Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein Team und gestalten Sie die Planung für Deutschlands Autobahnen.
- Unternehmen: Einer der größten Infrastrukturbetreiber in Deutschland mit vielfältigen Projekten.
- Vorteile: Spannendes Umfeld, persönliche Entfaltung und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Führungskompetenz und Teamarbeit sind entscheidend für den Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Mobilität und übernehmen Sie Verantwortung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder gleichwertige Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Gemeinsam. Sicher. Mobil. Als eine der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.200 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt.
Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Planung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Abteilungsleitung (w/m/d).
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Leitung der Abteilung Planung der Niederlassung Ost mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung
- Steuerung und Weiterentwicklung der Planungsprozesse der Niederlassung
- Gesamtverantwortung für Planungsprogramme und Sonderthemen, wie BIM, Rastanlagen sowie Infrastruktur‑ und Sonderprogramme
- Koordination und Steuerung von Planungs- und Genehmigungsverfahren in Abstimmung mit Bund, FBA, Ländern, Zentrale und externen Partnern, wie der DEGES
- Projektsteuerung mit MAVIS und Qualitätssicherung von Planungsmaßnahmen durch Sicherheitsauditoren und Fachexperten
- Vertretung der Abteilung in Gremien sowie regelmäßiges Reporting
- Sicherstellung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit der planenden, bauenden und unterhaltenden Fachbereiche der Niederlassung
- Führung, Entwicklung und Förderung der Mitarbeitenden sowie Betreuung von Nachwuchskräften
Das sollten Sie mitbringen:
- Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung im Bereich Bauingenieurwesen oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.
- Alternativ erfolgreich abgeschlossenes zweites juristisches Staatsexamen (Volljurist).
- Kenntnisse in Planungsabläufen, Planungsrecht und Verfahrensrecht
- Umfassende fachbezogene Kenntnisse in Verwaltungs- und Rechtsvorschriften (PlafeR, VwVfG, FStrG, BImSchV, BauGB, WHG, etc.), Raumplanung und städtische Infrastruktur (Bauleitplanung), Verkehrs- und Straßenwesen (inkl. betrieblicher Zusammenhänge), Immissionsschutz an Straßen sowie Entwässerungsplanung, Verkehr (StVO, StVO-VwV, StrR) sowie konstruktivem Ingenieurbau
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in mündlicher und schriftlicher Form
Das wäre wünschenswert:
- Nachgewiesene Führungskompetenzen in leitenden oder vergleichbaren Positionen
- Kenntnisse im Bereich Planung von Straßenbauvorhaben
- Hohe Fachkompetenz im Bereich bauliche Umsetzung und Überwachung
Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:
- Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
- Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
- Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
- Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
- Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
- Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
- Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.
Die Auswahl erfolgt durch ein Gremium.
Entgeltgruppe: E15
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.
Abteilungsleitung (m/w/d) Planung Arbeitgeber: Halle/Saale
Als eine der größten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland bieten wir Ihnen als Abteilungsleitung (m/w/d) Planung ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche und berufliche Entfaltung lässt. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Karriereförderung bieten. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Unternehmens mit einem klaren Fokus auf die Mobilität der Zukunft und gestalten Sie aktiv die Infrastruktur von morgen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung (m/w/d) Planung erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung (m/w/d) Planung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Halle/Saale auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Halle/Saale sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Halle/Saale zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Halle/Saale vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
