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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Digitalisierung und Administration von IT-Systemen im Handwerk.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer der größten Handwerkskammern Deutschlands mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein 13. Monatsgehalt.
- Warum dieser Job: Erlebe eine respektvolle Kultur, die Vielfalt schätzt und Innovation fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung im Service- und Supportbereich erforderlich.
- Andere Informationen: Wir setzen uns für Diversität ein und freuen uns auf Bewerbungen aus allen Kulturkreisen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 50000 € pro Jahr.
Schon gewusst, dass mehr als 5 Millionen Handwerkerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden? Als eine der größten Handwerkskammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams. Wir suchen für unser Berufsbildungs- und Technologiezentrum am Standort Weiterstadt Mitarbeiter IT-Support und Administration (m/w/d) Vollzeit ab sofort.
Ihre Aufgaben:
- Qualifizierte Aufnahme der technischen Anforderungen der Ausbilder zur Digitalisierung der Arbeits- und Ausbildungsprozesse
- Auswahl von Hard- und Software, um die Arbeits- und Ausbildungsprozesse zu unterstützen
- Administration des Active Directory und Azure Cloud Service
- Betreuung von LAN- und WLAN-Komponenten
- Support der Anwender und Ausbilder im 1st- und 2nd-Level-Support, telefonisch, remote oder vor Ort
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemelektroniker, Fachinformatiker oder vergleichbare berufliche Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Service- und Supportbereich
- Gute Kenntnisse im Bereich MS Windows-Server 2019/2022, Active Directory, Azure Cloud Service, DNS, Terminal Server
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Problemstellungen analytisch zu lösen
- Gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- PKW-Führerschein
Wir bieten:
- Einen gesicherten Arbeitsplatz
- Flexible und planbare Arbeitszeiten
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Zusätzliche Altersvorsorge
- Anteiliges 13. Monatsgehalt, Vermögensbildung
- Kostenfreies Deutschlandticket und die Möglichkeit zum Job-Rad-Leasing
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Als Handwerkskammer beschäftigen wir Mitarbeitende aus vielen verschiedenen Kulturkreisen. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüberstehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unsere Kreativität und fördern wir Innovationen. Unsere Arbeitsbedingungen richten sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes im Land Hessen (TV-H). Bewerben Sie sich auf unserem ONLINEPORTAL und geben uns die Chance, Sie kennenzulernen. Die Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main setzt sich für Vielfalt und Diversität ein: Unsere Ausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle, auch wenn aus Gründen der Lesbarkeit eine bestimmte Form gewählt wird.
Mitarbeiter IT-Support und Administration (m/w/d) Arbeitgeber: Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main
Kontaktperson:
Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter IT-Support und Administration (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im IT-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann sogar eine Empfehlung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main und deren Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Organisation und deren Zielen hast. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Active Directory, Azure Cloud und anderen relevanten Technologien klar und verständlich präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da der Job auch den Support von Anwendern umfasst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und freundlichen Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Probleme einfach erklären kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter IT-Support und Administration (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im IT-Support, insbesondere in Bezug auf MS Windows-Server, Active Directory und Azure Cloud Service.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auch auf deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit ein.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Onlineportal der Handwerkskammer ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über MS Windows-Server, Active Directory und Azure Cloud Services vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und eventuell auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.
✨Analytische Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, komplexe technische Probleme zu erläutern, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Zeige, wie du analytisch an Herausforderungen herangehst und welche Methoden du verwendest, um Lösungen zu finden.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Job viel Kontakt mit Anwendern und Ausbildern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl im Gespräch als auch schriftlich.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Zeige während des Interviews dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über mögliche Schulungen oder Zertifizierungen, die für die Position relevant sind, und sprich darüber, wie du deine Fähigkeiten weiter verbessern möchtest.
