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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde der Schlüssel zu Hakunas Wachstum durch strategische Partnerakquise.
- Arbeitgeber: Hakuna ist ein innovatives, remote-first Unternehmen mit einem internationalen Team.
- Mitarbeitervorteile: 100% remote, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Partnerschaften und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Management Consulting, fließend in Deutsch.
- Andere Informationen: Wir schätzen Persönlichkeit und Ambition – melde dich, auch wenn du unsicher bist!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die Rolle
Als Account Executive / Partner Acquisition Manager sind Sie ein wichtiger Treiber für das Wachstum von Hakuna. Mit einem Fokus auf die wichtigsten strategischen potenziellen Partner werden Sie dauerhafte Beziehungen zu Hakunas Einzelhandelspartnern aufbauen. Ihr beratender Verkaufsansatz wird partner-spezifische Herausforderungen untersuchen und erstklassige Lösungen finden. Sie übernehmen die Partnerverhandlungen von Anfang bis Ende, während Sie robuste und profitable Geschäfte abschließen.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Übernehmen Sie Ihre Vertriebspipeline, um die Einführung von Hakunas Produkten und Dienstleistungen voranzutreiben und Ihre Verkaufsziele zu erreichen.
- Schmieden Sie solide Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf allen Ebenen, um den Deal zu sichern.
- Mit einer starken kundenorientierten Denkweise arbeiten Sie mit Produkt- und Managementteams zusammen, um Kundenlösungen zu liefern und den Deal zu sichern.
- Verfolgen Sie Ihren Verkaufsprozess sorgfältig in unseren CRM-Systemen, um die Ziele und andere relevante KPIs im Blick zu behalten.
- Arbeiten Sie mit Hakunas Teams in Marketing, Produkt und Vertrieb zusammen, um über die neuesten Unternehmensentwicklungen informiert zu bleiben und den Unternehmensgeist an Ihre Interessenten weiterzugeben.
Ihr Profil
- Sie bringen 2 bis 5 Jahre Erfahrung im Lösungsvertrieb oder in der Managementberatung im B2B-Softwarebereich mit.
- Erfahrungen oder Geschäftsbeziehungen im Online-Einzelhandel oder Fintech-Bereich sind von Vorteil.
- Deals abzuschließen ist Ihre Lebensader, und Sie haben das Ziel während des gesamten Verkaufsprozesses stets im Blick.
- Sie kombinieren analytische und kommunikative Fähigkeiten mit einer leidenschaftlichen, energetischen Persönlichkeit.
- Sie sind sowohl ein hervorragender Schriftsteller als auch Redner.
- Sie sind stolz darauf, die Arbeit zu erledigen, und gehen die Extrameile, um immer erstklassige Ergebnisse zu erzielen.
- Sie sind ein echter Teamplayer, der Veränderungen feiert und bereit ist, ein lebenslanger Lerner zu sein.
- Sie beherrschen die deutsche Sprache fließend.
Wenn diese Position Sie anspricht, Sie sich aber unsicher sind, wie genau Ihre Fähigkeiten zu unseren Anforderungen passen, schätzen wir Persönlichkeit, Ambition und einen offenen Geist. Zögern Sie nicht, sich mit uns in Verbindung zu setzen und uns Ihre persönlichen Stärken zu präsentieren.
Warum wir?
Wir sind ein Remote-First-Unternehmen mit einem internationalen Team. Wir streben danach, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Sie sich wohlfühlen, damit Sie Ihre beste Arbeit leisten können. Hier sind einige Highlights:
- Enge Zusammenarbeit mit unserem erfahrenen Gründerteam
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsfindung
- Attraktive Vergütung einschließlich Mitarbeiteraktienoptionen
- 100% remote, sodass Sie von zu Hause (oder überall!) arbeiten können
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Unterhaltsame Teamevents jedes Quartal
- Modernste Ausstattung und Software
(Senior) Partner Acquisition Manager (m / f / x) Arbeitgeber: Hakuna GmbH
Kontaktperson:
Hakuna GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Partner Acquisition Manager (m / f / x)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu Entscheidungsträgern in der B2B-Softwarebranche und im Online-Einzelhandel zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Beziehungen aufzubauen.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Online-Einzelhandel und Fintech-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die spezifischen Bedürfnisse potenzieller Partner verstehst und bereit bist, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Bereich Lösungverkauf und Verhandlungskompetenz unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, Vertrauen bei potenziellen Partnern aufzubauen und deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
✨Sei proaktiv
Warte nicht darauf, dass Angebote zu dir kommen. Recherchiere aktiv nach potenziellen Partnern und kontaktiere sie direkt. Zeige Initiative und Interesse an einer Zusammenarbeit, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Partner Acquisition Manager (m / f / x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 2 bis 5 Jahre Erfahrung im Bereich Solution Selling oder Management Consulting, insbesondere im B2B-Softwarebereich. Zeige auf, wie du erfolgreich Partnerschaften aufgebaut und Deals abgeschlossen hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du sicherstellen, dass dein Anschreiben klar und überzeugend ist. Verwende prägnante Sprache und vermeide Fachjargon, um deine Punkte deutlich zu machen.
Persönlichkeit und Ambition betonen: Wenn du unsicher bist, ob deine Fähigkeiten genau zu den Anforderungen passen, betone deine Persönlichkeit, deinen Ehrgeiz und deine Lernbereitschaft in deinem Anschreiben. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hakuna GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Hakuna. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Partner gewonnen oder Deals abgeschlossen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenbeziehung zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
