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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Akquisition und Betreuung von Partnern in Osteuropa.
- Arbeitgeber: Hagleitner, führender Anbieter für innovative Hygieneprodukte mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Überkollektivvertragliches Gehalt, Dienstwagen und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Wachsen Sie mit einer starken Marke und gestalten Sie die Zukunft der Hygienebranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium, Vertriebserfahrung und verhandlungssichere Sprachkenntnisse.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 80% und interkulturelle Kompetenz sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns: Hagleitner ist der führende Komplettanbieter für innovative Hygieneprodukte. Mit unseren Spendersystemen sind wir erfolgreich im Direktvertrieb in 12 Ländern in Zentral- und Osteuropa und betreuen Handelspartner in mehr als 60 Ländern weltweit. Hagleitner überzeugt durch Innovation, Nachhaltigkeit, ökologische Verantwortung und exzellenten Service. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Engagement unserer Mitarbeiter und unserem Streben nach ständiger Verbesserung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder wirtschaftswissenschaftliche Berufe von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Vertrieb idealerweise in der Hygienebranche
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
- Andere Sprachkenntnisse von Vorteil
- Unternehmerisches-, Analytisches sowie vernetztes Denken und strukturiertes Arbeiten
- Hands-On Mentalität und kommunikative Persönlichkeit
- Langfristige berufliche Orientierung
- Reisebereitschaft (ca. 80%)
- Interkulturelle Kompetenz
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Akquisition von neuen und Betreuung bestehender Partner - inklusive Marktbegleitung, Planung, Zielvereinbarung und Erfolgskontrolle
- Key Account Management
- Corporate Account Management für internationale Kettenkunden
- Business Development in Europa für ein in der Hygienebranche disruptives Geschäftsmodell
- Durchführung von Produktschulungen
- Vertrauensvoller und kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden und Interessenten
- Stärkung unserer Marke in Ihrem Gebiet als Unternehmensbotschafter durch Teilnahme an Veranstaltungen/Messen und Pflege von Netzwerken
Unser Angebot: Wachsen Sie: Gemeinsam mit einer bekannten, wirtschaftlich gesunden und hochwertigen Marke über sich hinaus. Tägliche Herausforderungen warten auf Sie ebenso wie interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Es erwartet Sie ein überkollektivvertragliches Gehalt. Die tatsächliche Entlohnung erfolgt nach Vereinbarung, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung erfolgt eine marktkonforme und leistungsgerechte Bezahlung. Ein Dienstwagen wird zur Verfügung gestellt.
Area Sales Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Hagleitner Hygiene Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Hagleitner Hygiene Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Erfahrungen und teile deine eigenen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Herausforderungen gemeistert hast – das zeigt deine Hands-On Mentalität!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Hygienebranche durchscheinen. Das macht einen bleibenden Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hagleitner Hygiene Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Hygienebranche und die Produkte von Hagleitner. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie du mit deinem Wissen zur Unternehmensstrategie beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Partner akquiriert oder bestehende Kunden betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im internationalen Vertrieb zu demonstrieren und zeigen, dass du die Hands-On Mentalität besitzt, die gesucht wird.
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da du in einem internationalen Umfeld arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse aktiv einsetzt. Bereite dich darauf vor, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne das unbedingt!
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da du viel reisen wirst und mit verschiedenen Kulturen interagierst, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz zu betonen. Teile im Interview Erfahrungen, die du in internationalen Teams gemacht hast, und wie du erfolgreich mit unterschiedlichen Kulturen kommuniziert hast.
