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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der ambulanten Pflege und organisiere die Abläufe vor Ort.
- Arbeitgeber: Die Hahne Holding ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 1400 Mitarbeitern in der Pflegebranche.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Willkommensprämie von 1.000 €, Homeoffice-Möglichkeiten und Firmenwagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Umfelds mit umfangreicher Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und mindestens 1 Jahr Erfahrung in leitender Funktion.
- Andere Informationen: Nutze unser einfaches Online-Formular für deine Bewerbung in nur 5 Minuten!
Über uns
Wohnen. Leben. Zukunft. Du bist eine engagierte Pflegefachkraft (m / w / d) und hast bereits erste Erfahrungen als Leitungskraft in der ambulanten Pflege gesammelt. Du suchst nach einem starken Team, Zuverlässigkeit und einem Arbeitsumfeld, das dich inspiriert? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil des Hahne Pflegedienstes am Standort Laatzen! Die Hahne Holding ist ein familiengeführtes Unternehmen seit 1979 und zählt mit rund 1400 Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Pflegebranche der Region Hannover. Wir bieten ein breites Spektrum an Pflege- und Wohnangeboten, darunter stationäre, ambulante und teilstationäre Pflegeleistungen sowie seniorengerechte Wohnmöglichkeiten.
Der Hahne Pflegedienst ist ein Teil der Unternehmensgruppe und bietet seit 2013 professionelle ambulante Pflege für pflegebedürftige Menschen in ihren eigenen vier Wänden an. Mit der Bestnote (1,0) unterstreicht zudem der medizinische Dienst die hohe Qualität und Professionalität unseres Pflegedienstes.
Aufgaben:
- Fachliche und wirtschaftliche Führung des Standorts.
- Organisation und Steuerung der Abläufe im ambulanten Dienst.
- Entwicklung und Förderung der Mitarbeitenden.
- Sicherstellung einer qualifizierten Pflege und Versorgung der Klienten.
- Erstellung von Dienst- und Tourenplänen.
- Führen von Verkaufs- und Beratungsgesprächen mit Klienten und Angehörigen.
- Überprüfung und Steuerung der wirtschaftlichen Situation des Pflegedienstes.
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in).
- Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in der ambulanten Pflege in leitender Funktion.
- Abgeschlossene oder laufende Weiterbildung zur Führungskraft (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege oder vergleichbare Qualifikation).
- Führerschein Klasse B.
Warum du bei uns arbeiten solltest:
- Strukturierte und umfangreiche Einarbeitung in deine neue Rolle.
- Externe Coachings und regelmäßige Weiterbildungen zur Förderung deiner Leitungskompetenzen.
- Umfassende Unterstützung durch die Zentralabteilung (Controlling, Recruiting, Fuhrparkmanagement etc.).
- Tiefgreifender Einblick in die wirtschaftlichen Belange des Standorts.
- Weitreichende Entscheidungsfreiheit bei der Führung des Standorts mit gleichzeitig sehr guter Begleitung bei Fragestellungen.
- Sehr gutes Betriebsklima in einem familiären Umfeld.
Wir suchen eine Pflegedienstleitung mit Herz, Seele und Verstand. Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Kontakt: Nutze unser benutzerfreundliches Online-Formular, um deine Bewerbung in nur 5 Minuten einzureichen. Wir prüfen deine Unterlagen sorgfältig und melden uns zeitnah bei dir zurück. Dein Ansprechpartner im HR-Team steht dir für alle Fragen zu dieser Stelle und zum Bewerbungsablauf gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deinen Anruf!
Pflegedienstleitung (m / w / d) - Ambulante Pflege in Laatzen Arbeitgeber: Hahne Pflegedienst
Kontaktperson:
Hahne Pflegedienst HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m / w / d) - Ambulante Pflege in Laatzen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Hahne Holding und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in der ambulanten Pflege umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Organisation von Abläufen im ambulanten Dienst verdeutlichen. Konkrete Erfolge können einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Arbeitskultur und das Team bei Hahne zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur wirtschaftlichen Situation des Pflegedienstes zu beantworten und eigene Ideen zur Verbesserung einzubringen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m / w / d) - Ambulante Pflege in Laatzen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Pflegedienstleitung. Erkläre, warum du dich für diesen Job interessierst und was dich an der Arbeit im Hahne Pflegedienst besonders anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der ambulanten Pflege sowie deine Führungskompetenzen. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder Prozesse optimiert hast.
Zeige deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Weiterbildungen, die du absolviert hast, klar auflistest. Dies könnte deine Ausbildung als Pflegefachkraft sowie spezielle Schulungen zur Führungskraft umfassen.
Verwende eine klare Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine klare Sprache, um deine Punkte deutlich zu machen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hahne Pflegedienst vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Führungskräfte in der Pflege. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge in der ambulanten Pflege am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Mitarbeitermotivation zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du zur Förderung deines Teams eingesetzt hast.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mache dich mit den Werten und der Mission des Hahne Pflegedienstes vertraut. Zeige im Gespräch, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die die Position mit sich bringt.
