Auf einen Blick
- Aufgaben: Gib dein Wissen weiter und forme die Pflegekräfte von morgen.
- Unternehmen: Pflegefachschule Hannover – ein innovativer Ort für Bildung und Entwicklung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit tollen Teamevents und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Interesse an Pädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wissen weitergeben. Zukunft gestalten Pflegefachschule Hannover (PFSH) – Aus Bildung wird Zukunft – gemeinsam schaffen wir den Rahmen für Lernen und Entwicklung. Du bist Pflegepädagoge und möchtest dein Wissen und deine Erfahrung an die nächste Generation weitergeben? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil der Pflegefachschule Hannover (PFSH) und gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung mit.
An der Pflegefachschule Hannover erwartet dich eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Aufgabe: Du vermittelst nicht nur Fachwissen, sondern begleitest und prägst die Pflegekräfte von morgen. Mit deinem Engagement trägst du dazu bei, die Qualität der Ausbildung kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Rahmenbedingungen:
- Einsatzort: Hannover, PflegeFachSchule Hannover | PFSH
- Arbeitszeiten: Idealerweise arbeitest du in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden), aufgeteilt auf 5 Tage. An Wochenenden sowie an Feiertagen hast du grundsätzlich frei. Die Kernarbeitszeit liegt zwischen 08:00 Uhr bis 15:15, bei einer Vollzeitstelle macht das 24 Unterrichtsstunden.
- Vergütung: Vergütung nach TV-L. Die Höhe der Vergütung richtet sich nach deiner Erfahrung – Bewerber im Studium starten ab 4.064,54 €, während du mit einem Masterabschluss ab 4.629,74 € beginnst.
Deine Aufgaben:
- Unterricht & Praxisbegleitung: Eigenverantwortliche Durchführung von Unterrichtseinheiten und Praxisanleitungen in Abstimmung mit Lehrerkollegium und Schulleitung.
- Ansprechperson & Beratung: Fester Ansprechpartner für Auszubildende, Beratung bei persönlichen und beruflichen Themen.
- Leistungsstand & Lernentwicklung: Regelmäßige Kontrolle des Lernfortschritts und Initiierung gezielter Lernmaßnahmen.
- Lehrkonzepte & Innovation: Mitgestaltung und Weiterentwicklung innovativer Lehrmethoden und Lernmethoden.
- Kooperation & Praxisintegration: Zusammenarbeit mit externen Praxispartnern für eine optimale Verzahnung von Theorie und Praxis.
Dein Profil:
- Qualifikation & Studium: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) sowie ein abgeschlossenes oder laufendes Studium der Pflegepädagogik, Berufspädagogik Pflege oder einer vergleichbaren Fachrichtung; alternativ die Bereitschaft, ein entsprechendes Studium aufzunehmen.
- Lehrerfahrung: Erste Erfahrungen in der Vermittlung von Lerninhalten, in der Praxisanleitung oder im Unterricht sind wünschenswert.
- Eigenständigkeit & Organisation: Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick und die Fähigkeit, Aufgaben eigenverantwortlich zu koordinieren.
- Beratungskompetenz: Ausgeprägte Fähigkeit, Auszubildende fachlich und persönlich zu begleiten sowie individuelle Lernprozesse zu unterstützen.
- Motivation & Freude: Engagement, pädagogisches Interesse und Freude an der Arbeit mit Auszubildenden und Nachwuchskräften im Pflegebereich.
Work. Life. Balance. Unsere Benefits für dich:
- Mobilität: Fahre mit dem vergünstigten Deutschlandticket für Mitarbeitende („Hannover Job“) deutschlandweit im öffentlichen Nahverkehr und profitiere zusätzlich von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing.
- Gesundheitsmanagement: Nutze unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsangebot, zum Beispiel unseren Fitnessraum oder Stresspräventionskurse.
- Berufliche Fort- und Weiterbildung: Wir fördern deine Weiterentwicklung durch Schulungen und individuelle Kursangebote.
- Teamevents & Mitarbeiterpartys: Gemeinsam feiern, netzwerken und Spaß haben.
- 50% Rabatt auf Massagen & Wellness: In unserer Ergo- und Physiotherapiepraxis.
- Mitarbeitervorteile: Profitiere von Einkaufsvorteilen bei zahlreichen Partnern über unser Bonusprogramm.
- Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge: Für deine finanzielle Sicherheit von morgen unterstützen wir dich mit vermögenswirksamen Leistungen sowie einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge.
- Parkplätze: An vielen unserer Standorte stehen kostenfreie Parkmöglichkeiten zur Verfügung. Alternativ gibt es eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
Ansprechpartner: Dein Ansprechpartner im Recruiting-Team, Jil Virkus, steht dir für alle Fragen zu dieser Stelle und zum Bewerbungsablauf gerne zur Verfügung.
Im ersten persönlichen Kontakt wählen wir jedoch aus Respekt und Professionalität zunächst das Sie. Im Laufe des Bewerbungsprozesses laden wir dich dann herzlich ein, in unsere Duzkultur einzusteigen. Wenn du Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigst, sag uns einfach Bescheid. Wir finden gemeinsam eine passende Lösung.
Die Hahne Holding ist ein familiengeführtes Unternehmen seit 1979 und zählt mit rund 1.500 Mitarbeitenden zu den bedeutenden Arbeitgebern im Pflege- und Gesundheitssektor der Region Hannover. Als Unternehmensgruppe vereinen wir zahlreiche Geschäftsbereiche unter einem Dach – von Pflege, Therapie und Tagespflege über Immobilienverwaltung bis hin zu Softwareentwicklung und Bauprojekten. Die Pflegefachschule Hannover (PFSH) bildet als zentraler Teil der Hahne Holding zukünftige Pflegefachkräfte aus. Wir bieten moderne Lernräume, innovative Lehrmethoden und eine praxisnahe Begleitung durch ein engagiertes Team.
Pflegepädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Hahne Holding GmbH
Die Hahne Residenzen bieten dir als Pflegefachkraft (m/w/d) ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem du den Alltag und die Lebensqualität von Menschen mit Unterstützung und Gemeinschaft gestalten kannst. Unser Team lebt Zusammenhalt und bietet dir abwechslungsreiche Aufgaben sowie zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, alles eingebettet in eine idyllische Parklandschaft, die das Arbeiten zu einem besonderen Erlebnis macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegepädagoge (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Hahne Holding GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Hahne Holding GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Hahne Holding GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegepädagoge (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Hahne Holding GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Hahne Holding GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Hahne Holding GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hahne Holding GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
