Branch Manager for Specialist Foundation Engineering - Construction

Branch Manager for Specialist Foundation Engineering - Construction

Morges Vollzeit 145000 - 145000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Spezialabteilung für Tiefbau und manage spannende Projekte in der Westschweiz.
  • Unternehmen: Führende europäische Bau- und Infrastrukturgruppe mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Echte Führungsverantwortung, starke finanzielle Unterstützung und langfristige Perspektiven.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem unterstützenden Netzwerk mit modernster Ausrüstung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens in einem dynamischen und wachsenden Markt.
  • Qualifikationen: Technische Qualifikation im Bauwesen und mindestens 5 Jahre Erfahrung in Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 145000 - 145000 € pro Jahr.

Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden Gelegenheit? Treten Sie einer führenden europäischen Bau- und Infrastrukturgruppe bei, die Projekte im Bereich des Tiefbaus, Tunnelbaus, Straßen, Brücken und Bauarbeiten realisiert. Bekannt für Innovation, Nachhaltigkeit und Teamarbeit, operiert die Organisation auf globalen Märkten mit einem Fokus auf komplexe Projektabwicklung.

Eine Möglichkeit ist in der französischsprachigen Schweiz für einen Niederlassungsleiter entstanden, um die spezialisierten Tiefbauoperationen zu leiten. Die Rolle umfasst die volle Verantwortung für die Niederlassungsleistung, einschließlich Teamführung, Geschäftsentwicklung und Projektabwicklung, mit dem Ziel, Wachstum voranzutreiben und hohe Standards in einem sich entwickelnden regionalen Markt aufrechtzuerhalten.

Verantwortlichkeiten

  • Vollständige Managementverantwortung für die Niederlassung in der Westschweiz innerhalb der spezialisierten Tiefbauabteilung
  • Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen sowie aktive Akquisition neuer Aufträge in der Romandie-Region
  • Professionelle und disziplinarische Führung des Teams, um die Bedingungen für autonomes, kundenorientiertes Arbeiten zu schaffen
  • Sicherstellung von Qualität, Einhaltung von Zeitplänen, Arbeitssicherheit und kommerzieller Leistung über alle Projekte hinweg
  • Beteiligung an Ausschreibungen, Angebotserstellung und strategischer Bauplanung
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, Kunden, Planern und Behörden
  • Vertretung des Unternehmens gegenüber Partnern und Kunden als Gesicht der Westschweizer Operation

Erforderliche Fähigkeiten/Qualifikationen

  • Technische Qualifikation als Dipl. Bauführer / Bauleiter und/oder Bauingenieur (oder gleichwertig) mit mindestens 5 Jahren Erfahrung im Bauwesen und Projektmanagement, idealerweise im spezialisierten Tiefbau
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Teams und im Management von Kundenbeziehungen und Geschäftsentwicklung
  • Fundierte Kenntnisse des Baurechts, der SIA-Normen und anderer relevanter Vorschriften; Vertrautheit mit LEAN-Methoden ist von Vorteil
  • Starke MS Office-Kenntnisse; Erfahrung mit RIB iTWO ist ein bedeutender Pluspunkt
  • Französisch als Muttersprache, kombiniert mit sehr guten Deutschkenntnissen (schriftlich und mündlich)
  • Unternehmerisches Denken, starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, sich in komplexen Umgebungen durchzusetzen
  • Regionale Wurzeln in der Romandie oder fundierte Kenntnisse des lokalen Marktes sind von Vorteil

Vorteile

  • Echte Führungsverantwortung mit unternehmerischer Autonomie in einem wachsenden Markt
  • Die Unterstützung einer finanziell starken, europaweiten Gruppe mit einem Auftragsbestand von über 25 Milliarden CHF
  • Ein moderner Fuhrpark und ein starkes internes Netzwerk zur Unterstützung Ihrer Projekte
  • Ein klares Engagement für Nachhaltigkeit und Innovation, klimaneutral bis 2040
  • Langfristige Perspektiven innerhalb einer strategisch wichtigen und expandierenden Operation

Gehalt

Bis zu CHF 145.000

Branch Manager for Specialist Foundation Engineering - Construction Arbeitgeber: Hamilton Barnes Associates Limited

Als führende europäische Bau- und Infrastrukturgruppe bietet unser Unternehmen eine spannende Gelegenheit für einen Branch Manager im Spezialtiefbau in der französischsprachigen Schweiz. Wir fördern eine innovative und nachhaltige Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und individuellem Wachstum basiert. Mit einer klaren Verpflichtung zur Nachhaltigkeit und einem starken internen Netzwerk unterstützen wir Ihre Projekte und bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Markt mit langfristigen Perspektiven zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

Hamilton Barnes Associates Limited Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Branch Manager for Specialist Foundation Engineering - Construction erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und potenzielle Arbeitgeber direkt ansprechen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Stärken und Erfahrungen klar und überzeugend zu präsentieren.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellenanzeige ausgeschrieben ist. Lass uns proaktiv sein und unsere Fähigkeiten ins Spiel bringen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen und die perfekte Position finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Branch Manager for Specialist Foundation Engineering - Construction mit Bravour zu bestehen

Technische Qualifikation als Dipl. Bauführer / Bauleiter oder Bauingenieur
Erfahrung im Bau- und Projektmanagement
Führungskompetenz
Kundenbeziehungsmanagement
Geschäftsentwicklung
Kenntnisse im Baurecht
SIA-Normen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es persönlich!:Wenn möglich, sprich direkt an, warum du bei uns arbeiten möchtest. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und wie du zum Team beitragen kannst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles schnell und effizient bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamilton Barnes Associates Limited vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen im Bereich Spezialtiefbau vertraut. Informiere dich über aktuelle Projekte und Innovationen, die das Unternehmen vorantreiben. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen und zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt abgeschlossen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten in der Teamführung und im Projektmanagement zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Interaktion mit Kunden und Partnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die die Region Romandie derzeit hat, oder nach den Zielen des Unternehmens in den nächsten Jahren. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.