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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die strategische Ausrichtung der Elektrokomponenten und entwickle innovative Beschaffungsstrategien.
- Arbeitgeber: Hamilton, ein Vorreiter in der Gesundheitsbranche seit 1950.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem agilen und unabhängigen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung des Lebens durch innovative Technologien bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Erfahrung im strategischen Einkauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Getreu der Vision “We drive innovation to improve people’s lives” liefern die Hamilton Unternehmen seit 1950 Lösungen für die Gesundheitsbranche. Wir sind ein innovativer Vorreiter was Beatmungsgeräte, das automatisierte Pipettieren und Lagern von Proben sowie die Entwicklung von Prozesssensoren anbelangt. Die Business Unit Operations produziert Teile für alle Hamilton Unternehmen von Spritzgussteilen über Pipettenspitzen fürs Liquid Handling bis hin zu Metall- und Kunststoffteilen. Unser Ziel ist es, möglichst viele Teile inhouse zu produzieren. So bleiben wir agil, unabhängig und effizient.
Das kannst du bewirken:
- Zuständig für die strategische Ausrichtung der Warengruppe Elektrokomponenten im industriellen Umfeld.
- Entwickeln und Umsetzen der Warengruppenstrategie im Einklang mit der Beschaffungs- und Operationsstrategie.
- Mitarbeit in Entwicklungsprojekten und Koordination der Beschaffungsaktivitäten innerhalb der strategischen Beschaffung.
- Verantwortlich für ein professionelles, weltweites Lieferantenmanagement (Evaluation, Auswahl, Beurteilung, Entwicklung).
- Führen von gezielter Beschaffungsmarktforschung und -beobachtung, sowie aufspüren neuer Trends.
- Erstellen und verhandeln von Verträgen, führen von Preis- und Konditionenverhandlungen.
- Sicherstellen der Materialverfügbarkeit in den Entwicklungsphasen in enger Zusammenarbeit mit den operativen Einkäufern.
- Einhalten von Prozessen, Governance und Compliance.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder technische Ausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung.
- Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Beschaffung oder Supply Chain Management.
- Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf im industriellen Umfeld.
- Erfahrung mit der Warengruppe Elektrokomponenten von Vorteil.
- Zuverlässige Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken.
- Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise.
- Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
- Offener, kommunikativer und integerer Teamplayer.
- Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, in Wort und Schrift.
Strategischer Beschaffer Electronic components 80 – 100 % (w/m/d) Arbeitgeber: Hamilton Bonaduz AG
Kontaktperson:
Hamilton Bonaduz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategischer Beschaffer Electronic components 80 – 100 % (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im strategischen Einkauf. Du weißt nie, wo sich die nächste Chance versteckt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du ein echter Game-Changer im Bereich Elektrokomponenten sein kannst!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im strategischen Einkauf am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und bekommst einen direkten Draht zu uns. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Beschaffung gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategischer Beschaffer Electronic components 80 – 100 % (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den strategischen Einkauf und die Elektrokomponenten durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen in der Jobbeschreibung passen.
Verwende klare Sprache!: Schreibe klar und präzise. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Sätze gut strukturiert sind. Wir wollen dich verstehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamilton Bonaduz AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision des Unternehmens vertraut: 'We drive innovation to improve people’s lives'. Überlege dir, wie deine Rolle als strategischer Beschaffer dazu beitragen kann, diese Vision zu verwirklichen. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens teilst.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im strategischen Einkauf und zur Warengruppe Elektrokomponenten. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige Verhandlungsgeschick
Da Vertragsverhandlungen ein wichtiger Teil der Rolle sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um erfolgreich zu verhandeln. Dies wird dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt. Fragen wie 'Wie wird Teamarbeit hier gefördert?' können wertvolle Einblicke geben.