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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden kompetent und erkenne ihre Wünsche im Baustoffbereich.
- Arbeitgeber: Mittelständisches Unternehmen mit langjähriger Erfahrung im Baustoffhandel.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, angenehme Atmosphäre und attraktive Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Erlebe eine dynamische Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Wohnräume und arbeite in einem werteorientierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung, Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir sind ein mittelständiges Unternehmen mit insgesamt 6 Niederlassungen und langjähriger Erfahrung im Baustoffhandel. Namhafte Hersteller, große Bauunternehmen, Betonwarenhersteller und die Transportbetonindustrie gehören zu unseren Kunden.
Unsere Leidenschaft ist es, Wohnräume zu schaffen. Wir sind konstant auf der Suche nach modernen Methoden für nachhaltiges Bauen, welches für alle erschwinglich ist. Unsere Vision ist es, vielen Menschen ein passendes Zuhause zu geben - für Kunden, Mitarbeiter und den Menschen, die bei unseren Partnern arbeiten. Nach innen beherzigen wir einen kooperativen Führungsstil. Unseren Mitarbeitern gegenüber empfinden wir eine mindestens ebenso hohe Verpflichtung wie unseren Kunden und Geschäftspartnern gegenüber. Mit dem Motto „Erfolg motiviert und verpflichtet”.
Zur Verstärkung unseres Hamann Teams suchen wir eine/n Baustoffverkäufer/in (m/w/d) im Innendienst für unseren Standort in SPESSART.
Deine Aufgaben
- Du gehst aktiv auf die Kunden zu, erkennst Kundenwünsche und berätst individuell und kompetent.
- Du glänzst mit Deinem Fachwissen im Bereich Baustoffe.
- Du machst gemeinsam mit Deinen Kollegen und Kolleginnen den Einkauf für die Kunden zu einem rundum gelungenen Hamann Erlebnis.
- Durch die Pflege des Sortimentsbereichs und der richtigen Präsentation der Ware finden die Kunden bei Dir jederzeit genau das, was sie suchen.
Dein Profil
- Eine gute Voraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung (beispielsweise Kaufmann / Kauffrau im Einzelhandel, Fliesenleger /-in, Hoch- bzw. Tiefbaufacharbeiter /-in oder Trockenbauer /-in).
- Wenn Du bereits Erfahrung in der Baustoffbranche sammeln konntest, ist dies ein Plus.
- So schnell bringt Dich nichts aus der Ruhe? Selbst bei hohem Kundenaufkommen bleibst du gelassen?
- Kommunikationsstärke, ein freundliches Auftreten und die Leidenschaft für die Baustoffe runden Dein Profil ab.
Vorteile, die wir bieten
- Du erhälst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem stark werteorientierten Unternehmen.
- Leistungsgerechte Vergütung und weitere attraktive Sozialleistungen, wie bspw. betriebliche Altersvorsorge, uvm.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende Deine Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Deinen Gehaltsvorstellungen an bewerbung@hamann.info.
Jetzt bewerben.
Fachberater/in Baustoffe im Innendienst Spessart (m/w/d) - Spessart gesucht Arbeitgeber: Hamann GmbH
Kontaktperson:
Hamann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachberater/in Baustoffe im Innendienst Spessart (m/w/d) - Spessart gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Geh auf potenzielle Arbeitgeber zu, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Branche – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Vision des nachhaltigen Bauens zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachberater/in Baustoffe im Innendienst Spessart (m/w/d) - Spessart gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Fachberater/in passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Fachwissen einbringen: Nutze die Gelegenheit, dein Wissen über Baustoffe in deiner Bewerbung zu zeigen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du diese in der Beratung einsetzen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich für die Branche brennst!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Informationen, die wir suchen!
Online bewerben: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamann GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über deren Projekte und Werte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Kundenberatung und Baustoffe unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Kompetenz zu zeigen und macht deine Antworten greifbarer.
✨Zeige deine Leidenschaft für Baustoffe
Da die Stelle einen starken Fokus auf Baustoffe hat, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für diesen Bereich zeigst. Sprich über Trends, nachhaltiges Bauen oder innovative Materialien, die dich interessieren. Das wird sicher gut ankommen!
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Frag nach dem Team, den Herausforderungen oder den nächsten Projekten.