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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Digitalisierung des Hamburger Hafens und entwickle digitale Zwillinge.
- Arbeitgeber: Hamburg Port Authority - ein innovativer Arbeitgeber im Herzen des Hafens.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hafenbetriebs mit digitalen Innovationen und einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen und Projektmanagement-Erfahrung.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Hamburg Port Authority macht Hafen: Mit großer Leidenschaft halten wir rund um die Uhr die Infrastruktur des Hamburger Hafens am Laufen. Wir sind mehr als 1.900 HPA-Kolleg*innen, die fortschrittliche Ideen vorantreiben, um Hamburgs Herzstück weiterzuentwickeln und den Hafen jeden Tag ein Stück nachhaltiger zu machen.
Die Einheit "BIM & Digitalisierung" bildet das Kompetenzzentrum für die Digitalisierung des Planens, Bauens und Betreibens. Unser dynamisches Team aus neun BIM-Manager*innen und Manager*innen Digitaler Zwilling verantwortet unter anderem:
- die Implementierung, Entwicklung und Standardisierung der BIM-Methode und Digitaler Zwillinge
- das operative BIM-Management in Projekten
- die Konzeption von Weiterbildungs- und Netzwerkformaten.
Als zentrale "BIM-Leitstelle" sind wir eng in das Programm BIM.Hamburg (www.bim.hamburg.de) eingebunden und arbeiten in Kooperation mit dem Bundesministerium für Verkehr (BMV) an der Entwicklung bundesweiter BIM-Standards (www.bim-bundesfernstrassen.de).
Diese Aufgaben erwarten Dich:
- Du übernimmst Verantwortung als Teilprojektleitung und bringst deine Expertise in das Projekt "Digitaler Zwilling Haupthafenroute" ein.
- Du trägst Verantwortung in der Leitung der Teilprojekte "Digitaler Zwilling Kaimauer", "Niedrig-Aufwand-Digitaler Zwilling" und zukünftig evtl. weiterer Teilprojekte.
- Im Teilprojekt "Digitaler Zwilling Kaimauer" setzt du gemeinsam mit dem Fachbereich "Kaimauern und Uferwände" und unseren Projektpartnern mindestens eine Kaimauer als Digitalen Zwilling um und entscheidest gemeinsam mit dem Fachbereich, welche Informationen in den Digitalen Zwilling eingehen und welche Anwendungsfälle umgesetzt werden.
- Im Teilprojekt "Niedrig-Aufwand-Digitaler Zwilling" erforschst du Möglichkeiten zur Skalierung Digitaler Zwillinge, definierst Mindestanforderungen zur Umsetzung Digitaler Zwillinge und empfiehlst praxisnahe Umsetzungsstrategien.
- Du führst Workshops mit den Anwende*innen in den Fachbereichen Kaimauer, Brücke und Bauwerksprüfung durch und integrierst ihr Feedback gezielt in die Weiterentwicklung des Digitalen Zwillings.
Projektübergreifend gestaltest Du gemeinsam mit unserem Team die Zukunft des digitalen Planens, Bauens und Betreibens:
- Du unterstützt bei der Erstellung von Anwendungsempfehlungen für den Einsatz von Digitalen Zwillingen für die HPA, BIM.Hamburg, FHH und das BMV.
- Du entwickelst Standards bezüglich des Digitalen Zwillings für die HPA, BIM.Hamburg, die FHH und das BMV.
Das bringst Du mit:
- Du hast ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse.
- Du hast Erfahrung im Projektmanagement - idealerweise mit einer entsprechenden Zertifizierung (IPMA, Scrum, Prince2 o.Ä.).
- Du begeisterst dich für digitale Innovationen.
- Mit BIM und dem Digitalen Zwilling kennst du dich aus oder bist bereit, dich intensiv einzuarbeiten.
- Du hast ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen zur Erfassung komplexer Zusammenhänge.
- Ein ausgezeichnetes Kommunikationsvermögen, sicheres Auftreten und die Fähigkeit, auch bei widersprüchlichen Anforderungen lösungsorientiert zu handeln, zeichnen Dich aus.
- Abgerundet wird Dein Profil von einer sehr guten Teamfähigkeit, einer hohen Flexibilität im Denken und Handeln sowie deiner strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise.
Unser Hafen ist ein Symbol für Offenheit und Austausch und genauso heißen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen willkommen. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Denn Deine Einzigartigkeit macht uns aus! Darüber hinaus möchten wir bei der HPA die Geschlechtervielfalt fördern, daher möchten wir insbesondere Frauen* ermutigen, sich zu bewerben.
Unsere Angebote, Deine individuellen Vorteile:
- Deine Vergütung & Zusatzangebote: Die Einordnung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg. Du erhältst Sonderzahlungen sowie eine Top-Altersvorsorge und hast die Optionen auf das Deutschlandticket für 36 Euro, das Lease-a-Bike-Angebot und Corporate Benefits.
- Attraktive Zeitmodelle für Deine optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: Wähle Deinen hybriden Arbeitsort in Gleitzeit und Teilzeit-, Elder-Care- und Sabbatical-Möglichkeiten, nutze Ferienangebote für Deine Kinder, plane Deine 30 Tage Urlaub und Deinen Überstundenausgleich.
- Wertvolle Austausch- & Entwicklungsoptionen: Du startest mit einem mehrstufigen Onboarding-Prozess und hast die Chance, vielfältige Online- oder Präsenz-Weiterbildungsangebote wie Mentoring und Coaching zu nutzen - vorne voran ist auch unser digitaler HPA-Learning-Port.
- Nachhaltige Gesundheits- & Wohlfühlangebote: Von Betriebssportgruppen, Fitnesskooperationen, über digitale und Präsenz-Events und -Workshops bis hin zu betriebsärztlicher und psychosozialer Beratung.
- Kolleg*innen aus verschiedensten Arbeitsbereichen und mit diversen Backgrounds: An 10 Standorten mitten im Hafen kannst Du einige bei Networking-Events, Betriebsausflügen oder Standortbesuchen kennenlernen - alle tragen den Hafen im Herzen!
Ansprechperson: Hamburg Port Authority, Kevin Heidt, Tel.: +4940428473264
Manager*in Digitaler Zwilling Arbeitgeber: Hamburg Port Authority
Kontaktperson:
Hamburg Port Authority HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager*in Digitaler Zwilling
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Networking-Events oder Meetups, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Oft sind es persönliche Kontakte, die den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam die Zukunft des digitalen Planens gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager*in Digitaler Zwilling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die HPA und die Position als Manager*in Digitaler Zwilling begeisterst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst. Wir lieben es, wenn du uns mit Zahlen und Fakten beeindruckst!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamburg Port Authority vorbereitest
✨Verstehe die BIM-Methoden
Mach dich mit den Grundlagen der BIM-Methoden und Digitalen Zwillingen vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Standards in der Branche, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Anwendung von Digitalen Zwillingen zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Hamburg Port Authority, indem du Fragen zur Teamdynamik und den Werten des Unternehmens stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
✨Kommuniziere klar und strukturiert
Achte darauf, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren. Übe, komplexe Informationen einfach zu erklären, da dies eine wichtige Fähigkeit für die Rolle ist. Gute Kommunikation ist entscheidend, besonders wenn es um die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen geht.