Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Neubauprojekt von der Planung bis zur Inbetriebnahme und koordiniere die Bedürfnisse der Fachbereiche.
- Unternehmen: BG Kliniken, ein führendes Krankenhausprojekt in Hamburg mit sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Mindestens 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Chancengleichheit und respektvolle Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines modernen Traumazentrums und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Studium im Gesundheitsmanagement oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Management und Verwaltung
Einsatzort: Hamburg
Umfang: Vollzeit
Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung: Unbefristet
Die BG Kliniken planen mit einem zukunftsweisenden Neubau am Standort Hamburg eines der aktuell größten gemeinnützigen Krankenhausprojekte Deutschlands. Im innovativen IPA-Modell (Integrierte Projektabwicklung) schaffen wir ein hochmodernes Traumazentrum, das Akutmedizin und Rehabilitation perfekt verzahnt.
Für die Planung und Realisierung dieses Großprojekts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die als Referent (m/w/d) für das Projekt Neubau die Schnittstelle zwischen Projektleitung, Architekten und dem klinischen Personal bildet. Die Einstellung ist in Vollzeit mit 38,5 Std/Woche, unbefristet geplant.
Das BG Klinikum Hamburg ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 2.500 Mitarbeitende täglich alles und begleiten sie vom Unfallort zurück ins Leben. Auch im BG Klinikum Hamburg ist das ein ganz besonderer Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben.
Unsere Benefits
- Privatleben und Beruf in Einklang
- Mindestens 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung an bzw. für Heiligabend und Silvester
- Je Einsatzbereich zahlreiche Arbeitszeitmodelle
- Betriebseigene Kindertagesstätte
- Zukunftssicheres Arbeitsumfeld mit hohem gesellschaftlichen Wert
- Beratungsangebote zur besseren Vereinbarkeit von persönlichen Belastungen und Beruf
Für den Geldbeutel
- Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken inklusive tariflicher Zulagen
- Tarifliche Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zusatzrente bei der „alten Leipziger“)
- Mitarbeitervergünstigungen
- Vergünstigtes Parken und Mitarbeitendenverpflegung
- Mitarbeitendenempfehlungsprogramm
- Mitarbeitendenrabatte in der Region sowie exklusive Zugänge zu verschiedenen Corporate-Benefit-Portalen
- Bezuschussung des Deutschland-Tickets
Wir lieben Weiterentwicklung
- Breites berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform „BG Kliniken Akademie“
- Vielfältiges Angebot an individuellen Qualifizierungsmöglichkeiten – denn Ihre Weiterentwicklung liegt uns am Herzen
- Klinikeigenes Bildungszentrum für Pflegeberufe
- Sport- und Gesundheitsangebot
- Firmenfitness mit Hansefit und internes Betriebssportprogramm
- Dienstrad-Leasing über „RadimDienst“
- Interne Ergonomieberatung am Arbeitsplatz
Profil
- Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der (Betriebs-) Organisationsplanung bei Klinik-Großprojekten oder Neubauprojekten
- Tiefes Verständnis für klinische Abläufe und funktionsbauliche Anforderungen eines Krankenhauses
- Organisationstalent mit hoher Moderationskompetenz, das komplexe Stakeholder-Interessen souverän zusammenführt
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Kommunikationsstärke, ausgeprägte Hands on Mentalität, Engagement
- Freude und Leichtigkeit im Umgang mit verschiedenen Hierarchiestufen und Berufsgruppen sowie diplomatisches Geschick im Umgang mit unterschiedlichen Interessensgruppen (Ärzte, Pflege, Therapie, Bau, Architekten, Handwerk, Gremien, Behörden usw.)
Aufgaben
- Projektmanagement: Unterstützende Begleitung des gesamten Neubauprojekts von der Planungsphase bis zur Inbetriebnahme.
- Stakeholder Management: Unterstützung der Geschäftsführung in der Projektkommunikation zwischen den verschiedenen Teilprojekten, unserer Holding, Gesellschaftern, Behörden sowie externen Partnern.
- Reporting: Erstellung von Projektunterlagen, aussagekräftigen Statusberichten und Entscheidungsvorlagen, Überwachung von Terminen und Meilensteinen für die Geschäftsführung und alle relevanten Gremien.
- Betriebsorganisation: Koordination der Bedarfe der medizinischen, pflegerischen und therapeutischen Fachbereiche mit dem Neubau-Projektteam, um sicherzustellen, dass der Neubau die klinischen Anforderungen optimal erfüllt.
- Inbetriebnahme & Change Management: Vorbereitung der Mitarbeitenden auf die neuen Arbeitswelten und Steuerung der Umzugs- und Hochlaufphase des neuen Klinikums.
Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken – Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Informationen finden Sie hier: Ihre persönliche Ansprechpartnerin Nina Hübner Stabsstelle Geschäftsführung 0151/
Wir weisen darauf hin, dass im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstandene Reisekosten nicht übernommen werden.
Kontakt: Anne Dehen, Personalreferentin Recruiting
Referent (m/w/d) Projekt Neubau Arbeitgeber: Hamburg Startseite
Die BG Kliniken bieten Ihnen als Referent (m/w/d) im Projekt Neubau in Hamburg ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Innovation und Teamarbeit setzt. Mit attraktiven Benefits wie mindestens 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung. Zudem profitieren Sie von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem der größten gemeinnützigen Krankenhausprojekte Deutschlands, wo Ihr Beitrag einen echten Unterschied im Leben von Menschen macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent (m/w/d) Projekt Neubau erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über das Unternehmen und zeig dein Interesse am Projekt Neubau.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung im Projektmanagement zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Fragen an den Arbeitgeber. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen und das Projekt Neubau wirklich zu dir passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent (m/w/d) Projekt Neubau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei strukturiert!:Gliedere dein Anschreiben klar und übersichtlich. Beginne mit einer Einleitung, gefolgt von deinen Qualifikationen und Erfahrungen, und schließe mit einem starken Schluss. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und gehe gezielt auf die Anforderungen ein. Zeig uns, dass du die gesuchten Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst und wie du zum Neubauprojekt beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamburg Startseite vorbereitet
✨Verstehe die Projektziele
Mach dich mit den Zielen des Neubauprojekts vertraut. Informiere dich über das innovative IPA-Modell und wie es die Akutmedizin und Rehabilitation verbindet. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Stakeholder-Management demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Hierarchiestufen und Berufsgruppen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu betonen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst, um dein diplomatisches Geschick zu zeigen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
