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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Verkauf und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Edeka Haidorf ist ein frischer, regionaler Supermarkt mit über 40 engagierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Kundenbindung und Qualität großschreibt.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Regelmäßige Schulungen helfen dir, deine Fähigkeiten zu verbessern.
Edeka Haidorf in Oberessendorf liegt mitten an der B30 und eröffnete im Dezember 2016 seine Toren mit 1100qm. Mit über 40 Mitarbeitern kümmern wir uns um das Wohl unserer Kunden, denn unsere Kunden liegen uns am Herzen. Unser Supermarkt steht für Frische, Qualität und regionale Produkte. Fachberatung und außergewöhnliche Kundenbindung steht bei uns an erster Stelle. Unsere Mitarbeiter und Auszubildenden sollen zu den Besten in der Region gehören, dadurch werden regelmäßige Schulungen veranstaltet.
Aushilfe im Verkauf (Helfer/in - Verkauf) Arbeitgeber: Haidorf e. K.
Kontaktperson:
Haidorf e. K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aushilfe im Verkauf (Helfer/in - Verkauf)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Edeka Haidorf. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du ein echtes Interesse an frischen und regionalen Produkten hast.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Fähigkeiten im Kundenservice. Da die Kundenbindung bei Edeka Haidorf wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du hervorragenden Service geleistet hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit betreffen. Edeka Haidorf legt Wert auf ein gutes Arbeitsklima, also zeige, dass du gut im Team arbeiten kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Da regelmäßige Schulungen angeboten werden, ist es wichtig, dass du offen für neue Lernmöglichkeiten bist und deine Fähigkeiten kontinuierlich verbessern möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aushilfe im Verkauf (Helfer/in - Verkauf)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Edeka Haidorf: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über Edeka Haidorf informieren. Schau dir die Unternehmenswerte, das Sortiment und die Philosophie an, um zu verstehen, was ihnen wichtig ist.
Betone deine Kundenorientierung: Da Edeka Haidorf großen Wert auf Kundenbindung legt, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie wichtig dir der Kundenservice ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast.
Hebe deine Teamfähigkeit hervor: In einem Supermarkt arbeiten viele Mitarbeiter zusammen. Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit anderen hervorhebst.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte klar und prägnant sein. Erkläre, warum du dich für die Stelle als Aushilfe im Verkauf interessierst und was du dem Team von Edeka Haidorf bieten kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haidorf e. K. vorbereitest
✨Informiere dich über Edeka Haidorf
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über Edeka Haidorf und dessen Werte informieren. Verstehe, was den Supermarkt ausmacht, insbesondere die Schwerpunkte auf Frische, Qualität und regionale Produkte.
✨Bereite Beispiele für Kundenservice vor
Da Kundenbindung und Fachberatung wichtig sind, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, in denen du hervorragenden Kundenservice geleistet hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Zeige Teamgeist
Edeka Haidorf legt Wert auf ein gutes Miteinander im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betreffen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
