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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Vertragsverwaltung und Optimierung von Prozessen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Innovative Bank in Hamburg mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Apple IT-Equipment und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bank mit und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertragsmanagement sind erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Mobilitätsangebote und ein starkes Gemeinschaftsgefühl.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Experte Vertragsmanagement (m/w/d) Überblick unbefristet Vollzeit In unserer Einheit Produktivitätsmanagement sind verschiedene Themenfelder wie Digitalisierung, Release- und Einführungsmanagement, zentrales Prozessmanagement, bankfachliche Dienstleistungssteuerung und das Business Continuity Management sowie das zentrale Auslagerungs- und Vertragsmanagement angesiedelt. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt um ein (Fach-) Hochschulabschluss Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub + 24. Vergütung: 13,66 Gehälter, variable Vergütung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Sozialleistungen und Urlaubssparen IT-Equipment: Apple Paket – iPad Pro mit Magic Key Tastatur, Apple Pencil und Apple Airpods (auch für die private Nutzung) Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Hospitationen, Mentoring Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschland-Ticket Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten Weiteres: HaspaJoker Premium kostenlos, weitere Produkte mit Vergünstigungen, vielfältige Kunst-, Kultur- und Sportangebote Bitte bewirb dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum in unserem Online-Portal.
Migration expert Arbeitgeber: Hamburger Sparkasse
Kontaktperson:
Hamburger Sparkasse HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Migration expert
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Fuß in die Tür bringen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und vorbereitet rüberkommst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unser Online-Portal. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den ersten Schritt machst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Migration expert
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, die zu dir passt. Lass uns wissen, warum du genau zu uns und der Position als Migrationsexperte passt.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertragsmanagement und wie du komplexe Prozesse analysiert und optimiert hast. Wir wollen sehen, dass du die nötige Expertise mitbringst!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unser Online-Portal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Portal einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamburger Sparkasse vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Mach dich mit der Struktur und den Prozessen des Unternehmens vertraut. Wenn du die verschiedenen Themenfelder wie Digitalisierung und Vertragsmanagement verstehst, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du dich wirklich für die Position interessierst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke oder Konfliktlösungskompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Können.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur zu stellen. Da das Unternehmen Wert auf Teamspirit und Duzkultur legt, zeige dein Interesse an einem harmonischen Arbeitsumfeld und wie du dazu beitragen kannst.
✨Regulatorische Anforderungen verstehen
Informiere dich über gesetzliche Vorgaben wie DORA und EBA-Guidelines. Wenn du im Interview zeigst, dass du diese Anforderungen kennst und weißt, wie sie in die Abläufe integriert werden können, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
