Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Fachgebiet Dezentrale Erzeugung und optimiere innovative Energieprojekte.
- Unternehmen: Hamburger Energiewerke – Gestalter der Energiezukunft in Hamburg.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktives Gehalt, Home-Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Sport- und Gesundheitsprogramme sowie ein wertschätzendes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die klimaneutrale Zukunft und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Diplom oder Master in Energietechnik, Führungserfahrung und technisches Know-how.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Willkommen bei den Hamburger Energiewerken! Unsere Stadt liegt uns am Herzen und wir sind stolz darauf, die Hamburgerinnen und Hamburger zu jeder Zeit zuverlässig mit Energie zu versorgen. Aber bei uns geht es um so viel mehr: Wir sind Gestalter und Treiber der Hamburger Energie- und Wärmewende. Bis spätestens 2030 wollen wir Fernwärme kohlefrei erzeugen, bis 2040 klimaneutral sein. Bist du bereit mit anzupacken? Bring deine Energie ein und setze unsere Mission um – zukunftssicher und als Teil eines begeisternden Teams. Klingt spannend? Dann bewirb dich!
Für die Nachfolge des bisherigen Stelleninhabers suchen wir eine engagierte Persönlichkeit zur Leitung des Fachgebietes Dezentrale Erzeugung in der Fernwärme. Das Fachgebiet Dezentrale Erzeugung ist verantwortlich für den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb, die Instandhaltung und die Optimierung von rund 30 Standorten zur Wärme- und Stromerzeugung in Hamburg. Die dezentralen Erzeugungsanlagen sind in der Größenklasse von 50 kW bis 50 MW und berücksichtigen mit Heißwassererzeugern, Blockheizkraftwerken, Wärmepumpen, Geothermie, Solarthermie und Kältezentralen ein breites Spektrum an Erzeugungstechnologien. Mit einem Team von ca. 40 Mitarbeitenden ist das Fachgebiet in fünf Sachgebieten organisiert.
Deine Aufgaben:
- Leitung des Fachgebiets und Übernahme der Unternehmer- und Betreiberpflichten für den Verantwortungsbereich
- Fachliche und personelle Führung der Mitarbeitenden inkl. Personalentwicklung und Durchführung von Unterweisungen
- Sicherstellung des Betriebes der dezentralen Erzeugungsanlagen sowie Planung und Festlegung von Instandhaltungs- und Ertüchtigungsmaßnahmen
- Initiierung von Neubaumaßnahmen (Neubau und Ersatzinvestitionen) sowie die Übernahme neuer und instandgesetzter Betriebsanlagen, inkl. Nachverfolgung von Gewährleistungsansprüchen
- Analyse von Stör- und Schadensereignissen sowie Ableitung nachhaltiger technischer und organisatorischer Verbesserungsmaßnahmen
- Budgetplanung und Kostensteuerung für Betriebsaufwand und Investitionen
- Weiterentwicklung und Optimierung von Betriebsabläufen und Prozessen inkl. Leitung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP)
- Steuerung und Verhandlung mit Behörden, Dienstleistern, Gutachtern, Kunden und internen Schnittstellen zur Sicherung des Unternehmenserfolgs
- Berichterstattung an die Geschäftsbereichsleitung sowie Mitwirkung in bereichsübergreifenden Projekten und ggf. Übernahme von Sonder- oder Beteiligungsaufgaben
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst zur Sicherstellung des Fernwärmeversorgung, sowie gegebenenfalls Übernahme von Geschäfts- und Betriebsführungsverantwortung für Beteiligungsunternehmen
Dein Profil:
- Dipl.-Ing. bzw. Master of Science im Bereich Elektrische Energietechnik, Verfahrenstechnik, Energietechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse in der thermischen Energieerzeugung, der Energieverteilungstechnik sowie mehrjährige Erfahrung im Betrieb und in der Instandhaltung entsprechender Anlagen
- Erfahrung in der Personalführung und -entwicklung
- Vertiefte Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und technischen Regeln im Betrieb von Energieerzeugungsanlagen (BImSchG, BetrSichV, TRBS, VDE etc.)
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Leistungs- und Einsatzbereitschaft
- Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke sowie analytische Kompetenz und strukturierte Arbeitsweise
- Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit sowie Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden
Wir bieten Dir:
- Flexibilität und Work-Life-Balance: Genieße flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Home-Office.
- Sicherheit und attraktives Gehalt: Sichere dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehaltspaket inklusive Sonderzahlungen, einer vollständig arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung und vielen Zusatzleistungen.
- Mobilitätsgarantie: Unsere Standorte sind bequem erreichbar. Außerdem bieten wir ein vergünstigtes Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, Fahrrad-Leasing-Angebote und kostenloses Laden deines E-Fahrzeugs.
- Weiterbildung: Gestalte deine berufliche Zukunft mit unseren Weiterbildungs- und Entwicklungsangeboten.
- Gestalte die Energiezukunft von morgen: Wir bieten dir zukunftsorientierte Aufgaben und einen sinnstiftenden Job mit Impact, offene Kommunikation auf allen Ebenen sowie ein wertschätzendes Miteinander.
- Gesundheit: Bleibe gesund und profitiere von unseren vielfältigen Sport- und Gesundheitsprogrammen wie Firmenfitness über Urban Sports Club, Betriebssport und vielem mehr.
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht. Bewerbende jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Offene Fragen? Wende Dich einfach an unser Recruiting-Team. Gerne stellen wir auch einen Kontakt zum Fachbereich her. Dein Ansprechpartner Sophie Höfer Sachgebietsleitung Recruiting. Für Fragen stehen wir Dir unter karriere@hamburger-energiewerke.de zur Verfügung. Bitte bewerbe Dich ausschließlich digital über das Bewerbungsformular.
Fachgebietsleitung Dezentrale Erzeugung (w-m-d) Arbeitgeber: Hamburg Startseite
Die Hamburger Energiewerke sind ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine sichere Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer 37-Stunden-Woche, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Weiterbildungsangeboten schaffen wir eine positive Work-Life-Balance und fördern ein wertschätzendes Miteinander. Zudem engagieren wir uns aktiv für die Energiewende und bieten dir die Möglichkeit, an sinnstiftenden Projekten mitzuarbeiten, die einen echten Einfluss auf die Zukunft unserer Stadt haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachgebietsleitung Dezentrale Erzeugung (w-m-d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Energiewende mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen wirklich interessant findest, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Das kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und du alle Vorteile unserer Angebote nutzen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachgebietsleitung Dezentrale Erzeugung (w-m-d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Hamburger Energiewerke interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Lass auch jemanden drüberlesen, um frisches Feedback zu bekommen!
Bewirb dich online!:Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So können wir sie schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns auf deine digitale Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamburg Startseite vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Ziele der Hamburger Energiewerke, insbesondere über die Pläne zur klimaneutralen Fernwärme bis 2040. Zeige im Interview, dass du diese Mission teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein technisches Wissen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Leitung des Fachgebiets zu verdeutlichen.
✨Kenntnisse der relevanten Gesetze
Mach dich mit den einschlägigen Gesetzen und Verordnungen wie BImSchG und BetrSichV vertraut. Im Interview kannst du zeigen, dass du die rechtlichen Rahmenbedingungen für den Betrieb von Energieerzeugungsanlagen gut verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Herausforderungen im Fachgebiet Dezentrale Erzeugung zu erfahren.