Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und überwache IKT-Risikomanagementrahmen und unterstütze Fachbereiche bei Risikoanalysen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und teamorientierter Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Betriebsrente.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Informationssicherheit und arbeite in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftlicher Hochschulabschluss mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Erstklassiges Onboarding und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für die Abteilung Recht im Team Beauftragtenwesen suchen wir Sie als IKT Risikomanager (m/w/d) in Vollzeit (Teilzeit möglich).
Ihre Aufgaben - abwechslungsreich und verantwortungsvoll:
- Erarbeitung, Pflege und Weiterentwicklung des IKT-Risikomanagementrahmens inkl. Definition und Überwachung von Key Risk Indicators.
- Erkennen und Bewerten von IKT-Risiken in Regelprozessen und ad-hoc inkl. regelmäßiger Überprüfung der IKT-Risiken und Nachverfolgung der Risikobehandlung.
- Unterstützung der Fachbereiche bei Risikoanalysen.
- Identifikation und Klassifikation von kritisch/wichtigen Funktionen und IKT-Assets sowie IKT-Drittdienstleistungen inkl. Weiterentwicklung der methodischen Vorgaben.
- Mitarbeit bei der Einwertung von IKT-Drittdienstleistungen und Überwachung von IKT-Drittparteienrisiken.
- Prüfung und Klassifizierung von IKT-bezogenen Vorfällen.
- Schulung der Mitarbeitenden zum IKT-Risikomanagement.
Ihr Profil - qualifiziert und bereichernd:
- Sie haben einen betriebswirtschaftlichen Hochschulabschluss, gerne mit IT-Schwerpunkt oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen einschlägige Berufspraxis, sowohl auf den Gebieten der Informationssicherheit, des IKT-Risikomanagements als auch der Informationstechnik mit.
- Sie besitzen eine Affinität zu Zahlen und IT-Systemen.
- Sie arbeiten gern im Team.
Darauf können Sie sich freuen:
- Flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der Diversity und Wertschätzung sowie ökologische Verantwortung dazugehören.
- Erstklassiges Onboarding mit individueller Einarbeitung sowie persönliches Paten-Programm.
- Ein sicherer Arbeitsplatz, der sich Ihren Lebensumständen anpasst: Gleitzeit sowie Mobiles Arbeiten.
- Vergütung nach dem TV-L, attraktive Betriebsrente, 30 Tage Urlaub, Bankfeiertage und immer frei am Geburtstag.
- Standort mit guter ÖPNV-Anbindung in direkter Nähe zum Hauptbahnhof, sichere Fahrradstellplätze.
- Attraktive Extras wie Kantine, EGYM Wellpass, Deutschland-Ticket und Zugang zu verschiedenen Benefits Portalen.
Sie fühlen sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf im pdf-Format inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Senden Sie diese bitte unter unserer Referenz 13-26 per E-Mail an karriere@ifbhh.de.
IKT Risikomanager (m/w/d) Arbeitgeber: Hamburgische Investitions- und Förderbank (IFB Hamburg)
Kontaktperson:
Hamburgische Investitions- und Förderbank (IFB Hamburg) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IKT Risikomanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die IKT-Risikomanagementprozesse verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Kultur. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens teilst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck und steigerst deine Chancen auf den Job.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IKT Risikomanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Nutze Bullet Points, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben.
Anschreiben personalisieren: Mach dein Anschreiben persönlich! Zeig uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Position als IKT Risikomanager reizt. Ein bisschen Leidenschaft schadet nie!
Gehaltsvorstellung nicht vergessen: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung in die Bewerbung aufzunehmen. Das hilft uns, deine Erwartungen gleich zu klären und zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast.
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamburgische Investitions- und Förderbank (IFB Hamburg) vorbereitest
✨Verstehe die IKT-Risiken
Mach dich mit den spezifischen IKT-Risiken vertraut, die in der Branche relevant sind. Überlege dir Beispiele, wie du diese Risiken identifizieren und bewerten würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Ansätze hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich IKT-Risiken gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im IKT-Risikomanagement des Unternehmens oder nach den Erwartungen an die Rolle.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Risiken zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln.