Referent IT-Strategie, Steuerung und Digitalisierung (m/w/d) - Halle (Saale)
Referent IT-Strategie, Steuerung und Digitalisierung (m/w/d) - Halle (Saale)

Referent IT-Strategie, Steuerung und Digitalisierung (m/w/d) - Halle (Saale)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die IT-Strategie und steuere spannende Digitalisierungsprojekte in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Umweltfreundlichkeit und Sicherheit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Vertrauliche Zusammenarbeit und zahlreiche Gesundheits- und Sportangebote.
  • Warum dieser Job: Nutze deine IT-Kenntnisse, um echte Veränderungen in der Stadt zu bewirken.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Informatik und Erfahrung im Projektmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen einen Referent IT-Strategie, Steuerung und Digitalisierung (m/w/d).

Gut versorgt: innovativ, sicher, umweltfreundlich. Zuverlässig, vor Ort, rund um die Uhr. Mit Engagement unsere Stadt mitgestalten.

Neben einem interessanten Aufgabengebiet und einer eigenverantwortlichen Tätigkeit in unserem Team bieten wir ein attraktives Vergütungssystem, die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und ein teamorientiertes Arbeitsumfeld. Die oben genannte Stelle ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.

Zu Ihren Aufgaben gehören die:

  • Wahrnehmung der zentralen Ansprechfunktion für den externen IT-Dienstleister bei Planung, Steuerung und Überwachung der IT-Projektlandschaft sowie der IT-Strategie,
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung der IT-Strategie der HWS unter Berücksichtigung der Gesamtstrategie der HWS und der SWH-Gruppe,
  • Steuerung und Controlling des IT-Servicevertrages einschließlich Maßnahmenverfolgung,
  • Unterstützung von Unternehmenssteuerung und Geschäftsführung bei Grundsatzentscheidungen zu IT-Beschaffung und IT-Systemen sowie Koordinierung und Umsetzung der daraus abgeleiteten IT-Entscheidungen, insbesondere im SAP-Systemumfeld,
  • Koordinierung der Durchsetzung von IT-Sicherheits- und Datenschutzrichtlinien sowie Weiterentwicklung des IT-Risikomanagements,
  • Unterstützung der Fachbereiche bei der Anforderungsaufnahme, Wirtschaftlichkeitsbewertungen und Umsetzung von IT-Projekten,
  • Weiterentwicklung und Steuerung der IT-Landschaft (einschließlich IT-Betrieb und Schnittstellenmanagement, z. B. Cloud, Netzwerke, Rechenzentren, Arbeitsplatzsysteme) sowie Überprüfung, Optimierung und Dokumentation von IT-Prozessen und Systemänderungen,
  • Mitarbeit in abteilungsrelevanten Digitalisierungsprojekten.

Unsere Anforderungen an Sie:

  • abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium mindestens (Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik bzw. ein vergleichbarer Studiengang oder eine vergleichbare Qualifikation,
  • dem o. g. Aufgabengebiet mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert,
  • mehrjährige Erfahrungen in der Durchführung und Koordinierung von IT-Projekten (Projektmanagement),
  • sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit SAP-Systemen,
  • Erfahrung in der Steuerung externer IT-Dienstleister,
  • betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse.

Das können wir Ihnen bieten:

  • Loyalität & Kultur: vertrauensvolle Zusammenarbeit mit respektvollem Mit- und Füreinander
  • Vergütung: attraktives Vergütungssystem (Tarifvertrag - TVöD-VKA) mit Sonderzahlung und leistungsorientierter Bezahlung
  • Arbeitsgestaltung: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Weiterbildungen, Schulungen und Coachings
  • Gesundheit & Vorsorge: vielfältige Beratungs-, Vorsorge- und Sportangebote, betriebliche Gruppenunfallversicherung und Altersvorsorge
  • Weitere Benefits: Mobilitätszuschuss, Zuschuss zu Kantine und KFZ-Versicherung, Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits usw.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 04.07.2026. Jetzt bewerben Bewerbung über unsere Webseite: www.karriere.swh.de

Referent IT-Strategie, Steuerung und Digitalisierung (m/w/d) - Halle (Saale) Arbeitgeber: Hallesche Wasser und Stadtwirtschaft GmbH

Als Referent IT-Strategie, Steuerung und Digitalisierung (m/w/d) in Halle (Saale) profitieren Sie von einem innovativen und umweltfreundlichen Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und respektvolles Miteinander setzt. Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungssystem, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Genießen Sie zudem 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und weitere Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
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Kontaktperson:

Hallesche Wasser und Stadtwirtschaft GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Referent IT-Strategie, Steuerung und Digitalisierung (m/w/d) - Halle (Saale)

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders zu deinen Erfahrungen mit IT-Projekten und SAP-Systemen. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei der HWS sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Digitalisierung und IT-Strategie zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent IT-Strategie, Steuerung und Digitalisierung (m/w/d) - Halle (Saale)

IT-Strategie
Projektmanagement
SAP-Systeme
IT-Servicevertrag Steuerung
IT-Risikomanagement
Anforderungsaufnahme
Wirtschaftlichkeitsbewertungen
IT-Prozessoptimierung
Digitalisierungsprojekte
Koordination externer IT-Dienstleister
Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Gib uns einen klaren Überblick über deine bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich, besonders im Projektmanagement und mit SAP-Systemen. Zeige auf, wie du diese Fähigkeiten in die neue Rolle einbringen kannst.

Sei strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat bist!

Bewirb dich über unsere Webseite: Vergiss nicht, dich über unsere Webseite zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und du hast die Möglichkeit, alle Informationen an einem Ort zu finden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hallesche Wasser und Stadtwirtschaft GmbH vorbereitest

Verstehe die IT-Strategie

Mach dich mit der aktuellen IT-Strategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung dieser Strategie beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Herausforderungen der IT-Abteilung verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere im Bereich IT-Projektmanagement und SAP-Systeme. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst und Erfolge erzielt hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen in der IT-Abteilung oder wie das Unternehmen die Digitalisierung vorantreibt.

Teamorientierung betonen

Da das Unternehmen ein teamorientiertes Arbeitsumfeld bietet, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

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