Auf einen Blick
- Aufgaben: Kaufmännische Betreuung des U5-Projekts und Verantwortung für Rechnungen und Kostenverteilung.
- Arbeitgeber: HOCHBAHN U5 Projekt GmbH, Teil eines der größten Infrastrukturprojekte in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Projekte, starkes Team und die Möglichkeit, Hamburgs Zukunft mitzugestalten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Projekts, das Hamburg zu einer modernen Stadt macht.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in Infrastrukturprojekten.
- Andere Informationen: Agiles, interdisziplinäres Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit der neuen U-Bahn-Linie U5 macht sich Hamburg auf den Weg, eine der modernsten und nachhaltigsten Städte Europas zu werden. Für Deutschlands größtes urbanes Infrastrukturprojekt setzt die HOCHBAHN auf gebündelte Kräfte und hat ihre neu gegründete Tochtergesellschaft HOCHBAHN U5 Projekt GmbH mit dem kaufmännischen und technischen Management für die Planung, den Bau und die Systemtechnik bis zur Inbetriebnahme der U5 beauftragt. Mit rund 160 Mitarbeiter*innen ist sie für das Meilensteinprojekt im Einsatz.
Ihre Aufgaben:
- Kaufmännische Betreuung des Projekts als kompetente Ansprechperson für Technik, weitere interne Fachbereiche sowie externe Partner.
- Verantwortung für die kaufmännische Bearbeitung vorwiegend kreditorischer Rechnungen aus Planungs- und Bauverträgen sowie für die kaufmännische Koordination weiterer Projektbeteiligter.
- Gewährleistung einer angemessenen Kostenträgerstruktur und ordnungsgemäßer Kostenverteilung.
- Erstellung der projektbezogenen Liquiditätsplanung und Überwachung der Mittelverfügbarkeit in enger Zusammenarbeit mit dem Projektcontrolling.
- SchlĂĽsselrolle im Bestellprozess in Zusammenarbeit mit dem Einkauf.
- Aktive Mitwirkung an der Gestaltung und Weiterentwicklung der kaufmännischen Prozesse des U5‑Projekts.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation (z.B. Fachwirt*in) sowie einschlägiger Berufserfahrung.
- Idealerweise Erfahrung in der kaufmännischen Abwicklung mittelgroßer bis großer Infrastruktur- oder Bauprojekte.
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP‑Modulen CO, MM und PS.
- Erfahrungen mit der Vertragsmanagementsoftware RiB iTWO von Vorteil.
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis, technisches Grundverständnis sowie eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Teamorientierung und Freude an der Zusammenarbeit in einem agilen interdisziplinären Projektteam.
Es erwarten Sie spannende, verantwortungsvolle Projekte rund um die U5 – von der Infrastrukturplanung und Bauausführung bis hin zur Realisierung von Automatisierungskonzepten. Dafür bieten wir Ihnen ein starkes Team, das dafür sorgt, dass Hamburg weiter wachsen kann. Genau wie Sie. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen aller Geschlechter.
Projektkaufmann U5 (w/m/d) Arbeitgeber: Hamburger Hochbahn AG
Kontaktperson:
Hamburger Hochbahn AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektkaufmann U5 (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement fĂĽr das Projekt U5.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem interdisziplinären Projektteam ist es wichtig, gut mit anderen zusammenzuarbeiten. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektkaufmann U5 (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben des Projektkaufmanns U5 passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt ĂĽber unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamburger Hochbahn AG vorbereitest
✨Verstehe die Projektziele
Mach dich mit den Zielen und Herausforderungen des U5-Projekts vertraut. Informiere dich ĂĽber die aktuellen Entwicklungen und wie deine Rolle als Projektkaufmann dazu beitragen kann, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich kaufmännische Prozesse gesteuert oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews überzeugend darzustellen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle eine hohe Teamorientierung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Betone, wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.