SAP WM/EWM

SAP WM/EWM

Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeite an SAP EWM/WM in einer modernen SAP-Umgebung und optimiere Logistikprozesse.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Nordrhein-Westfalen mit flexibler Hybrid-Arbeitsweise.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit modernster Technologie und echten Verbesserungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP EWM/WM und Debugging-Fähigkeiten erforderlich.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen in NRW.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Wir unterstützen einen Kunden in Nordrhein-Westfalen (NRW), der einen erfahrenen SAP EWM / WM Consultant auf unbefristeter Basis einstellen möchte. Dies ist eine hybride Rolle, die die Zusammenarbeit vor Ort mit flexiblem Remote-Arbeiten kombiniert.

Die Position eignet sich für einen praktischen SAP-Berater, der über rein funktionale Arbeiten hinausgeht und sicher im Debugging und in der Systemanalyse ist.

Die Rolle:

  • Arbeiten mit SAP EWM / WM in einer modernen SAP-Umgebung (S/4HANA)
  • Analyse von Problemen und Durchführung von Debugging (ABAP-Debugging, Erweiterungen, Benutzer-Ausgänge, BAdIs)
  • Unterstützung und Optimierung von Lager- und Logistikprozessen
  • Enge Zusammenarbeit mit technischen Teams, Geschäftsanwendern und Stakeholdern
  • Beitrag zu kontinuierlichen Systemverbesserungen und -erweiterungen

Profil:

  • Starke Erfahrung in SAP EWM und/oder SAP WM
  • Nachgewiesene Debugging-Erfahrung innerhalb von SAP
  • Solides Verständnis der End-to-End-Lager-/Logistikprozesse
  • Englischsprachig (Deutsch ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich)
  • Ansässig in NRW oder offen für hybrides Arbeiten in Städten wie Köln, Düsseldorf, Essen oder Dortmund

SAP WM/EWM Arbeitgeber: Halian | Managed Services, Recruitment Agency & Contract Staffing

Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es SAP EWM/WM Beratern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem modernen SAP S/4HANA Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen hybriden Arbeitsmodellen und der Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit engagierten Teams in Städten wie Köln, Düsseldorf, Essen oder Dortmund fördern wir nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Innovation und kontinuierliche Verbesserung, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für talentierte Fachkräfte macht.
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Kontaktperson:

Halian | Managed Services, Recruitment Agency & Contract Staffing HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP WM/EWM

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen SAP EWM/WM-Profis in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Da du mit Debugging und Systemanalyse vertraut bist, übe, wie du deine Erfahrungen und Lösungen klar und präzise präsentieren kannst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir sind hier, um dir den Prozess so einfach wie möglich zu machen.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für hybride Arbeitsmodelle! Viele Unternehmen suchen nach Talenten, die sowohl vor Ort als auch remote arbeiten können. Lass uns diese Flexibilität nutzen, um die besten Möglichkeiten zu finden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP WM/EWM

SAP EWM
SAP WM
ABAP Debugging
Systemanalyse
Optimierung von Lager- und Logistikprozessen
Zusammenarbeit mit technischen Teams
End-to-End Prozessverständnis
Englischkenntnisse
Flexibles Arbeiten
Kontinuierliche Systemverbesserungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Lass deine Leidenschaft für SAP EWM/WM durchscheinen!

Betone deine Erfahrungen: Wir suchen nach jemandem mit starkem Hintergrund in SAP EWM und WM. Stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Erfolge klar hervorhebst. Zeig uns, wie du Probleme analysierst und debuggen kannst!

Sei konkret: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du zur Optimierung von Lager- und Logistikprozessen beigetragen hast.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und dir die bestmögliche Erfahrung bieten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Halian | Managed Services, Recruitment Agency & Contract Staffing vorbereitest

Verstehe die SAP EWM/WM Grundlagen

Mach dich mit den grundlegenden Konzepten von SAP EWM und WM vertraut. Sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die Prozesse im Lager- und Logistikbereich gut verstehst.

Bereite dich auf Debugging-Fragen vor

Da Debugging ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Erkläre, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, und sei bereit, technische Details zu erläutern.

Zeige deine Teamfähigkeit

In dieser Position wirst du eng mit technischen Teams und Stakeholdern zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du ein Teamplayer bist.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.

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