Auf einen Blick
- Aufgaben: Modernisiere und entwickle innovative .NET-Anwendungen in einem agilen Team.
- Unternehmen: ALH Gruppe - ein traditionsreiches Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 14 Gehälter, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und mehr.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und Unterstützung für alle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in C# und .NET sowie Teamarbeit und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Ort: Stuttgart Degerloch
38h / Woche
Flexible Arbeitszeit und Flex Work
14 Gehälter ab dem 2. Jahr
Die ALH Gruppe ist ein erfahrenes Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen, das seit 1819 Wachstum mit Tradition verbindet. Rund 3.200 Mitarbeitende sorgen täglich dafür, dass unsere Kundinnen und Kunden bestens abgesichert sind und einen ausgezeichneten Service erhalten. Bei uns erwartet dich ein Arbeitsumfeld voller Offenheit, Teamgeist und Rückhalt.
Bei der Hallesche Krankenversicherung modernisieren wir unsere internen Anwendungssysteme und setzen auf eine Eigenentwicklung mit modernsten Technologien, um die Marktführerschaft bei der betrieblichen Krankenversicherung weiter auszubauen. Dafür suchen wir am Standort Stuttgart eine kommunikative und engagierte Persönlichkeit, die unser Entwicklerteam maßgeblich verstärkt und dazu beiträgt, die API- und Ökosystemfähigkeit der Hallesche nachhaltig weiterzuentwickeln.
Deine Aufgaben:
- Aktive Rolle bei der Modernisierung und dem Neuaufbau unserer Anwendungslandschaft im .NET-Umfeld
- Eigenverantwortliches Design und Implementierung von geschäftskritischen Anwendungen
- Entwicklung von Anwendungen im Frontend- und Backendbereich sowie Definition von technischen Standards und Best Practices
- Übernahme von Verantwortung in agilen Teams - von der fachlichen Analyse über Architekturentscheidungen bis zum Go-Live
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen sowie Beratung bei technischen Fragestellungen und Lösungsdesigns
- Leitung von (Teil-)Projekten sowie fachliche Unterstützung und Mentoring von weniger erfahrenen Entwicklern
Deine Kompetenzen:
- Studium der (Wirtschafts-)Informatik, einer Naturwissenschaft oder eine vergleichbare Ausbildung und mehrjährige relevante Berufspraxis
- Erfahrung mit C# im .NET-Umfeld sowie mit gängigen Webtechnologien (z. B. Java Script, HTML, CSS)
- Erfahrung im Einsatz moderner Integrations- und Laufzeittechnologien wie Rabbit MQ und Dapr
- Kenntnisse moderner Software-Architekturen (z. B. eventbasierte Architekturen, Domain-Driven Design, verteilte Systeme, Webservices)
- Sichere Anwendung von Software-Design-Prinzipien und -Patterns sowie im Umgang mit unterschiedlichen Integrationsparadigmen und Schnittstellentechnologien
- Erfahrung im Einsatz KI-gestützter Entwicklungswerkzeuge
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke und sicheres Deutsch (mindestens C1-Niveau)
- Optional: Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten und der fachlichen Führung von Entwicklern
Unser Versprechen:
- Attraktive Vergütung: Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit
- Flexible Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten
- Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage - zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
Interesse geweckt? Dann bewirb dich direkt über unser Online-Formular!
Die ALH Gruppe begrüßt ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Hinweis: Zur besseren Lesbarkeit wird in der Stellenanzeige die männliche Form verwendet. Sie gilt für alle Geschlechter.
Bei Rückfragen rund um die Bewerbung hilft Dir unser Karriere-Team gerne weiter! Dorothee Mönch Personalmanagement Stuttgart dorothee.moench@hallesche.de
(senior) software developer (m/w/d) für.net-anwendungen Arbeitgeber: Hallesche Krankenversicherung a. G.
Die ALH Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und einer attraktiven Vergütung, einschließlich 14 Gehältern ab dem 2. Jahr, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem starken Teamgeist und der Chance, an innovativen Projekten im Bereich der Softwareentwicklung mit modernsten Technologien zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Hallesche Krankenversicherung a. G. Recruiting-Team
