Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Backend-Anwendungen mit Elixir und Phoenix für eine moderne Cloud-Plattform.
- Unternehmen: Innovatives Technologieunternehmen mit einer kollaborativen Kultur.
- Vorteile: Vollständig remote, flexible Arbeitszeiten und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Weitere Informationen: Langfristige Karriereentwicklungsmöglichkeiten und ein Fokus auf Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten mit einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und starke Kenntnisse in Elixir und Phoenix.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Wir unterstützen derzeit ein innovatives technologiegetriebenes Unternehmen, das einen Senior Backend Engineer (Elixir/Phoenix) sucht, um sein wachsendes Engineering-Team zu verstärken. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, an einer modernen cloud-nativen Plattform zu arbeiten, die große Transaktionsvolumina verarbeitet und täglich Tausende von Nutzern bedient.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Entwerfen, Entwickeln und Warten skalierbarer Backend-Anwendungen mit Elixir und Phoenix
- Erstellen und Optimieren von APIs und geschäftskritischen Diensten
- Entwickeln hochverfügbarer und fehlertoleranter verteilter Systeme
- Beitragen zu architektonischen Entscheidungen und langfristiger technischer Strategie
- Verbessern der Anwendungsleistung, Sicherheit und Zuverlässigkeit
- Sauberen, wartbaren und gut getesteten Code schreiben
- Teilnehmen an Code-Reviews und andere Ingenieure betreuen
- Mit funktionsübergreifenden Stakeholdern zusammenarbeiten, um Geschäftsanforderungen in technische Lösungen zu übersetzen
- CI/CD-Prozesse und bewährte Verfahren im Engineering unterstützen und verbessern
Ihr Profil:
- 5+ Jahre professionelle Erfahrung in der Softwareentwicklung
- Starke Erfahrung mit Elixir und Phoenix oder umfangreiche Erfahrung in vergleichbaren Backend-Technologien und verteilten Systemen
- Solides Verständnis von funktionalen Programmierkonzepten
- Erfahrung im Aufbau skalierbarer, leistungsstarker Backend-Anwendungen
- Kenntnisse über RESTful APIs, automatisierte Tests und CI/CD-Pipelines
- Starke Problemlösungs- und Debugging-Fähigkeiten
- Erfahrung in Cloud-Umgebungen
- Fähigkeit, unabhängig in einer Remote-First-Umgebung zu arbeiten
- Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
Wünschenswert:
- Erfahrung mit OTP, GenServers, Supervisors, Ecto und LiveView
- Erfahrung mit PostgreSQL
- Kenntnisse über AWS, Docker und Kubernetes
- Einblick in ereignisgesteuerte Architekturen und nachrichtenbasierte Systeme
- Erfahrung mit Monitoring- und Observability-Tools
- Frontend-Erfahrung mit React, Next.js oder TypeScript
Was wird angeboten:
- Vollständig remote Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands
- Flexible Arbeitszeiten
- Moderner Technologiestack und Engineering-Kultur
- Hoher Grad an Eigenverantwortung und Autonomie
- Langfristige Karriereentwicklungsmöglichkeiten
- Kollaborative und internationale Teamumgebung
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket
- Fokus auf Work-Life-Balance
Halian Group: Mit über 28 Jahren Erfahrung haben wir verstanden, dass Innovation der einzige Weg ist, agile, praktische Lösungen zu bieten, die Unternehmen und Karrieren transformieren. Unsere Ressourcen und intelligenten Dienstleistungen helfen Ihnen, das Potenzial von morgen zu realisieren. Wir erkennen an, dass Vielfalt, Gleichheit und Inklusion (DEI) entscheidend für den Aufbau leistungsstarker Teams für unsere Kunden sind. Wir setzen uns dafür ein, Organisationen mit Top-Talenten aus allen Hintergründen zu verbinden und sicherzustellen, dass jeder Einzelne sich wertgeschätzt, respektiert und befähigt fühlt, seine einzigartigen Perspektiven einzubringen.
Senior Backend Developer (m/f/d) Arbeitgeber: Halian | Managed Services, Recruitment Agency & Contract Staffing
Die Halian Group ist ein hervorragender Arbeitgeber in Wien, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördert das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur, die Kreativität und Engagement belohnt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer modernen Arbeitsplatzgestaltung, die den Anforderungen des digitalen Zeitalters gerecht wird.
Kontaktdaten:
Halian | Managed Services, Recruitment Agency & Contract Staffing Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Backend Developer (m/f/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Halian | Managed Services, Recruitment Agency & Contract Staffing anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Backend Developer (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Halian | Managed Services, Recruitment Agency & Contract Staffing vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Backend Developer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Halian | Managed Services, Recruitment Agency & Contract Staffing klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Halian | Managed Services, Recruitment Agency & Contract Staffing vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
