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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Vertriebspartner:innen zur Baufinanzierung und begleite den gesamten Antragsprozess.
- Arbeitgeber: Starpool Finanz GmbH ist ein innovatives Joint Venture der Deutsche Bank AG und Hypoport SE.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, Sabbaticals, 30+ Urlaubstage, Fahrradleasing und viele weitere Extras.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder nach §34i GewO sachkundig.
- Andere Informationen: Nutze moderne Tools für optimale Arbeitsbedingungen und bringe deine Ideen in spannende Projekte ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dein Herz schlägt für Baufinanzierung und du suchst eine neue Herausforderung? Dann sollten wir uns kennenlernen! Die Starpool Finanz GmbH ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Deutsche Bank AG und der Hypoport SE, einer Holding eines Netzwerks von rund 20 autonomen Technologieunternehmen, mit Hauptsitz in Berlin und Lübeck. Gemeinsam bieten sie ihren Vertriebspartnern unterschiedliche Services und Dienstleistungen an, die sie mit innovativen Lösungen für die Produktsparten Baufinanzierung, Ratenkredit und Bausparen kombinieren. Ziel ist es, die Vertriebspartner in die Lage zu versetzen, ihren Kunden den optimalen Service anzubieten.
Als Finanzierungsberater:in Baufinanzierung berätst und betreust du unsere Vertriebspartner:innen bei Fragen und Themen rund um die Platzierung von Baufinanzierung auf unserer Plattform!
Deine Aufgabe
- Du begleitest den gesamten Prozess einer Baufinanzierung von der Antragsstellung bis zur Genehmigung durch unsere Partnerbanken.
- Dabei liegt dein Fokus stets darauf, die bestmögliche Lösung für unsere Partner:innen auf unserer Plattform zu finden und die Struktur und Daten eines Vorgangs zu optimieren.
- Du hast deine Einreichungsqualität stets im Blick und bist für unsere Vertriebspartner:innen eine kompetente Ansprechperson.
- Durch einen regelmäßigen, proaktiven Austausch mit unseren Vertriebspartner:innen, bspw. bei Partnerterminen oder Veranstaltungen, baust du eine erfolgreiche Geschäftsbeziehung auf.
Das bringst du mit
- Know-How: Du hast fundierte Erfahrungen in der Privatkunden- oder Finanzdienstleisterbetreuung.
- Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Bankkaufmann/-frau oder bist formal sachkundig nach §34i GewO.
- Expertise: Du kennst die Antragsstrecke von Baufinanzierung über eine Finanzierungsplattform.
- Kundenorientierung: Dich begeistern Immobilien und bist durch deine Serviceorientierung immer am Optimum für deine Partner:innen interessiert.
- Teamplayer: Du bist ehrgeizig, aber kein:e Einzelkämpfer:in und bringst hohe Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken mit.
Was wir dir bieten
- Work-Life-Balance: remote work, Sabbaticals, Workation und 30 Urlaubstage, die du um 20 erweitern kannst!
- Weiterentwicklung: Du erhältst einen individuellen Fahrplan für deine weitere Entwicklung in unserem Unternehmen. Hierbei begleiten und fördern wir dich von Beginn an.
- Projekte: Deine Erfahrungen kannst du in verschiedenen Projekten für die Entwicklung und Implementierung neuer Arbeitsprozesse einbringen.
- Extras: Fahrradleasing, Zuschuss Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterangebote, Gympass u.v.m.
- Modernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware Tools für optimale Arbeitsbedingungen.
Sales Mitarbeiter B2B Kaltakquise (m / w / d) Arbeitgeber: Hamburger Volksbank
Kontaktperson:
Hamburger Volksbank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Mitarbeiter B2B Kaltakquise (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Baufinanzierung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Baufinanzierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und verstehst, wie sich der Markt verändert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und im Vertrieb unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Wenn du während des Gesprächs deine Leidenschaft für Immobilien und Baufinanzierung deutlich machst, hinterlässt das einen positiven Eindruck bei den Interviewern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Mitarbeiter B2B Kaltakquise (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Starpool Finanz GmbH und ihre Werte. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen in der Privatkunden- oder Finanzdienstleisterbetreuung hervor. Erkläre, wie diese Erfahrungen dich für die Position des Sales Mitarbeiters B2B Kaltakquise qualifizieren.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Betone deine Kundenorientierung und dein Interesse an Immobilien, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Anschreiben, fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie professionell formatiert und klar strukturiert sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamburger Volksbank vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Baufinanzierungsbranche und die spezifischen Dienstleistungen, die Starpool Finanz GmbH anbietet. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und im Vertrieb unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
