BEI DER STADT HALTERN AM SEE Verwaltungswirt/-in (m/w/d)Ausbildung für den nichttechnischen Verwaltungsdienst(Laufbahngruppe 1.2) -Fachrichtung Kommunalverwaltung- August 2027 und dauert 2 Jahre. Die praktische Ausbildung erfolgt in verschiedenen Fachbereichen der Stadtverwaltung Haltern am See. So werden z.B. mehrmonatige Abschnitte in der Finanzverwaltung, im Fachbereich Ordnung und Soziales und in der Personalverwaltung absolviert. Parallel dazu findet an 2-3 Tagen pro Woche der begleitende Unterricht am Studieninstitut Emscher-Lippe in Dorsten statt. Die Ausbildungsvergütung beträgt derzeit 1.559,78 € mtl. brutto. Wie sieht der Abschluss aus? Wenn diese Prüfung erfolgreich bestanden wurde, darf die Berufsbezeichnung „Verwaltungswirt/-in“ geführt werden. Insgesamt soll die Ausbildung die Auszubildenden in die Lage versetzen, aus den verschiedenen Bereichen der öffentlichen Verwaltung Aufgaben der Laufbahngruppe 1.2 des mittleren nichttechnischen Dienstes auszuführen. Die Auszubildenden können nach der Ausbildung in allen Dienststellen der Stadtverwaltung eingesetzt werden. Zudem muss der Eignungstest der Stadtverwaltung Haltern am See bestanden werden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach dem Landesgleichstellungsgesetz bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und in diesem Sinne von § 2 Abs.2 SGB IX gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung können Sie elektronisch über die Homepage der Stadt Haltern am See unter einreichen. Den Zugang zur Online-Bewerbung finden Sie im Bereich „Karriere/Ausbildung“ unter „Stellenangebote“. Für weitere Informationen steht Frau Ziplies (02364/933-126) vom Fachbereich Interne Dienste zur Verfügung.
Ausbildung zum Verwaltungswirt/in (m/w/d) in der Kommunalverwaltung Arbeitgeber: Haltern am See
Die Stadt Haltern am See bietet eine wertvolle Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich um die Sicherheit und Mobilität der Bürger kümmert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, die sich ideal für Studierende oder (Früh-)Rentner/innen eignen, fördert die Stadt eine inklusive Arbeitsumgebung und bietet faire Vergütung nach Tarifvertrag. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur Gemeinschaft beizutragen und gleichzeitig Ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu unterstützen.
