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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Ausbau nachhaltiger Kundenbeziehungen sowie Verkaufsplanung und Umsatzsteigerung.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Gesundheitslösungen seit 1950.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Firmenwagen.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und internationaler Ausrichtung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Life-Science-Industrie und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: M.Sc. in Naturwissenschaften und Vertriebserfahrung im Life-Science-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Getreu der Vision "We drive innovation to improve people's lives" liefern die Hamilton Unternehmen seit 1950 Lösungen für die Gesundheitsbranche. Wir sind ein innovativer Vorreiter was Beatmungsgeräte, das automatisierte Pipettieren und Lagern von Proben sowie die Entwicklung von Prozesssensoren anbelangt. Als Teil der Hamilton Unternehmen bietet die Hamilton Freiburg GmbH hochpräzise Dosierlösungen für kleinste Flüssigkeitsmengen. Diese Lösungen werden für Forschung und Entwicklung, die Produktion diagnostischer Tests, innovative Pharmaanwendungen und die Life-Science-Industrie eingesetzt.
Das kannst du bewirken:
- Pflege und Ausbau nachhaltiger Kundenbeziehungen, inklusive Betreuung von Bestands- und Neukunden sowie gezieltem Aufbau von Schlüssel- und Referenzkunden
- Verantwortung für die Verkaufsplanung, einschließlich Erstellung und Verwaltung monatlicher Forecasts sowie Umsetzung strategischer Vertriebsmaßnahmen zur Zielerreichung
- Aufbau einer leistungsstarken Vertriebspipeline mit dem Fokus auf Umsatzsteigerung und der erfolgreichen Realisierung von Vertriebszielen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Kundenservice, Marketing und Produktentwicklung zur ganzheitlichen Kundenbetreuung
- Aktive Marktpräsenz durch Teilnahme an Messen, Fachveranstaltungen und Kongressen zur professionellen Repräsentation des Unternehmens
- Mitwirkung bei CRM- und Marketingmaßnahmen durch Unterstützung kanalübergreifender Kampagnen zur Kundenbindung und Stärkung der Markensichtbarkeit
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (mindestens M.Sc.), idealerweise in Molekularbiologie oder einem verwandten Fachgebiet
- Mehrjährige Vertriebserfahrung im Life-Science-Bereich, vorzugsweise mit Kunden aus akademischer Forschung und Biotechnologie
- Fundiertes Verständnis molekularbiologischer Methoden sowie idealerweise Kenntnisse in der Laborautomatisierung
- Hohe Eigenmotivation, ausgeprägte Zielorientierung und nachweisbare Erfolge im Vertrieb
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Organisationstalent sowie strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft von mindestens 50 %
- Führerschein Klasse B
Das erwartet dich:
- International tätiges Unternehmen mit spannender Geschichte
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad und Corporate Benefits
- Firmenwagen
Area Sales Manager - Area Sales Manager Lab Solutions 80 - 100% (w/m/d) Arbeitgeber: Hamilton Bonaduz AG
Kontaktperson:
Hamilton Bonaduz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager - Area Sales Manager Lab Solutions 80 - 100% (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb klar kommunizierst. Zeig, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Besuche Messen und Fachveranstaltungen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Branche.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die neuesten Stellenangebote nicht verpasst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager - Area Sales Manager Lab Solutions 80 - 100% (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Individualität.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Area Sales Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen, die wir suchen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht zu lesen ist. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Schriftart, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamilton Bonaduz AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision des Unternehmens vertraut, insbesondere mit dem Fokus auf Innovation im Gesundheitsbereich. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Verbesserung des Lebens der Menschen beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Erfolge im Life-Science-Bereich zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und Verkaufsplanung zu untermauern.
✨Zeige deine Marktkenntnis
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Laborautomatisierung und molekularbiologischen Methoden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte verstehst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden und den Wettbewerb.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. Das zeigt, dass du proaktiv bist und langfristig denkst.