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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst internationale Talente rekrutieren und den gesamten Bewerbungsprozess begleiten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit Sitz in Zell am See, das auf Wachstum setzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft des Unternehmens aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung im HR-Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen eine kommunikative Persönlichkeit mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unser Headoffice in Zell am See suchen wir Dich als engagierten Mitarbeiter im Recruiting (m/w/d).
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Idealerweise Berufserfahrung im HR-Bereich
- Kommunikative und engagierte Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und eigenständiger Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
International Recruiter Arbeitgeber: Hagleitner Hygiene International GmbH
Kontaktperson:
Hagleitner Hygiene International GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: International Recruiter
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Recruitern oder HR-Profis zu vernetzen. Ein starkes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und dir helfen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Jobmessen oder HR-Konferenzen teil, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Veranstaltungen bieten oft die Möglichkeit, sich persönlich vorzustellen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Englischkenntnisse verbessern
Da gute Englischkenntnisse für die Position wichtig sind, solltest du deine Sprachfähigkeiten aktiv verbessern. Überlege, an einem Sprachkurs teilzunehmen oder regelmäßig englische Podcasts und Bücher zu konsumieren, um dein Hör- und Leseverständnis zu stärken.
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Informiere dich über die neuesten Trends im Recruiting und bereite dich auf typische Fragen vor, die in Vorstellungsgesprächen gestellt werden könnten. Zeige dein Engagement und deine Leidenschaft für die HR-Branche, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: International Recruiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, insbesondere über die Werte und die Kultur von StudySmarter. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als International Recruiter hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und deine bisherigen Erfahrungen im HR-Bereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine kommunikativen Fähigkeiten und deine soziale Kompetenz darstellst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was dich an der Stelle reizt.
Sprachkenntnisse betonen: Stelle sicher, dass du deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse im Lebenslauf und im Motivationsschreiben deutlich machst. Dies ist besonders wichtig für die Rolle des International Recruiters.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hagleitner Hygiene International GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Recruiter gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung im HR-Bereich und wie du mit verschiedenen Kandidaten umgehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position hohe soziale Kompetenz erfordert, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise auszudrücken.
✨Kenntnisse in Deutsch und Englisch demonstrieren
Stelle sicher, dass du sowohl in Deutsch als auch in Englisch sicher kommunizieren kannst. Du könntest gebeten werden, Fragen in beiden Sprachen zu beantworten, also sei darauf vorbereitet.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über StudySmarter und deren Werte. Zeige im Interview, dass du dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen möchtest.
