Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Verkaufsteam und optimiere Vertriebsprozesse.
- Unternehmen: Hagos, führendes Großhandelsunternehmen mit kollegialer Kultur.
- Vorteile: Festanstellung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Top-Arbeitgeber seit 2021 mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Vertrieb und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Dein Talent ist willkommen. In einem kollegialen Team, das Dich menschlich und offen empfängt. Als Genossenschaft ist die Hagos das führende Großhandels- und Dienstleistungsunternehmen für das Kachelofen- und Luftheizungsbauerhandwerk in Deutschland und Österreich. Wir bieten abwechslungsreiche Herausforderungen und gute Entwicklungsperspektiven - mit eigener Akademie.
Wir suchen für unsere Niederlassung Stuttgart zum sofortigen Eintritt einen Leiter (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst.
DAS BIETEN WIR
- Festanstellung in Vollzeit bei einem erfolgreichen mittelständischen Großhandelsunternehmen (ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber seit 2021)
- Tarifvergütung Groß- und Außenhandel Baden-Württemberg, soziale Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie eine 24-Stunden-Unfallversicherung
- 30 Tage Urlaub
- Qualifizierte Einarbeitung
- Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein angenehmes Arbeitsumfeld
- Modern gestaltete Büroräume
- Deutschland-Job-Ticket zu 100 % Kostenübernahme
- Weiterbildung über unsere Hagos|akademie oder individuelle Qualifizierungen
- Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing
DEINE QUALIFIKATION
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Groß- und Außenhandelskaufmann, Industriekaufmann (m/w/d) oder eine technische-kaufmännische Ausbildung
- Qualifizierung zum Handelsfach- oder Betriebswirt (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder bereit diese zeitnah, berufsbegleitend zu erlangen
- Erste Führungserfahrung (ca. 1-3 Jahre) in einem Umfeld mit erklärungsbedürftigen Produkten
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und gelebte Dienstleistungsorientierung
- Serviceorientierte und pragmatische Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Nachgewiesene Basis-Kompetenzen in SAP, sowie gängigen EDV-Anwendungen
- Eine Ausbilderbefähigung (AdA) ist vorteilhaft
DEINE AUFGABEN
- Verantwortung für organisatorische Fachaufgaben sowie die fachliche Führung des 5-köpfigen Verkaufsteams und der Auszubildenden am Standort Stuttgart
- Ziel- und ergebnisorientierte Innendienstleitung
- Unterstützung im operativen Tagesgeschäft, insbesondere bei Vertriebstätigkeiten (Kundenberatung, Auftrags-/Reklamationsbearbeitung, etc.)
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Niederlassungsleiter
- Erstellung von Statistiken zu Vertriebsthemen (Kunde, Ware, etc.)
- Optimierung von (Vertriebs-)Prozessen innerhalb des Standortes
- Übernahme von Dispositionsaufgaben in Vertretung
Wir legen großen Wert auf eine gute Unternehmenskultur und ein harmonisches Miteinander im Team. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, die wir absolut vertraulich behandeln. Bitte schicke uns Deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse – auf ein Anschreiben kannst Du gerne verzichten.
Weitere Informationen:
Hagos eG Personalleitung, Frau Jeromin
Industriestraße 62
70565 Stuttgart
bewerbungen@hagos.de
Telefon 0711 78805-7041
www.hagos.de
Leiter (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: Hagos eG
Die Hagos eG ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Stuttgart nicht nur eine Festanstellung in einem erfolgreichen Großhandelsunternehmen bietet, sondern auch eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch die hauseigene Akademie. Mit attraktiven Sozialleistungen, 30 Tagen Urlaub und einem modernen Arbeitsumfeld fördert die Hagos eine positive Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bei Hagos arbeiten oder gearbeitet haben, und frag sie nach ihren Erfahrungen. So bekommst du Insider-Infos und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen von Hagos vertraut. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigen kannst, dass du weißt, wovon du sprichst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck. Zeig, dass du nicht nur ein Bewerber bist, sondern ein echter Fan des Unternehmens!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeige verschwindet. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig dein Interesse! Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen. Vielleicht kannst du sogar einen Termin für ein informelles Gespräch vereinbaren.
✨Bereite Fragen vor!
Im Vorstellungsgespräch hast du die Chance, Fragen zu stellen. Überlege dir im Voraus, was du über die Unternehmenskultur, das Team oder die Entwicklungsmöglichkeiten wissen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, die richtige Entscheidung zu treffen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Auch wenn ein Anschreiben nicht erforderlich ist, kann eine persönliche Note in deinem Lebenslauf oder in den Anhängen einen großen Unterschied machen. Lass uns wissen, warum du genau zu uns passt!
Sei präzise und klar:Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Wir lieben klare Informationen! Achte darauf, dass deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen.
Zeige deine Erfolge:Hebe deine bisherigen Erfolge hervor! Wenn du Führungserfahrung hast oder besondere Projekte geleitet hast, erzähl uns davon. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hagos eG vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der Hagos und ihrer Unternehmenskultur auseinandersetzen. Schau Dir die Website an, lies über ihre Werte und Dienstleistungen. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Deine Führungserfahrung vor
Da Du als Leiter für den Vertriebsinnendienst Verantwortung übernehmen wirst, sei bereit, konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Führungserfahrung zu teilen. Überlege Dir, wie Du Dein Team motiviert hast und welche Erfolge Du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Position sind starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, wie Du Deine Ideen klar und präzise präsentieren kannst. Denke daran, dass Du auch im Umgang mit Kunden und Deinem Team überzeugend sein musst.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten bei Hagos zu stellen. Das zeigt, dass Du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist und die Akademie als Chance siehst, Deine Fähigkeiten auszubauen.
