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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Hotel und sorge für einen erstklassigen Aufenthalt unserer Gäste.
- Arbeitgeber: Foremost Hospitality, Partner der Hilton Hotel Gruppe mit 8 Hotels.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit einem dynamischen Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Hotelmanagement und Leidenschaft für exzellenten Service.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit Fokus auf Professionalität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Job Description
Ein Hotel der Foremost Hospitality
Foremost Hospitality hat sich auf die Entwicklung und das Management von Hotels spezialisiert. Wir sind Franchisepartner der Hilton Hotel Gruppe und betreiben derzeit 8 Hotels (9 Hotels ab 2025) unter den Marken Hilton Garden Inn und Hampton by Hilton. Wir legen großen Wert auf einen angenehmen und persönlichen Aufenthalt für alle unsere Gäste. Deshalb stehen Service und Professionalität für unsere 250 engagierten Mitarbeiter an erster Stelle.
Anstellungsart: Vollzeit
Hotel Manager (w/m/d) - Nürnberg Arbeitgeber: Hampton by Hilton Nuremberg City Centre
Kontaktperson:
Hampton by Hilton Nuremberg City Centre HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hotel Manager (w/m/d) - Nürnberg
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Hotelmanager interessierst, schau dir die Hotels von Foremost Hospitality an und besuche sie. Zeig dein Interesse, indem du mit dem Team vor Ort sprichst und mehr über ihre Arbeitsweise erfährst.
✨Tip Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Verbinde dich mit anderen Hotelmanagern oder Mitarbeitern von Foremost Hospitality, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Hilton Marken und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Kontext des Unternehmens bringen kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hotel Manager (w/m/d) - Nürnberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und die Leidenschaft für den Hotelbetrieb mitbringen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Hotelmanagement. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du gelernt? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf Details: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen professionell und ansprechend sind!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hampton by Hilton Nuremberg City Centre vorbereitest
✨Kenntnis der Hotelbranche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Hotelbranche vertraut. Informiere dich über Foremost Hospitality und deren Hotels, insbesondere über die Marken Hilton Garden Inn und Hampton by Hilton. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zur Verbesserung des Gästeservices beitragen kannst.
✨Serviceorientierung betonen
Da Service und Professionalität für Foremost Hospitality an erster Stelle stehen, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Serviceorientierung unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen im Kundenservice gemeistert hast und welche positiven Rückmeldungen du erhalten hast.
✨Teamführung und Mitarbeitermotivation
Als Hotelmanager wirst du ein Team leiten. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungsphilosophie und deinen Erfahrungen in der Mitarbeitermotivation zu beantworten. Denke an spezifische Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast, und sei bereit, diese zu teilen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den zukünftigen Zielen von Foremost Hospitality oder nach den Herausforderungen fragen, die das Unternehmen derzeit im Hotelmanagement sieht.