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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im zentralen Einkauf und optimiere Einkaufsprozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Andere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld in Halle (Saale).
- Warum dieser Job: Gestalte den Einkauf neu und mache einen echten Unterschied in der Organisation.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Vergaberecht sowie in der Projektleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Fachliche und disziplinarische Führung von direkt zugeordneten Mitarbeitenden.
Wahrnehmung der Verantwortung für den markt- und termingerechten Bezug von Lieferungen und Leistungen.
Koordination von Vergabeverfahren des Teams Zentraler Einkauf inklusive der Aufgabenzuordnungen innerhalb des Teams.
Beachtung der einschlägigen rechtlichen Vorschriften sowie der internen Vergaberichtlinien unter Berücksichtigung der Finanzierung der Leistungen.
Führen einer einheitlichen und strukturierten Dokumentation der Ausschreibungsverfahren gemäß den gesetzlichen Vorschriften und unternehmensinternen Richtlinien.
Steuerung und Unterstützung von abteilungsübergreifenden Einkaufsprozessen und Vergabeverfahren.
Optimierung und Digitalisierung des unternehmensweiten Einkaufsprozesses sowie von Arbeitsprozessen im Verantwortungsbereich mit dem Ziel einer kontinuierlichen Produktivitätssteigerung.
Übernahme von Sonderaufgaben und Leitung von Projekten.
Qualifikationen:
- Ein abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium des Bauingenieurwesens, der Wirtschaftswissenschaften oder auf juristischem Gebiet.
- Einschlägige Rechtskenntnisse und Berufserfahrung bei der Beauftragung von Lieferungen und Leistungen, wobei Kenntnisse über Bau-, Architekten und Ingenieurleistungen von besonderem Vorteil sind.
- Umfassende Kenntnisse des öffentlichen und privaten Vergabe-, Vertrags- und Baurechts.
- Sehr gutes Verständnis für allgemeine wirtschaftliche Zusammenhänge und Erfahrungen in der Führung von Vertragsverhandlungen.
- Erfahrungen bei der Vertragsgestaltung und -abwicklung von Liefer- und Leistungsbeziehungen.
- Erfahrung in der Leitung von Projekten.
- Eine selbstständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und hohes Verantwortungsbewusstsein.
- Eine hohe Identifikation mit den Unternehmenszielen.
- Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung fachspezifischer Software.
- Führerschein Klasse B.
Benefits:
- 30 Tage Urlaub.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Betriebsarzt.
- Dienstrad-Leasing.
- Einsatz ausschließlich in der Stadt Halle (Saale).
- Firmenhandy.
- Flexible Arbeitszeiten (37 h / Woche).
- Gesundheitsmaßnahmen.
- Gute Verkehrsanbindung.
- Homeoffice.
- Jobticket.
- Kita-Zuschuss.
- Mitarbeiterevents.
- Mitarbeiterrabatte.
- Tarifliches Entgelt.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Aus- und Weiterbildung.
Teamleitung Zentraler Einkauf (w/m/d) Arbeitgeber: Hallesche Wohnungsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Hallesche Wohnungsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Zentraler Einkauf (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden – zeig Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends im Einkauf vertraut. Das zeigt, dass du engagiert bist und bereit, innovative Lösungen zu finden. Teile dein Wissen auch in Gesprächen, um Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Zentraler Einkauf (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Teamleitung im Zentralen Einkauf interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in Bezug auf Vergabeverfahren und Vertragsverhandlungen. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du in unser Team einbringen kannst.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und du bist sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hallesche Wohnungsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Teamleitung im zentralen Einkauf. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und Ziele. Verstehe, wie der zentrale Einkauf in die Gesamtstrategie passt. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifiziert hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige kluge Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Einkauf oder zur Unternehmenskultur sind immer gut, um mehr über die Position und das Team zu erfahren.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da es sich um eine Führungsposition handelt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst, Konflikte löst und Projekte erfolgreich leitest. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.