Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Wachstum und gewinne neue Kunden in Österreich für innovative Sensorik.
- Unternehmen: Hamilton, ein führendes Unternehmen in der Gesundheitsbranche mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Sichere Anstellung, leistungsgerechte Vergütung und neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und kreative Ideen werden hier geschätzt.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und präge die Zukunft der Prozessanalytik.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im B2B-Vertrieb sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Wachstum gestalten: Du betreust unsere strategischen Bestandskunden und treibst proaktiv die Gewinnung von Neukunden sowie die Erschließung neuer Marktsegmente in Österreich voran.
Lösungskompetenz zeigen: Du übernimmst Markt- und Umsatzverantwortung für unser innovatives PAT-Sensorik-Portfolio (u.a. pH, Leitfähigkeit, Sauerstoff, Biomasse, CO2, Glucose).
Expertenstatus etablieren: Du erstellst maßgeschneiderte Präsentationen für Kunden. Zudem repräsentierst du Hamilton auf relevanten Industriemessen und Kongressen.
Präsenz zeigen: Von Deinem Homeoffice aus organisierst Du Deine Vertriebsaktivitäten effizient. Du liebst den direkten Kundenkontakt und bist direkt bei unseren Kunden im Feld (60% - 70% Reisezeit). Gelegentliche internationale Meetings und Trainings in Europa runden Deine Reisetätigkeit ab.
Strukturierter Erfolg: Du pflegst Deine Vertriebspipeline und Kundenaktivitäten konsequent in unserem CRM-System, um ein transparentes und schnelles Angebots- und Lead-Management zu gewährleisten.
Fundierte Basis: Eine abgeschlossene technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung (Dipl.-Ing., Ing., Techniker oder vergleichbares Studium), idealerweise mit Bezug zur Chemie, Biotechnologie, Verfahrenstechnik oder Pharmaindustrie.
Erfahrung im Vertrieb: Mehrjährige, nachweisbare Erfolge im beratungsintensiven B2B-Direktvertrieb oder Key Account Management von technischen Investitionsgütern.
Mindset: Eigeninitiative, Belastbarkeit, ausgeprägtes Organisationsvermögen, gepaart mit absoluter Teamfähigkeit.
Werkzeuge: Sicheren Umgang mit modernen CRM-Systemen sowie exzellente Deutsch- und fließende Englischkenntnisse für die internationale Kommunikation im Konzern.
Wir bieten Dir: Eine langfristige, krisensichere Arbeitsstelle in einem technologisch führenden, globalen Unternehmen. Ein motiviertes, eng vernetztes Vertriebsteam, in dem Deine Ideen gehört und umgesetzt werden. Eine leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten. Einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
Do you share our values and feel at home in a cooperative and down-to‑earth environment? At Hamilton, we not only offer a motivating working environment, but also various leisure activities and modern working conditions. Our interactions at eye level encourage open communication and a pleasant working environment. Become part of a team where your skills are valued and innovative ideas are fostered.
Area Sales Manager - Austria 80 - 100 % (f/m/d) Arbeitgeber: Hamilton
pHamilton in Graubünden bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die von Teamarbeit und Innovation geprägt ist. Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und fördern eine offene Kommunikation sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Die Möglichkeit, in einem dynamischen Team an der Produktentwicklung mitzuwirken, macht uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Karriere anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Area Sales Manager - Austria 80 - 100 % (f/m/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Hamilton treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Hamilton empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Hamilton dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Hamilton bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager - Austria 80 - 100 % (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Hamilton bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Hamilton erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hamilton vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
