Geschäftsführer:in Property Management Wildeshausen
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Geschäftsführer:in Property Management Wildeshausen

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Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Property Management und sei der strategische Ansprechpartner für alle Stakeholder.
  • Arbeitgeber: hallo theo revolutioniert die Immobilienverwaltung mit KI und setzt neue Standards in der Branche.
  • Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, direkte Zusammenarbeit mit dem Führungsteam und Verantwortung ab Tag eins.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Immobilienverwaltung und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Immobilienwirtschaft oder vergleichbar, Führungserfahrung und P&L-Kompetenz erforderlich.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines kleinen, dynamischen Teams mit extremen Ownership-Möglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Übernahme der Gesamtverantwortung für unser Property Management am Standort und strategische:r Ansprechpartner:in für alle wichtigen internen und externen Stakeholder, wie Eigentümer:innen, Investoren, Mieter:innen und Dienstleister:innen.
  • Führung und Leitung der regionalen Niederlassung, inkl. Personalentwicklung und -führung.
  • Verantwortung für die P&L der Region, einschließlich Budgetplanung, Kostenkontrolle und Rentabilitätssteigerung.
  • Strategische Weiterentwicklung und Optimierung der Hausverwaltungsprozesse, um Effizienz und Kundenzufriedenheit zu maximieren.
  • Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Investoren und anderen externen Partnern.
  • Das Unternehmen aktiv in die digitale Zukunft führen und die Digitalisierung der Verwaltung vorantreiben, um Effizienz und Innovationskraft zu steigern.
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie der Qualitätsstandards im Bereich der Immobilienverwaltung.
  • Berichtswesen an die Geschäftsführung sowie enge Zusammenarbeit mit anderen Führungskräften.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung in der Führung von größeren Teams und der Verantwortung für Personal- und Budgetplanung.
  • Ausgeprägte P&L-Kompetenz sowie Kenntnisse im Bereich Finanz- und Risikomanagement.
  • Erfahrung in der Kundenakquise und -betreuung sowie in der Repräsentation eines Unternehmens.
  • Idealerweise sehr gute Kenntnisse in der Immobilienwirtschaft, insbesondere in den Bereichen Verwaltung, Vermietung und Instandhaltung.
  • Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Begeisterung für digitale Transformation und die Bereitschaft, neue Technologien in die Unternehmensstrategie zu integrieren.

Über uns

Mit hallo theo bauen wir das erste KI-native Immobilienverwaltungsunternehmen auf und revolutionieren damit den jahrhundertealten, 20 Milliarden Euro schweren Markt der Immobilienverwaltung in Deutschland. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, einen neuen Standard für die Immobilienverwaltung zu setzen und von einer reinen Verwaltungsgesellschaft zu einem kompletten Hausdienstleister für alles rund um das Eigenheim und die Investitionen von Menschen zu entwickeln.

Warum wir?

  • Zu den Gewinnern gehören: Wir sind ein Team erfahrener Unternehmer, die viele Unternehmen gegründet, skaliert und veräußert haben. Wir verfügen über jahrzehntelange Erfahrung im Aufbau von Unternehmen.
  • Lernen auf der Überholspur: Da wir ein kleines Team mit flachen Hierarchien haben, arbeitest du direkt mit unserem Führungsteam zusammen, das dir hilft, jeden Tag besser zu werden.
  • Extreme Ownership: Wir glauben an extreme Ownership. Du erhältst vom ersten Tag an deine eigenen Aufgaben und trägst die volle Verantwortung für diese Themen. Du berichtest täglich an unser C-Level und tauschst dich mit ihm aus.
  • Echte Wirkung: Mit hallo theo arbeitest du an einem Thema, das jeden Menschen auf der Welt grundlegend betrifft! Wir arbeiten daran, für Millionen von Menschen eine echte Wirkung zu erzielen, und du kannst ein Teil davon sein.

Geschäftsführer:in Property Management Wildeshausen Arbeitgeber: hallo theo

hallo theo ist ein innovatives und dynamisches Unternehmen im Bereich der Immobilienverwaltung, das dir als Geschäftsführer:in in Wildeshausen die Möglichkeit bietet, in einem kleinen, agilen Team mit flachen Hierarchien zu arbeiten. Du profitierst von einer offenen Unternehmenskultur, die extreme Eigenverantwortung fördert und dir die Chance gibt, direkt mit erfahrenen Unternehmern zusammenzuarbeiten, während du aktiv an der digitalen Transformation der Branche mitwirkst. Zudem bieten wir dir hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und die Möglichkeit, einen echten Unterschied im Leben vieler Menschen zu machen.
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Kontaktperson:

hallo theo HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Geschäftsführer:in Property Management Wildeshausen

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilienwirtschaft zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.

Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen

Nimm an Messen, Konferenzen oder Workshops teil, die sich mit Immobilienmanagement und Digitalisierung beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und dein Wissen über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erweitern.

Fachliche Weiterbildung

Investiere in deine Weiterbildung, insbesondere in Bereichen wie P&L-Management und digitale Transformation. Online-Kurse oder Zertifikate können dir helfen, deine Kenntnisse zu vertiefen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Informiere dich gründlich über unser Unternehmen und unsere Vision. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Position darstellen kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für uns bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer:in Property Management Wildeshausen

Führungskompetenz
Budgetplanung
P&L-Management
Kenntnisse im Finanz- und Risikomanagement
Erfahrung in der Immobilienwirtschaft
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick
Kundenakquise und -betreuung
Strategisches Denken
Prozessoptimierung
Digitale Transformation
Teamführung
Analytische Fähigkeiten
Projektmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über hallo theo und deren Vision im Bereich der Immobilienverwaltung. Verstehe die Unternehmenswerte und die Rolle, die du als Geschäftsführer:in übernehmen würdest.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Immobilienwirtschaft, Teamführung und Budgetplanung hervorhebt. Achte darauf, relevante Erfolge und Qualifikationen klar darzustellen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für digitale Transformation und deine Vision für die Weiterentwicklung der Hausverwaltungsprozesse darlegst. Zeige auf, wie du zur Effizienz und Kundenzufriedenheit beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hallo theo vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich gründlich über die Vision und Mission von hallo theo. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der digitalen Transformation in der Immobilienverwaltung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet, Budgetverantwortung übernommen oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine P&L-Kompetenz und Führungsstärke zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen zu betonen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend präsentieren kannst.

Frage nach den Herausforderungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den aktuellen Herausforderungen des Unternehmens zu stellen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen. Es zeigt auch, dass du strategisch denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

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