OTC-Verkaufsberater: Wachstum mit Key-Kunden

OTC-Verkaufsberater: Wachstum mit Key-Kunden

Bern Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue starke Kundenbeziehungen auf und erreiche Verkaufsziele in der Schweiz.
  • Unternehmen: Haleon plc, ein dynamisches Unternehmen im Gesundheitsbereich.
  • Vorteile: Vollzeitstelle mit stabilen Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Analytische Fähigkeiten sind ein Plus für deinen Erfolg.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte den Verkauf aktiv mit.
  • Qualifikationen: Erste Verkaufserfahrungen und fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Haleon plc. sucht einen engagierten Vertriebsmitarbeiter, der die Verkaufsziele in der Schweiz sicherstellt und dabei enge Beziehungen zu Kunden aufbaut und pflegt.

Zu den Aufgaben gehören:

  • die effiziente Planung und Durchführung von Sales-Touren
  • die Umsetzung von Verkaufsaktionen

Ein erfolgreicher Kandidat bringt erste Verkaufserfahrungen mit, hat starke analytische Fähigkeiten und kommuniziert fließend in Deutsch.

Die Stelle ist auf eine Vollzeitbeschäftigung ausgelegt, was eine Verfügbarkeit von 100% erfordert.

OTC-Verkaufsberater: Wachstum mit Key-Kunden Arbeitgeber: Haleon plc

Haleon plc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Schweiz nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Kundenbeziehungen fördert das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur, in der Engagement und Leistung geschätzt werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Vergütungsmodellen und flexiblen Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.

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Kontaktdaten:

Haleon plc Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so OTC-Verkaufsberater: Wachstum mit Key-Kunden erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Haleon plc treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Haleon plc empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Haleon plc dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Haleon plc bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um OTC-Verkaufsberater: Wachstum mit Key-Kunden mit Bravour zu bestehen

Verkaufserfahrung
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Beziehungsmanagement
Planungsfähigkeiten
Durchführung von Verkaufsaktionen
Verfügbarkeit von 100%

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Haleon plc bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Haleon plc erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haleon plc vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!