen im Bereich Logistik und Automation hervor, die zu der Stelle passen, für die du dich bewirbst.
Anschreiben personalisieren:Vermeide Standardanschreiben! Zeige uns, warum du genau zu unserem Team passt. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Mission von StudySmarter beitragen können.
Belege deine Erfolge:Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge zu belegen. Das macht deinen Antrag greifbarer und zeigt uns, was du wirklich drauf hast!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hager Group vorbereitet
✨Verstehe die Logistik und Automation
Mach dich mit den neuesten Trends in der Logistik und Automatisierung vertraut. Informiere dich über Technologien wie Lean, Kaizen und Six Sigma, die in der Branche verwendet werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch, wie du diese Konzepte praktisch anwenden kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Teamführung betonen
Da die Rolle auch das Coaching eines Teams umfasst, solltest du deine Erfahrungen in der Führung und Motivation von Mitarbeitern hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du dein Team unterstützt hast, um Ziele zu erreichen und Herausforderungen zu meistern.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Automation oder wie das Unternehmen seine nachhaltigen Praktiken umsetzt. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
