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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Transaktionsdienstleistungen und führe Finanzprüfungen für internationale Kunden durch.
- Arbeitgeber: Eines der am schnellsten wachsenden unabhängigen Beratungsunternehmen in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, attraktive Boni und beschleunigte Karriereentwicklung.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und unternehmerisches Denken.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld ohne Konflikte mit der Wirtschaftsprüfung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer großen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder Beratung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
I am working with one of Europe’s fastest growing and most successful independent advisory firms, assisting them to hire Transaction Services. As a Transaction Services Senior or Manager (will also happily consider Senior Managers), you will work executing Transaction Services engagements (primarily Financial Due Diligence in buy-side and sell-side transactions) for international and national private equity and corporate clients. Ideally working with non-Financial services clients currently but this is not a pre-requisite. Start-up mentality – very dynamic and entrepreneurial Superb compensation and very real and achievable bonuses that far exceed Big 4 No audit practice – so no conflict of interest / independence issues – higher earnings potential Accelerated progression and commitment to continued professional development Minimum 5+ years’ professional experience gained in a large accountancy or consulting firm (‘Big 4’ or ‘Top 10’ preferred) in Transaction Services/Financial Due Diligence Fluent in English and German
(Senior) Land Acquisition Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Hanami International
Kontaktperson:
Hanami International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Land Acquisition Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Schritt voraus sein!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du zur Unternehmenskultur und den Zielen passen würdest.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Land Acquisition Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an: Jede Bewerbung sollte auf die Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als (Senior) Land Acquisition Manager passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Achte auf Details: Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hanami International vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Transaction Services. Zeige, dass du die Dynamik der Branche verstehst und wie dein Wissen den potenziellen Arbeitgeber unterstützen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in Financial Due Diligence unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Expertise zu untermauern.
✨Zeige deine unternehmerische Denkweise
Da das Unternehmen eine Start-up-Mentalität hat, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Problemlösung und Innovation demonstrierst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast.
✨Sprich über deine Weiterentwicklung
Das Unternehmen legt Wert auf berufliche Weiterentwicklung. Teile deine Pläne und Ziele für die Zukunft und wie du dich in der Rolle des Senior Managers weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.